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Jun 9 2006 Montréal (Québec) Canada H3M 3E2 ... Québec : (418) 627-8882
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Zone pour les conseillères et conseillers dorientation
Zone pour les conseillères et conseillers d'orientation Pour faire une demande d'envoi de brochures veuillez remplir le Téléchargez la brochure (PDF)
![Polytechnique Montréal CONSEILLÈRE CONSEILLER EN Polytechnique Montréal CONSEILLÈRE CONSEILLER EN](https://pdfprof.com/Listes/17/44127-17Offre-emploi-Polytechnique-28-juillet-2022.pdf.pdf.jpg)
Polytechnique Montréal
CONSEILLÈRE, CONSEILLER EN GESTION DE CARRIÈRE (Temporaire) SERVICE DES STAGES ET EMPLOISRéférence : 00001830
Durée : Temporaire, temps plein
Endroit : Montréal
: 8 août 2022Polytechnique Montréal est une université d'ingénierie de renommée internationale. Située sur le Mont-Royal, en plein
coeur de Montréal, elle s'illustre par sa recherche multidisciplinaire et multisectorielle de premier plan sur la scène locale,
nationale et internationale, et par la grande qualité de la formation offerte à tous les cycles.
À l'aube de son 150e anniversaire, elle accueille aujourd'hui près de 10 000 étudiantes et étudiants et compte sur
l'expertise de près de 1 600 personnes aux compétences diverses, dont plus de 300 professeures et professeurs.
Certifiée STARS, niveau Or, en développement durable, Polytechnique se distingue par ses avancées de pointe et son
rôle actif dans le développement technologique, environnemental, économique et social. Elle valorise la diversité des
personnes membres de son personnel et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi visant les femmes, les
membres des minorités visibles et ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées. Ayant reçu la certification
Parité de La Gouvernance au Féminin, elle offre d'excellentes conditions de travail misant notamment sur la conciliation
travail-vie personnelle et le bien-être de ses employées et employés.La personne recherchée mettra son expertise en counseling de carrière au bénéfice de la clientèle étudiante et personnes
récemment diplômées de tous les cycles (baccalauréat, DESS, maîtrise et doctorat). En tant que partie intégrante du
secteur gestion de carrière du Service des stages et emplois (SSE), elle participera à la création, au développement et à
la coordination de projets touchant la gestion et la préparation à la carrière. Elle travaillera en étroite collaboration avec
ses collègues du SSE et autres personnes intervenantes de Polytechnique. Elle pourrait être appelée à participer à des
comités de travail interservices et départementaux.Principales responsabilités
Accompagne et soutient la clientèle étudiante et les personnes récemment diplômées dans leurs démarches de
recherche de stage et d'emploi. Rencontre les étudiantes et étudiants individuellement pour établir un bilan de la
situation, les aider à identifier leurs objectifs de carrière et les guider dans l'élaboration de stratégies et de plans
d'action leur permettant d'atteindre leurs objectifs. Assure un suivi ou réalise des processus de counseling de
carrière auprès des étudiantes et étudiants qui éprouvent des difficultés particulières dans leurs démarches
d'orientation, de recherche d'emploi et d'intégration au marché du travail;Conçoit et anime des ateliers de counseling de groupe et des ateliers d'information portant sur la recherche
d'emploi et la préparation à la carrière;Utilise des outils d'aide à la décision et d'assistance à la recherche d'emploi. Participe à l'amélioration et au
développement des outils. Rédige et publie des documents et des articles-conseils (p. ex. : manuel du participant
aux ateliers, articles dans l'infolettre hebdomadaire, etc.);Participe au développement des projets liés à la gestion de carrière par exemple : refonte des rapports de stages,
développement de la communauté carrière, etc. et en coordonne la mise en oeuvre;Développe, coordonne et participe à l'organisation d'évènements visant la gestion de carrière pour tous les
cycles, par exemple : clinique CV, panel de diplômées et diplômés, etc.;Participe au développement et à la mise à jour des sections du site Internet qui sont associées au service-conseil
en gestion de carrière afin de répondre aux besoins de nos différentes clientèles (p. ex. : étudiants et étudiantes,
employeurs et employeuses et professeurs et professeures, etc.);Génère des statistiques et transmet l'information pertinente aux différentes personnes intervenantes internes et
externes;Assume tout autre projet ou tâche qui lui est confié par sa supérieure immédiate dans le cadre de ses
responsabilités.Scolarité
Baccalauréat en développement de carrière, en orientation ou dans une discipline connexe (p. ex. : psychologie
organisationnelle). Membre de l'Ordre des conseillers ou conseillères d'orientation du Québec (atout).Expérience
Trois (3) années d'expérience pertinente dans le domaine.Expérience de travail liée à une ou plusieurs clientèles adultes suivantes : hautement scolarisée, surdouées,
immigrante, étudiants en situation de handicap (p. ex. : troubles du spectre de l'autisme, troubles d'apprentissage,
troubles déficitaires de l'attention avec ou sans hyperactivité et troubles de santé mentale)
Connaissance du milieu universitaire (atout).
Aptitudes et qualités recherchées
Maîtrise des approches de counseling de carrière.Compréhension des processus d'embauche, maintenir à jour ses connaissances sur les dernières tendances de
recrutement des entreprises et la capacité à les vulgariser.Ouverture d'esprit, sens de l'analyse, capacité d'introspection et d'écoute élevée, empathie, leadership et
crédibilité.Excellentes habiletés interpersonnelles.
Compétences en communication et en animation.
Excellente maîtrise du français (parlé et écrit) et une très bonne maitrise de la l'anglais (parlé et écrit).
Connaissances pratiques de l'environnement Windows, des outils web et des logiciels Word, Excel etPowerPoint.
Rémunération
Classe 9 (de 57 458 $ à 97 284 $)
Les avantages de travailler à Polytechnique Montréal23 jours de vacances annuelles;
15 jours fériés;
Horaire allégé pendant la période estivale (horaire d'été); Garderie en milieu de travail (CPE Les petits génies); Programme d'aide au personnel et Service de télémédecine; Régime de retraite à prestations déterminées.Durée et/ou horaire de travail
Temps complet - 5 jours/semaine.
Durée du mandat : indéterminée (à titre indicatif). Date d'entrée en fonction prévue : septembre 2022.Mise en candidature
Toute personne répondant aux exigences d'un poste à pourvoir est invitée à déposer sa candidature. Après avoir
complété l'analyse des candidatures reçues, Polytechnique Montréal communiquera avec les personnes dont le dossier
se sera distingué.SVP Postulez en ligne au : https://rita.illicohodes.com/go/62d5ac6555968393aa3af6b3/51fc022158b70066fae49fda/fr
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