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Comment évaluer les hauts potentiels?
- Ce travail d’information et de reconnaissance des hauts potentiels est de la responsabilité du manager direct. 3 - Les haut potentiels sont généralement ambitieux. Pas simplement concentrés sur leur carrière professionnelle. Ils sont ambitieux de manière générale. Le management peut évaluer cela au travers de leur engagement professionnel.
Comment diagnostiquer les hauts potentiels intellectuels ?
- Si vous désirez réaliser un diagnostic, rapprochez-vous d’un psychologue spécialiste des Hauts Potentiels et pratiquant le test de QI WAIS-IV. Cliquez sur le bouton Suivant pour démarrer le test. La série HPI de TF1 : Stop aux clichés et idées reçues sur les hauts potentiels Intellectuels.
Comment savoir si on a un haut potentiel?
- Les tests et bilans nécessitent donc une analyse et une interprétation personnalisée. De ce fait, le haut potentiel ne se résume pas à un chiffre de QI seul. Car il est aussi lié à certains traits de tempérament : volonté de maîtrise et d’exploration, sensibilité voir même une hyperémotivité.
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