Institut Randstad : 10 ans daction au service de légalité des chances
15 déc. 2015 L'Institut Randstad s'engage depuis 2010 à favoriser l'insertion professionnelle des personnes déficientes visuelles en sensibilisant les ...
LInstitut Randstad lance « une main tendue vers lemploi » pour
4 nov. 2020 Conscient de cet enjeu l'Institut Randstad
pour le retour durable à lemploi.
Il soutient la politique du groupe Randstad France pour favoriser la promotion de la diversité et l'inclusion dans l'emploi. A cet effet
Parce quil soutient lemploi responsable lInstitut Randstad s
28 mars 2019 Elle se concrétisera tout d'abord par la création d'un espace de coworking à Lens pour. Coop Connexion. En parallèle l'Institut Randstad ...
LInstitut Randstad lance un prix pour soutenir lentrepreneuriat
18 déc. 2019 L'Institut Randstad laboratoire du groupe Randstad France pour le retour durable à l'emploi
Dans une BD coproduite par lInstitut Randstad le dessinateur
13 oct. 2016 Alerte presse. Dans une BD coproduite par l'Institut. Randstad le dessinateur Antoine Chereau dénonce avec humour les discriminations.
lentreprise le travail et la religion étude 2018.
du fait religieux en entreprise laurent morestain secrétaire général du groupe randstad france. – président de l'institut randstad pour le retour.
Dans une BD coproduite par lInstitut Randstad le dessinateur
13 oct. 2016 Dans une BD coproduite par l'Institut. Randstad le dessinateur Antoine Chereau dénonce avec humour les discriminations.
Communiqué de presse - LInstitut Randstad et LAutre Cercle
7 févr. 2012 L'Institut Randstad et L'Autre Cercle lancent le. Quick-scan 2.0. Le 1er outil de diagnostic pour permettre à l'employeur.
Solidarités Nouvelles Face au Chômage et lInstitut Randstad
4 juin 2019 Randstad lancent un programme pilote pour favoriser ... Morestain Président de l'Institut Randstad ont scellé un partenariat pour lutter ...
Communiqué de presse
Lens, le 28 mars 2019
poursavoir-faire de Coop Connexion en matière de micro-entrepreneuriat. Cette collaboration se
territoires développe. thème pivot, compte-tenu de la légitimité de Randstad auprès des publics oi. Notre partenariat avec CoopConnexion est le coup premier projet à Lens permettra aux jeunes de la coopérative de créer leur explique Laurent Morestain, secrétaire général du groupe Randstad en y grandes richesses entrepreneuriales, au point , un projet structurant pour ce territoire I à des jeunes de créer leur propre activité économique voilà notre motivation profonde affirme de son côté Luc Maroni, ingénieur en Économie Sociale et Solidaire et président-fondateur de CoopConnexion. territoires, ensemble une action pilote sur le territoire lensois.soutien financier par du bénévolat de compétences, en associant pleinement les collaborateurs de
ur favoriser leurCoopératives
d'entrepreneurs dont le cadre a été défini en 2015, dans la loi relative à l'économie sociale etsolidaire en 2015. Il permet de créer des emplois et de dynamiser des territoires désindustrialisés.
Les coopératives d'activités et d'emploi (CAE) constituent un concept original qui permet à un porteur de
projet de tester son activité en toute sécurité. L'originalité de la CAE est d'offrir un statut "d'entrepreneur
salarié" ; il peut percevoir un salaire et bénéficier de la couverture sociale d'un salarié classique.
Les CAE sont généralistes, elles aident au développement de diverses activités telles que l'art et
l'artisanat d'art, les services aux particuliers, les services aux entreprises, le bâtiment, le commerce et le
négoce.A propos de CoopConnexion
CoopCsans emploi du bassin minier, issus des quartiers prioritaires et étudiants dans la création et le
plans personnels et collectifs.8 heures de bénévolat par an pour les collaborateurs Randstad.
mps de travail parEn combinant l'engagement et les activités de tous ses employés, Randstad est en mesure de faire bouger les
monde d'ici 2030.Contacts presse
Groupe Randstad France
Direction de la Communication
Tél. 01 41 62 22 10
Clément Moulet : 06 99 64 67 77
Sophie Durand : 06 37 86 44 00
Agence Wellcom
Tél. 01 46 34 60 60
Sonia El Ouardi : sonia.elouardi@wellcom.fr
Donna Clément : donna.clement@wellcom.fr
Julia Guillemeton : julia.guillemeton@wellcom.fr
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