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Le terme « inclusion » signifie « l’état de quelque chose qui est inclus dans un tout un ensemble » Ce terme vient du latin inclusio : emprisonnement Après une longue absence d’usage il est
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Favoriser l’insertion professionnelle de jeunes autistes La Fondation Malakoff Humanis Handicap accompagne l’essaimage du dispositif d’insertion en entreprise ordinaire de jeunes autistes mis en place par l’association Vivre et Travailler Autrement (VTA) Ce projet expérimental assure un emploi et un logement pérennes à ces personnes
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L’insertion professionnelle des personnes souffrant de troubles psy-chiques vers un milieu ordinaire de travail est une réalité effective dans de nombreux pays1 Les études scientifiques ont pu expliquer que les succès sont liés à certains facteurs individuels par exemple
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matière d’inclusion professionnelle des personnes vivant avec un handicap (psychique) Mais ce contexte doit aussi prendre en compte la réaffirmation des droits des personnes handicapées dans la loi du 11 février 2005 et le rôle clairement identifié de l'accès et du maintien dans l'emploi
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The inclusion of persons with disabilities in vocational training and employment / International Labour Office Skills and Employability Department Geneva : ILO 2007 – ca 43p ISBN: 978-92-2-120104-5; 978-92-2-120105-2 (web pdf ) International Labour Office and Skills and Employability Dept; Tripartite European Meeting on the Inclusion of
Quels sont les conditions indispensables pour une société inclusive ?
- 2.2. Des conditions indispensables pour une société inclusive Les notions d’accessibilité et de compensation, ainsi que celles de participation et de libre choix des personnes vulnérables et de bienveillance de tous sont inhérentes à la mise en œuvre concrète d’une société inclusive.
Comment les professionnels accompagnent-ils les personnes dans leurs parcours de vie ?
- Les professionnels accompagneront davantage les personnes dans leurs parcours de vie, en fonction des besoins, avec des interventions diffuses dans l’ensemble des institutions relevant ce que l’on appelle encore aujourd’hui le « droit commun », que cette personne habite ou non dans un établissement.
Quels sont les dispositifs inclusifs ?
- 2.3. Regard critique sur les dispositifs inclusifs L’expression « dispositif inclusif » nous parait alors être un raccourci de langage. Selon nous, une société peut être qualifiée d’inclusive lorsque tout est accessible (bâtiments, services, informations, …) et qu’elle permet la participation et le libre choix de tous.
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