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: BAC GRH/ BES AGP Méthodologie appliquée à le GRH Titre du/des cours Méthodologie appliquée à la GRH

Chargé de cours Mme Hélène GUILMOT

Niveau 2 Unité déterminante1 Oui

Nombre de périodes 40 Pré requis pour

Langue de cours français Crédits ECTS 4

Objectifs du cours

- Réaliser un bilan social ; - Préparer une enquête sociale en justifiant sa démarche méthodologique

Contenu du cours

- de respecter les différentes étapes de la définition et de l'Ġlaboration dΖun sujet de recherche : o définir une problématique de recherche ; o réaliser un bilan social ; contextuelle) et en formuler les objectifs ; o réaliser une recherche bibliographique adéquate ; o définir, identifier et formuler dans le cadre d'une recherche une hypothèse de travail en dissociant la variable dépendante des variables indépendantes ; o respecter les règles déontologiques des enquêtes en entreprise ; - d'identifier et de dĠfinir les diffĠrentes mĠthodes et techniques d'enquêtes sociales qualitatives et quantitatives ; - de comparer les avantages et les inconvénients des différentes méthodes et techniques d'enquêtes sociales et choisir celle(s) qui conviendra (ont) le mieux pour le type d'enquête à mener ; - de justifier la pertinence des choix opérés entre méthodes et techniques utilisées ; approprié aux méthodes étudiées.

Méthodologie

- Matière théorique présentée sous forme synthétique via Powerpoint - Exercices pratiques : bilan social, analyse de situation,

Supports

- Syllabus et PowerPoint - Accès ECampus : documentation - Feuilles d'edžercice En respectant les règles éthiques et déontologiques de la - d'analyser la situation (chiffres ă l'appui) en se rĠfĠrant audž modğles ĠtudiĠs pendant le cours et d'en rĠaliser un bilan social ; argumentera : o dans le choix des différentes méthodes et techniques, o en comparant leurs avantages et leurs inconvénients, o en prenant en compte les contraintes contextuelles : temps, moyens, autorisations préalables à obtenir pour être en mesure de mener à bien son projet ; sociales correspondant aux choix méthodologiques et

Evaluation

Pour les deux sessions : travail individuel écrit + défense

Pondération

Travaux de 1ere session Cotation permanente Evaluation de 1ère session Evaluation de 2ème session

100% 100%

petite étoile en haut à droite. Ces unités déterminantes ont une durée de vie de 8 ans.

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