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Introduction

L'Organisation internationale du Travail (OIT) vise à promouvoir la justice sociale et à défendre les droits au travail reconnus au niveau international. Créée en 1919, elle est

devenue en 1946 la première institution spécialisée du système des Nations Unies. L'OIT est

connue des peuples indigènes pour ses activités concernant la convention (n o

169) relative aux

peuples indigènes et tribaux, 1989 (communément appelée " convention (n o

169) »).

A ce jour, 17 pays ont ratifié cette convention. Dans nombre d'entre eux, la ratification a

donné lieu à des changements législatifs et constitutionnels et à des mesures et procédures

nouvelles permettant de mener des activités de développement. Même dans certains pays qui

ne l'ont pas ratifiée, la convention sert de référence à des peuples indigènes qui l'invoquent

pour faire valoir leurs droits. Toutefois, l'élaboration de la convention (n o

169) n'est pas la

seule initiative de l'OIT en faveur de ces peuples ; l'organisation a mis au point d'autres conventions et programmes de coopération technique qui les intéressent directement. L'OIT entend fournir des informations pertinentes sur les autres instruments et mécanismes qu'elle a mis en place en faveur des peuples indigènes et tribaux. Ces informations devraient rendre l'OIT plus accessible aux peuples concernés. C'est à eux et aux organisations qui les

représentent qu'elles s'adressent en premier lieu, même si elles peuvent être utiles à d'autres

organisations s'intéressant aux questions autochtones.

Quel est l'objectif de ces brochures ?

Ces brochures visent :

à expliquer brièvement comment l'OIT veille à l'application effective de ses conventions, à donner un aperçu des principes fondamentaux de la convention (n o

169) de l'OIT,

à souligner l'importance des autres conventions et principes fondamentaux de l'OIT pour les peuples indigènes et tribaux, à exposer sommairement les activités que l'OIT mène en faveur de ces peuples, notamment les programmes et les projets de coopération technique, à fournir des informations que l'on peut adapter et traduire à des fins de formation et de diffusion.

Ces brochures sont au nombre de 5 :

Brochure n

o

1 : Les normes de l'OIT et le contrôle de leur application

Brochure n

o

2 : Convention (n

o

169) et programmes de l'OIT spécifiquement

axés sur les peuples indigènes et tribaux

Brochure n

o

3 : Travail forcé, traite des êtres humains et peuples indigènes et

tribaux

Brochure n

o

4 : Enfants indigènes et tribaux et travail des enfants

Brochure n

o

5 : Discrimination contre les peuples indigènes et tribaux en

matière d'emploi et de profession

Annexe : Contacts utiles

Les brochures ont été préparées par les responsables du Projet pour la promotion de la politique de l'OIT relative aux peuples indigènes et tribaux (Projet PRO-169). Ce projet de coopération technique met en place une collaboration avec les peuples indigènes, les gouvernements et d'autres acteurs pour défendre les droits de ces peuples. D'autres

départements et programmes de l'OIT ont été associés à la rédaction des brochures : le

Programme focal pour la promotion de la Déclaration de l'OIT relative aux principes et droits fondamentaux au travail (Programme d'action spécial de lutte contre le travail forcé (SAP-

FL) et activités destinées à éliminer la discrimination), le Programme international pour

l'abolition du travail des enfants (IPEC) et le Département des normes (Equipe

Discrimination).

Vous pouvez également trouver ces info

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