[PDF] Séminaire sur le partage des bonnes expériences et des défis en matière de e-gouvernance/e-administration

Quels sont les avantages du partage de connaissances ?

Ce n'est qu'un des nombreux exemples qui montrent l'importance du partage de connaissances. En communiquant de façon transparente les informations et les processus, vous évitez des lacunes de compétence majeures lorsque des membres d'équipe sont absents, pour la journée ou de façon définitive. 2. Stimulez la collaboration et réduisez la concurrence

Comment développer un partage de connaissances efficace ?

Il n'est pas possible de développer un partage de connaissances efficace sans incarner les comportements et des pratiques nécessaires. Chez Atlassian, les fondateurs et les directeurs à tous les niveaux partagent les informations relatives aux annonces de l'entreprise, aux changements d'équipe et aux implémentations des produits.

Pourquoi les systèmes de partage de connaissances sont-ils importants ?

Pour cette raison et bien d'autres, les systèmes de partage de connaissances sont un outil essentiel pour tenir l'ensemble de votre organisation au courant. Lorsque les individus partagent ce qu'ils savent, votre organisation collecte toutes sortes de contenus utiles.

Quels sont les outils de partage de connaissances ?

Les deux outils sur lesquels nous nous appuyons pour le partage de connaissances sont Confluence (surprise !) et Slack. Nous utilisons Confluence pour les blogs internes, le partage d'informations, la réduction des réunions et la création de documents de stratégie et de planification.