CV / Lettre de motivation
Il est nécessaire de préparer pour toute candidature un CV adapté à l'offre d'emploi proposée en mettant en évidence les qualités qui vous distinguent
Guide sur le CV et la lettre de présentation
? Exemple : si vous venez d'obtenir votre diplôme en administration des affaires et vous n'avez pas d'expérience vous ne pouvez pas postuler pour un poste de
Les mails daccompagnement
Vos outils de candidature : précisez que vous joignez votre CV et votre lettre de motivation à votre mail. • Conclusion : terminez par une formule de
Guide pratique - Curriculum vitae et lettre de motivation
L'avantage d'avoir une telle rubrique c'est qu'elle met en évidence votre profil et permet à l'employeur de se faire rapidement une idée sur votre candidature.
Dossier de candidature
Le dossier de candidature doit comporter: - une lettre de motivation. - un CV (curriculum vitae). Vous pouvez y joindre des copies de:.
Exemples dénoncés pour la lettre de motivation
Objet : candidature spontanée pour un poste de stagiaire en ____ Vous trouverez donc mon curriculum vitae joint à cette lettre.
CV et Lettre de Motivation
Motivation. Outils de recherche de stage ou d'emploi. Comment faire une candidature adaptée ? - Le Curriculum Vitae. - La lettre de motivation.
Dossier de candidature Entretien dembauche
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Procédure de candidature Votre candidature Entretien dembauche
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La lettre
L'entretien
Dossier de candidature
Guide pratique
2 Cette brochure propose des conseils généraux pour préparer votre candidature. Si vous souhaitez des exemples de CV, de lettres de motivation ou des informations plus détaillées, consultez: Si vous avez besoin d'une aide supplémentaire, adressez-vous au Centre d'information et d'orientation (CIO) de votre région (Sierre, Sion, Martigny,Monthey):
3Documents nécessaires
des copiesCandidature électronique
adresse emailneutre personne responsableObjet de l'email
Message
Pièces jointes
Préparer son dossier de candidature
4Conseils
Le Curriculum Vitae - CV
5 Assister la direction en mettant à son service mon aptitude à diriger et gérer une équipe, ma disponibilité et mon esprit d'initiative.Expériences professionnelles
Années - Fonction - Employeur, Lieu - Tâches - Compétences2019 - à ce jour Secrétaire de direction, Fiduciaire Le Solei
l, Sion de secrétariatAccompagner le directeur dans ses déplacements
2012 - 2018 Secrétaire administrative, Ville de Sion
Rédiger du courrier selon les consignes du responsable, saisir des procès-verbauxFormations
Années - Titre obtenu - Ecole, Lieu
09.2015 - 06.2017 Brevet fédéral d'assistante de direction, CVPC, Sion
08.1998 - 06.2011 CFC d'employée de commerce, Crédit Suisse, Sion
Langues
Français
Langue maternelle
Italien
Niveau B1
Connaissances informatiques
Enumérez les logiciels qui sont pertinents pour le poste à pourvoir:Centres d'intérêt
Loisirs en lien avec le poste visé ou montrant une activité associative: Secrétaire du comité du Club de Tennis de Noës, organisation de tournoisRéférences
Facultatives, avec l'accord de la personne capable d'apporter un témoignage positifRéseaux sociaux
Date de naissance
Etat civil facultatif
Nationalité
6La lettre de motivation
Candidature en tant qu'employée du bureau de
caisse - Annonce JobUp, 28 septembre 20201. Adr
esse de l'entreprise2. Objet
3. Civilité
4 . L'entreprise - VOUS5. Vos compétences, expériences - MOI
6. Collaboration - NOUS
7. Conclusion
8. S ignature9. Annexes
NOUS VOUS MOI 7 TenuePonctualité
portableQuestions souvent posées lors d'un entretien
Expérience professionnelle
Parlez-moi de votre expérience professionnelle. Quels sont les différents postes que vous avez occupés ?Pourquoi avez-vous ou voulez-vous quitter votre dernier emploi ? Qu'avez-vous le mieux réussi dans votre carrière ?
Motifs de la candidature
Qu'est-ce qui vous intéresse dans cet emploi ?
Que connaissez-vous de notre entreprise ? Pourquoi êtes-vous attiré-e par notre société ?
Que pensez-vous pouvoir nous apporter ?
Depuis com
Projets de carrière
Qu Qu'est-ce qui vous permet de penser que vous réussirez dans l'emploi proposé ? Comment vous représentez-vous le poste que nous proposons ?L'entretien d'embauche
8 Décrivez-vous. Quels sont les points que vous estimez utiles d'améliorer?Quelles sont les expériences qui ont le plus contribué à la formation de votre personnalité ?
Aimez-vous les responsabilités ? Avez-vous déjà dirigé une équipe ? Co mportement au travail Aimez-vous travailler en groupe ? Comment vous intégrez-vous dans une équipe ?Comment organisez-vous votre travail ?
Co ntraintes AcceQuand êtes-vous disponible ?
Avez-vous un permis de conduire ?
Avez-vous contacté d'autres entreprises ?
Formation
Quelle est votre formation ?
Avez-vous travaillé pendant vos études ? effectué des stages?Salaire
Quel était le montant de votre salaire antérieur ? Quelles sont vos prétentions salariales ?
Situation familiale
s célibataire, marié-e, etc. ? A p rès l'entretien
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