[PDF] Fiche de poste - Directeur des ressources humaines

Quel est le rôle d’un directeur des ressources humaines ?

Le Directeur des Ressources Humaines gère l’ensemble des services RH de la société en tenant compte des objectifs de sa direction générale et en supervisant ses équipes. Définir et piloter les stratégies et politique RH de son entreprise en accord avec sa direction. Encadrer l’ensemble des services RH et le personnel de la société.

Qu'est-ce que le descriptif de poste de directeur des ressources humaines ?

Utilisez ce modèle de descriptif de poste de directeur (trice) des ressources humaines (DRH) pour attirer et embaucher des professionnels RH qualifiés. Élaborer des stratégies d'acquisition de talents afin de créer des réserves pour les futurs besoins en recrutement

Qu'est-ce que la direction des ressources humaines?

En lien étroit avec la direction générale, les cadres de la direction des ressources humaines orientent et accompagnent la stratégie économique de l'entreprise en mettant en avant sa dimension sociale. La direction des ressources humaines figure parmi les grandes directions support de l'entreprise.