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The Big Five Personality Test - openpsychometricsorg

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The Big Five Personality Test - openpsychometricsorg

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Tests depersonnalité (2) Traduit de lÕanglais et adapté par Mandane de RAIGNIAC-FRAìSSÉ Groupe Eyrolles 2004 ISBN : 2-7081-2938-4 Comment réagissez-voussous la pression ? Choisissez parmi les trois alternatives possibles celle qui personnelle-ment répond le mieux à la question ou à lÕaf?rmation présentée danslÕénoncé 1



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What is a personality test?

This is a personality test, it will help you understand why you act the way that you do and how your personality is structured. Please follow the instructions below, scoring and results are on the next page.

How do you score a personality test?

This is a 50-item tool. Person answers questions on a scale of 1- 5. = Disagree = Slightly disagree = Neutral = Slightly agree = Agree Complete the scoring string for each personality type at the bottom of the form. Each personality type will have a score between 0-40. Higher scores equal stronger personality type.

What does a high score mean on a personality test?

Higher scores equal stronger personality type. Instructions: This is a personality test, it will help you understand why you act the way that you do and how your personality is structured. Circle the number that indicates how much you disagree or agree with each statement. Begin each statement with “I….” 1. Am the life of the party. 2.

What are the personality traits of a person?

Below is a description of each trait. Extroversion (E) is the personality trait of seeking fulfillment from sources outside the self or in community. High scorers tend to be very social while low scorers prefer to work on their projects alone. Agreeableness (A) reflects much individuals adjust their behavior to suit others.

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TEST DE PERSONNALITÉ BF5 - CENTRAL TEST

Profil de Jean TEST

Nous vous remercions pour votre participation et votre confiance. Vos résultats au test sont présentés en plusieurs parties. Menu

Trait dominant

Le facteur qui se démarque le plus de votre personnalité

Le Graphique

Vos résultats pour les dimensions principales

Commentaires

Commentaires personnalisés en fonction de votre score

Le Tableau détaillé

Présentation de vos résultats sur l'axe Facteur principal / Facteur opposé

Passé le 20/02/2008

Central Test Canada1

TEST DE PERSONNALITÉ BF5 - CENTRAL TEST

Profil de Jean TEST

Trait dominant

Méticulosité

Vous êtes une personne réfléchie, déterminée, analytique, fiable, ponctuelle, et souvent discrète.

Observateur(trice) et conscient(e) de ce qui vous entoure, vous aimez décortiquer les choses jusqu´à atteindre

l'essence, ce qui est pour vous la perfection. Constant(e), vous voulez réussir ce que vous entreprenez, que ce

soit dans votre vie personnelle ou professionnelle.

Vous travaillez " dur » par principe et pas nécessairement par ambition. Vos autres facettes sont la délibération

(la tendance à réfléchir avant d´agir) et l´ordre (la tendance a être organisé, soigné et ordonné). On a prise sur

vous par la raison.

Aspects négatifs: certains de vos amis peuvent vous trouver parfois trop sérieux(se) ou trop critique.

Accordez-vous un peu de fantaisie!

Passé le 20/02/2008

Central Test Canada2

TEST DE PERSONNALITÉ BF5 - CENTRAL TEST

Profil de Jean TEST

Le Graphique

Vos résultats principaux (sur 10)

Analyse de votre profil sous l'angle de la théorie des Big Five : sociabilité/dynamisme (extraversion), méticulosité

(ou conscience), équilibre émotionnel (ou stabilité émotionnelle), ouverture/imagination (ou curiosité

intellectuelle), conscience des autres (ou agréabilité).

Ce test a fait l'objet d'une étude de validation psychométrique sur la base de ce modèle reconnu

internationalement. Il mesure les grandes tendances de votre personnalité.

Passé le 20/02/2008

Central Test Canada3

TEST DE PERSONNALITÉ BF5 - CENTRAL TEST

Profil de Jean TEST

Commentaires

Sociabilité-Dynamisme

Le candidat est sensible et ouvert aux autres tout en demeurant prudent et secret ; on ne gagne donc pas facilement sa

confiance.

Pour mener à bien ses projets personnels et professionnels, il tente d'atteindre un équilibre entre l'action et la réflexion.

En société, il sait éviter les coups d'éclat et les malaises en arborant une attitude mesurée. Il gagnerait cependant à être

plus spontané et décontracté, sa réserve pouvant quelquefois être prise pour de la méfiance.

Méticulosité

Même si l'intuition du candidat s'avère souvent être la bonne, il préfère réfléchir avant d'agir. Par expérience, il sait

que les décisions hâtives, prises sur un coup de tête, ne mènent souvent à rien de bon.

Sans être entêté ni perfectionniste, il aime qu'un certain ordre règne à la maison. Il gère relativement bien l'imprévu,

mais préfère tout de même régler sa vie de manière méthodique et organisée.

Équilibre émotionnel

D'humeur plutôt calme, le candidat sait se montrer, du moins en apparence, détaché du jugement d'autrui. En général,

il arrive à bien gérer les petits problèmes et le stress de la vie quotidienne, même s'il lui arrive de temps à autre de

s'emporter.

Sous son calme apparent, il réussit plutôt bien à dissimuler ses craintes et sa sensibilité.

Conscience des autres

Bien que le candidat soit ouvert aux autres, il demeure toujours centré sur ses projets et objectifs personnels. Il ne

laisse jamais quelqu'un l'envahir car il sait ce qu'il veut et connaît ses limites.

Sa famille et ses amis apprécient particulièrement sa franchise : l'image qu'il donne de lui-même est claire et réaliste.

Passé le 20/02/2008

Central Test Canada4

TEST DE PERSONNALITÉ BF5 - CENTRAL TEST

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Ouverture/Imagination

Le candidat est plutôt du genre conservateur et routinier, à l'aise dans les endroits familiers.

Il n'est pas fermé aux expériences nouvelles, mais il ne cherche pas particulièrement à en vivre. Il apprécie la stabilité et

le fait d'être confronté à des règles bien établies permettant de mieux connaître et respecter ses limites. On le reconnaît

pour sa fiabilité, car il a l'habitude, autant que faire se peut, de terminer tout travail commencé et de prendre des

décisions rapidement, sans tergiverser.

Passé le 20/02/2008

Central Test Canada5

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Profil de Jean TEST

Le Tableau détaillé

FACTEUR OPPOSÉABCDEFGHIJKFACTEUR PRINCIPAL

IntroversionXSociabilité-Dynamisme

Aime la tranquillité, tourné vers le monde

intérieur, pondéré, concentré, subjectifExtraverti, tourné vers le monde extérieur, aime

l'action, communicatif, recherche de sensations

IntuitionXMéticulosité

Impulsif, aime se laisser guider par son instinct, improvise, parfois désordonnéRigoureux, fiable, conscient des choses, sens critique, auto-discipline, volonté de réussir Réactivité émotionnelleXÉquilibre émotionnel Inconstant, réactif, sensible à la critique, tendance anxieuse Lymphatique, égalité d'humeur, aborde les

épreuves avec confiance, réfléchi

Esprit de compétitionXConscience des autres

Exigeant, combatif, intransigeant, cynique,

manque parfois de sensibilitéSensible, empathique, altruiste, coopératif, agréable, sentimental, consensuel

Aime ce qui est établi et familier, besoin de

repères stables, garde les pieds sur terreRecherche ce qui est nouveau, imaginatif, rêveur, aime garder plusieurs alternatives

FACTEUR OPPOSÉABCDEFGHIJKFACTEUR PRINCIPAL

Passé le 20/02/2008

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