[PDF] RESSOURCES est un programme de développement personnel en

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RESSOURCES est un programme de développement personnel, en groupe, visant l'autonomie de la personne en vue d'une réinsertion sociale et/ou professionnelle. Le CSP met au concours, pour son programme RESSOURCES, un poste d':

Accompagnant.e en développement personnel

à 60%

Vos principales missions

Créer, organiser et animer les ateliers de développement personnel en fonction des besoins des participant.e.s Sélectionner, en équipe, les participant.e.s (deux volées par année) Mener les entretiens et assurer le suivi administratif de chaque participant.e

Travailler en réseau

Votre profil

Formation certifiante et achevée dans le domaine du travail social, de la santé, de l'éducation ou de la psychologie, voire titres jugés équivalents Expérience confirmée dans l'accompagnement psychosocial auprès de personnes en situation de précarité et dans la communication non violente Expérience confirmée dans l'animation de groupes en formation Expérience confirmée et intérêt marqué pour le développement personnel et le coaching Certificat FSEA 1 de formateur d'adulte est un atout Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec le réseau

Sens de l'organisation et des priorités

Grande capacité d'adaptation, de flexibilité et d'écoute Maîtrise administrative et aisance dans l'utilisation des outils informatiques Bonnes connaissances du domaine de l'insertion et du réseau socio-économique du canton de Neuchâtel

Permis de conduire (catégorie B)

Nous offrons

Possibilité de développer ce programme en étroite collaboration avec une équipe dynamique et engagée, dans le cadre d'une institution sociale reconnue

Salaire en fonction de la grille salariale du CSP

Lieu de travail : La Jonchère, Boudevilliers

Entrée en fonction : Septembre 2022 ou date à convenir Renseignements : Monsieur Jean-François Moser, tél.:032/886.91.60 Les entretiens se dérouleront le mercredi 15 juin 2022. Veuillez envoyer votre postulation avec CV et indication de vos prétentions salariales, ainsi que les documents usuels jusqu'au 3 juin 2022 à l'adresse suivante: CSP.RH@ne.ch avec la mention "Ressources". Un extrait du casier judiciaire sera demandé avant l'entrée en fonction.quotesdbs_dbs31.pdfusesText_37

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