Activité 1
Un délégué du personnel. ? L'employeur. ? L'inspection du travail. 3 Citer le nom de trois acteurs de prévention internes à l'entreprise.
Un nouvel acteur dans lentreprise - Le salarié compétent en santé
2 nov. 2018 Ce guide a pour objectif d'aider l'employeur à définir les missions et compétences de ce nouvel acteur en prévention des risques professionnels.
Les acteurs de la prévention au travail en entreprise
Si à cet égard en vertu de son pouvoir de direction
Acteurs de la prévention en entreprise.
Objectif : Définir le rôle des acteurs de prévention dans l'entreprise. a pour mission d'analyser dans la réalité du travail
2.3 - NIVEAUX DE PRéVENTION ET ACTEURS CONCERNéS
et identifier les acteurs les plus pertinents. Au-delà de la prévention primaire l'entreprise doit aider les salariés à comprendre.
Prévention Santé Environnement
Identifier les acteurs de prévention internes à l'entreprise. • Prévention. • « Salarié compétent » pour la protection et la prévention des risques.
Document de référence du dispositif de formation du Secteur du
- Placer l'opérateur le conducteur au cœur de la démarche comme acteur de sa propre prévention et celle de son entreprise. - Solliciter les acteurs externes :
Acteurs de prévention
Contexte. L'expérience accumulée en terme d'intervention en entreprise sur les questions de conditions de travail et de Santé-Sécurité au Travail
HARCÈLEMENT SEXUEL ET AGISSEMENTS SEXISTES AU
Identifier les types de harcèlement sexuel Elle a impliqué tous les acteurs de l'entreprise dans leur prévention. Des référents sensibilisés et formés ...
Acteur de prévention en entreprise Le salarié désigné compétent en
de prévention des risques professionnels de l'entreprise ». (L.4644-1 du Code du travail). La désignation de cet acteur compétent en santé et sécurité.
Par Franck Héas,
professeur à l'université de Nantes Franck Héas est professeur à l'université de Nantes et membre du laboratoire Droit et Changement Social UMR-CNRS 6297. Spécialiste de droit du travail, ses travaux de recherche portent sur les relations professionnelles et la santé au travail.Résumé
Le droit du travail contient un impératif de prévention qui impose d'agir en amont contre les risques susceptibles de survenir au travail. Si à cet égard, en ve rtu de son pouvoir de direction, l'employeur apparaît comme l'acteur premier de la prévention au travail en entreprise, il demeure que d'autres protagonistes participent également à la p révention des risques professionnels dans ce même cadre : les salariés individuellement, en vertu d'une obligation légale de sécurité ; le médecin du travail en vertu de son rôle consacré de préve nteur ; et les représentants du personnel, essentiellement le comité d'hygiè ne, de sécurité et des conditions de travail. 1 pJDUGSHUVRQQH
GH &HVLQFRQWHVWDEOHPHQW
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2 1F. HÉAS
20142 A. SUPIOT,
130N°51
juin 2017 consubstantiel au droit du travail. 3 ) vers un droit 4 5 la santé 6 7 8 3 131droit de la santé au travail 9 travail du droit de la santé au travail dans l'entr
I.1/ Le salarié
10 . En effet, il est débiteur 11 12 13 14 10 11 12 13 14 132N°51
juin 2017 15, chantier 16 17 18 ail.I.2/ L'employeur
L'obligation générale de prévention
19 15 16 17Cass. (soc.), 6 juin 2007,
JCP S, 2007, 1584.
18Cass. (soc.), 4 octobre 2011,
Bull. civ.
19 2013133
L'obligation complémentaire de sécurité
L'obligation d'information et de formation
20 20 134N°51
juin 2017L'obligation de sécurité
21en jurisprudence 22
. Il résultait 23
travail 24
25
, en cas de 26
, en raison d'une 27
28
ou encore, en raison de l'absence 29
30
), la Cour de cassation entend surtout inciter 31
21
22
S.
FANTONI-QUINTON VERKINDTDroit social 2013,
MOREAU
Droit socialVACHET
JCP S, 2015, 1136.
23Cass. (soc.), 28 février 2002,
Bull. civ.
24 Cass. (soc.), 28
février 2006,Bull. civ.
25Cass. (soc.), 29 juin 2005,
JCP SBull. civ.
26Cass. (2
e civ.), 22 février 2007, Bull. civ. 27Cass. (2
e 28JCP S, 2006, 1360.
29 Cass. (2
e30 Cass. (2
e civ.), 13 février 2014, Bull. civ. 31I.
DESBARATSLPA, 2006,
13532
33
34
35
II.1/ Le médecin du travail
32Bull. civ.).
33Droit Ouvrier 2016
34RDT 2016
35Cass. (soc.), 1
erBull. civ.).
136N°51
juin 2017 3637
II.2/ Les représentants du personnel
3836
37
38
Semaine sociale Lamy 2004,
13739
40
41
42
de santé ou de sécurité ou intéressant les conditions de tra vail (Art. L.
4612-8-1 C. trav.). Le
invalides civils). 39Art. L. 4622-12 ou L. 4623-4 C. trav.
40Art. L. 2323-16 C. trav.
41OISEAU, L. PÉCAUT-RIVOLIERERKINDT, , Paris,
42138
N°51
juin 2017 4343
2016Bull. civ.).
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