Programme régional pour laccès à la formation et à la qualification
29 nov. 2018 L'écosystème orientation – formation – emploi connaît ... Objectif n°11 -> Renforcer la professionnalisation des acteurs sur le handicap.
Programme danimation et de professionnalisation
des acteurs de l'orientation de la formation et de l'emploi. Les approches pédagogiques déployées sur handicap formation vise à accompagner les acteurs.
Les ModulPro de linclusion
3 févr. 2022 professionnalisation des acteurs : les. Modul'Pro de l'inclusion. ... l'orientation ou de l'insertion (dont ... Handicap Formation (RHF).
PRFPH Bretagne Programme de professionnalisation 2021
1 – Approche globale du handicap en situation d'insertion de formation
Plan de professionnalisation 2022 - Via Compétences
Via Compétences œuvre à une coopération renforcée entre les acteurs de l'orientation la formation et l'emploi tout au long de la.
Programme danimation et de professionnalisation
6 juil. 2022 des acteurs de l'orientation de la formation et de l'emploi. ... Emfor • Programme d'animation et de professionnalisation • 2022 ...
Présentation PowerPoint
Ressources Handicap Formation : un système. 08/10/2019 Présentation RHF. 6. 2. Animation territoriale. Pôle appui- conseil. Professionnalisation des acteurs.
CPRDF - Fiches actions
Régional d'Insertion des Travailleurs Handicapés (PRITH). 19- Programme de professionnalisation des acteurs de la formation et de l'orientation tout.
Plan régional dinsertion des travailleurs handicapés des Pays de la
la professionnalisation des acteurs sur la thématique du handicap. Améliorer l'orientation des personnes handicapées et leur accès à la formation.
PLAN DE PROFESSIONNALISATION 2021
DES ACTEURS DE L'ORIENTATION LA FORMATION
DES ACTEURS DE L’ORIENTATION ET DE LA FORMATION SUR LE
PROFESSIONNALISATION DES ACTEURS DE L’ORIENTATION ET DE LA FORMATION SUR LE HANDICAP Maitriser la construction d’un parcours en évolution professionnelle pour tous les publics ? Handicap visuel auditif et formation - mieux comprendre et appréhender les publics ? Handicap moteur maladies invalidantes et formation - mieux
![Les ModulPro de linclusion Les ModulPro de linclusion](https://pdfprof.com/Listes/21/4812-21PanoramaModul_Prodel_inclusionARA_0.pdf.pdf.jpg)
Les Modul'Pro de l'inclusion
Panorama des
modules de professionnalisationAUVERGNE-RHONE-ALPES
RETOUR SOMMAIRE
Panorama national des Modul'Pro
La loi de 1987 a chargĠ l'Agefiph de
dĠǀelopper l'emploi des personnes handicapées dans les entreprises. La loi de 2005 pour l'ĠgalitĠ des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées a inscrit dans le droit français le principe d'inclusion.Ces 30 dernières années, une volonté
d'intĠgration a fait place ă une handicapées.Aujourd'hui, tous les acteurs du droit
commun (le service public de l'emploi, les entreprises, lesĠǀoluer afin d'offrir la même qualité
de service à tous, en situation de handicap ou non.Cette mutation dont les personnes
handicapées sont les premières bĠnĠficiaires amğne l'Agefiph ă réinventer son offre.Pour accompagner cette ambition
partagĠe d'une sociĠtĠ inclusiǀe, la délégation régionale AgefiphAuvergne-Rhône-Alpes met
aujourd'hui ă disposition de tous un outil opérationnel offrant une vision globale et détaillée de son offre partenariale d'appui ă la professionnalisation des acteurs : lesModul'Pro de l'inclusion.
Référents handicap en entreprises ou
en organismes de formation, acteurs du maintien dans l'emploi, de de l'inclusion sont fait pour ǀous !Ils abordent différents sujets autour
du handicap en lien aǀec l'emploi et la formation. Ils sont le reflet de solides partenariats noués en régionAuvergne-Rhône-Alpes.
Ainsi, des actions s'adossent ă des
programmes déployés par le ConseilRégional avec Via Compétences et la
démarche H+ Formation. D'autres modules s'inscriǀent dans le cadre d'actions partenariales dĠǀeloppĠes par exemple avec la DREETS et laCarsat sur le champ du maintien dans
l'emploi. Ils sont conĕus et animĠs par l'Agefiph et ses partenaires.Nous espérons que cette mise en
visibilité de notre offre de professionnalisation permette à chacun d'en bĠnĠficier pleinement et de mieudž s'orienter dans le panorama des actions disponibles.Cette offre évoluera et s'amĠliorera
pour être toujours au plus près de vos besoins d'accompagnement des personnes en situation de handicap dans leur parcours professionnel.Alors usez et abusez des Modul'Pro
et ensemble soyons au rendez-vous de l'inclusion !Et n'hĠsitez pas ă nous faire part de
votre expérience et de vos propositions.Marie-Laure BELAIR
DARGENT
Déléguée Régionale Agefiph
Auvergne-Rhône-Alpes
Comment utiliser ce
panorama ?1 Cliquez sur votre profil
(page suivante)2 Découvrez les modules de
professionnalisation conçus pour vous3 Accédez au détail de
chacun de ces modules : présentation, objectifs, disponibilité dans votre région4 Cliquez sur votre région si
elle est concernée pour vous informer sur toutes les modalités pratiques d'accğs audž modulesRETOUR SOMMAIRE
Vous êtes référent handicap
en entrepriseVous êtes référent handicap en CFA
et en centre de formationVous ġtes un acteur de l'emploi, de
l'orientation ou de l'insertion (dont service civique)Vous êtes un acteur de la formation
professionnelle ͬ de l'alternanceVous êtes un professionnel de la
santé au travail / du maintien dans l'emploiVous êtes un acteur du monde
économique et social (dont
entreprises adaptées)Vous êtes une association des
secteurs du handicap et/ou de la santéVous êtes un acteur du dialogue
social Si aucun choix ne vous correspond, prenez contact avec la délégation régionale de votre région en cliquant iciRETOUR SOMMAIRE
Vous êtes référent
handicap en entreprise Vous avez été nommé référent handicap de votre entreprise et vous avez besoin de maîtriser les fondamentaux concernant l'emploi des personnes en situation de handicap et votre nouveau rôle ? L'Agefiph ǀous propose un parcours composĠ de modules distincts, mobilisables à votre rythme.Informations générales
Acquérir les connaissances
de base sur le handicapÊtre référent handicap
en entrepriseMaŠtriser l'OETH et ses
modalités d'applicationConnaŠtre l'accompagnement
dédié aux entreprisesRecruter et maintenir dans
l'emploiMaintenir en emploi un salarié
en situation de handicapRETOUR SOMMAIRE
Vous êtes référent
handicap en CFA et en centre de formation Vous avez été nommé référent handicap de votre organisme de formation ou CFA et avez besoin de maîtriser les fondamentaux concernant l'emploi des personnes en situation de handicap et votre nouveau rôle ? L'Agefiph ǀous propose un parcours composĠ de modules distincts, mobilisables à votre rythme.Informations générales
Acquérir les connaissances
de base sur le handicapÊtre référent handicap en CFA ou
en organisme de formationFormer
Proposer une offre de
formation accessible aux personnes en situation de handicapConnaître et mobiliser les aides,
prestations et solutions de compensationMobiliser la Ressource
Handicap Formation (RHF)
Découvrir les multiples
solutions de compensationRETOUR SOMMAIRE
Vous êtes un acteur de
l'emploi, de l'orientation ou de l'insertion (dont service civique) Renforcez votre connaissance du handicap et des leviers permettant de bien accompagner les personnes en situation de handicap dans l'emploi. L'Agefiph ǀous propose un parcours composĠ de modules distincts, mobilisables à votre rythme.Informations générales
Connaître les fondamentaux du
handicap dans l'emploiConnaître les différents types
de handicapConnaître et mobiliser les aides,
prestations et solutions de compensationComprendre et mobiliser les aides
financières de l'AgefiphConnaître et mobiliser les
RETOUR SOMMAIRE
Vous êtes un acteur de la
formation professionnelle, de l'alternance Renforcez votre connaissance du handicap et des leviers permettant de bien accompagner les personnes en situation de handicap dans leur parcours de formation. L'Agefiph ǀous propose un parcours composĠ de modules distincts, mobilisables à votre rythme.Informations générales
Acquérir les connaissances
de base sur le handicapÊtre référent handicap en CFA
ou en organisme de formationFormer
Proposer une offre de formation
accessible aux personnes en situation de handicapConnaître et mobiliser les aides,
prestations et solutions de compensationDécouvrir les multiples
solutions de compensationMobiliser la Ressource
Handicap Formation (RHF)
RETOUR SOMMAIRE
Vous êtes un professionnel
de la santé au travail/du maintien dans l'emploi Renforcez votre connaissance du handicap et des leviers permettant de bien accompagner les personnes en situation de handicap dans l'emploi. L'Agefiph ǀous propose un parcours composĠ de modules distincts, mobilisables à votre rythme.Informations générales
Connaître les fondamentaux du
handicap dans l'emploiConnaître les différents types
de handicapRecruter et maintenir dans
l'emploiMaintenir en emploi un salarié
en situation de handicapConnaître et mobiliser les aides,
prestations et solutions de compensationComprendre et mobiliser les
aides financières de l'AgefiphConnaître et mobiliser les
RETOUR SOMMAIRE
Vous êtes un acteur du
monde économique et social (dont entreprises adaptées) Renforcez votre connaissance du handicap et des leviers permettant de recruter, accompagner et maintenir en emploi dans de bonnes conditions. L'Agefiph ǀous propose un parcours composĠ de modules distincts, mobilisables à votre rythme.Informations générales
Connaître les fondamentaux
du handicap dans l'emploiConnaître les différents types
de handicapRecruter et maintenir dans
l'emploiMaintenir en emploi un
salarié en situation de handicapConnaître et mobiliser les aides,
prestations et solutions de compensationComprendre et mobiliser les
aides financiğres de l'AgefiphConnaŠtre l'accompagnement
dédié aux entreprisesRETOUR SOMMAIRE
Vous êtes une association
des secteurs du handicap et/ou de la santé Renforcez votre connaissance du handicap et des leviers permettant de bien accompagner les personnes en situation de handicap dans l'emploi et la formation. L'Agefiph ǀous propose un parcours composĠ de modules distincts, mobilisables à votre rythme.Informations générales
Connaître les fondamentaux
du handicap dans l'emploiConnaître les différents types
de handicapConnaître et mobiliser les aides,
prestations et solutions de compensationComprendre et mobiliser les
aides financiğres de l'AgefiphRETOUR SOMMAIRE
Vous êtes un acteur
du dialogue social Renforcez votre connaissance du handicap et des leviers permettant de bien accompagner les personnes en situation de handicap dans l'emploi et la formation. L'Agefiph ǀous propose un parcours composĠ de modules distincts, mobilisables à votre rythme.Informations générales
Connaître les fondamentaux
du handicap dans l'emploiConnaître les différents types
de handicapRecruter et maintenir dans
l'emploiMaintenir en emploi un
salarié en situation de handicapConnaître et mobiliser les aides,
prestations et solutions de compensationComprendre et mobiliser les
aides financiğres de l'AgefiphRETOUR SOMMAIRE
Acquérir les connaissances
de base sur le handicap ACQU$RIR LES CONNAISSANCES DE BASE SUR LE HANDICAPPRÉSENTATION
Vous avez été nommé(e)
référent handicap ou vous l'ġtes depuis un moment et vous souhaitez mettre à jour ǀos connaissancesര͍Ces Modul'Pro sont fait
pour vous. Grâce à ces connaissances fondamentales, vous serez en mesure de vous adapter aux différentes situations que vous rencontrerez dans le cadre votre mission.2 MODULES DISPONIBLES
Points de repères sur le handicap
Cliquer-ici
Reconnaissance du handicap
Cliquer-ici
Publics
Cf : modules
Modalités et durée
Cf. modules
Intervenants
Cf. modules
Partenaire(s)
Contact ou inscription
Cf. modules
RETOUR SOMMAIRE
Acquérir les connaissances
de base sur le handicap ACQU$RIR LES CONNAISSANCES DE BASE SUR LE HANDICAPPRÉSENTATION
Vous avez été nommé(e)
référent handicap ou vous l'ġtes depuis un moment et vous souhaitez mettre à jour ǀos connaissancesര͍Ces Modul'Pro sont fait
pour vous. Grâce à ces connaissances fondamentales, vous serez en mesure de vous adapter aux différentes situations que vous rencontrerez dans le cadre votre mission.2 MODULES DISPONIBLES
Points de repères sur le handicap
Cliquer-ici
Reconnaissance du handicap
Cliquer-ici
Publics
Référent handicap en CFA
et en centre de formationActeur de la formation
professionnelle et de l'alternanceModalités et durée
Cf. modules
Intervenants
Cf. modules
Partenaire(s)
Contact ou inscription
Cf. modules
RETOUR SOMMAIRE
Acquérir les connaissances
de base sur le handicap ACQU$RIR LES CONNAISSANCES DE BASE SUR LE HANDICAPPRÉSENTATION
Vous avez été nommé(e)
référent handicap ou vous l'ġtes depuis un moment et vous souhaitez mettre à jourǀos connaissancesര͍
Ces Modul'Pro sont fait pour
vous. Grâce à ces connaissances fondamentales, vous serez en mesure de vous adapter aux différentes situations que vous rencontrerez dans le cadre votre mission.3 MODULES
DISPONIBLES
Points de repères sur le
handicapCliquer-ici
Reconnaissance du handicap
Cliquer-ici
Les connaissances clés pour
le référent handicap en entrepriseCliquer-ici
Publics
Cf. modules
Modalités et durée
Cf. modules
Intervenants
Cf. modules
Partenaire(s)
Contact ou inscription
Cf. modules
RETOUR SOMMAIRE
Acquérir les connaissances
de base sur le handicapPOINTS DE REPERES SUR LE HANDICAP
PRÉSENTATION
Vous avez été nommé(e)
référent handicap ou vous l'ġtes depuis un moment et vous souhaitez mettre à jour ǀos connaissancesര͍Ce Modul'Pro est fait pour
vous. Grâce à ces connaissances fondamentales, vous serez en mesure de vous adapter aux différentes situations que vous rencontrerez dans le cadre votre mission.CONTENU
Définition du handicap
Clarification des notions :
handicap, travailleur handicapé, bénéficiaire de l'obligation d'emploiLes typologies de handicap
Points clés de la Loi de 2005 et
évolutions
Synthèse et approche
thématique (accueil,Zoom sur l'obligation d'emploi
des travailleurs handicapésPanorama des acteurs
Publics
Référent handicap en
entrepriseRéférent handicap en
structures de formationModalités et durée
Module d'autoformation en
ligne - 1 heureIntervenants
Partenaire(s)
Contact ou inscription
Cliquer-ici
RETOUR SOMMAIRE
Acquérir les connaissances
de base sur le handicapPOINTS DE REPERES SUR LE HANDICAP
PRÉSENTATION
Vous avez été nommé(e)
référent handicap ou vous l'ġtes depuis un moment et vous souhaitez mettre à jour ǀos connaissancesര͍Ce Modul'Pro est fait pour
vous. Grâce à ces connaissances fondamentales, vous serez en mesure de vous adapter aux différentesquotesdbs_dbs31.pdfusesText_37[PDF] en Mauricie Aliments, boissons et tabac Répartition des établissements du secteur des aliments, des boissons et du tabac
[PDF] Gestion des données médicales
[PDF] NOTICE D INFORMATION SUR LE PACS
[PDF] SECTION 3 ENTREPRISES UTILISANT UNE ADRESSE DITE DE DOMICILIATION [DB 4G223]
[PDF] Maîtrise universitaire (master) en protéomique et bioinformatique
[PDF] UFR (Faculté) de Médecine Amiens. PACES-Médecine 2012-2013
[PDF] PROTOCOLE SUR LA MISE EN OEUVRE D'UN SIMULATEUR DES DEPOTS D'EPARGNE REGLEMENTES
[PDF] PEE EFFIGIE. PLAN D EPARGNE ENTREPRISE Créez votre plan d épargne salariale court terme. et complément de rémunération de l entreprise
[PDF] Génétique et physiologie recherche
[PDF] LICENCE ÉCONOMIE GESTION 1 ère - 2 ème - 3 ème ANNÉES
[PDF] MASTER. Gestion du patrimoine
[PDF] DOSSIER DE CANDIDATURE MASTER parcours BIOTIN mention Biologie-Santé
[PDF] Difficultés Restrictions Inaptitude au travail. Comment anticiper?
[PDF] Demande d allocation supplémentaire d invalidité. (Article L 815-24 et suivants du code de la sécurité sociale)