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Document de référence et rapport financier annuel 2014
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BOU2013 DRF FR LIVRE - Groupe Bouygues
BOUYGUES I Document de référence 2013 1 Le présent document de référence a été déposé auprès de l’Autorité des marchés ? nanciers le 19 mars 2014 conformément à l’article 212-13 du règlement général de l’AMF Il pourra être utilisé à l’appui d’une opération ? nancière s’il est complété par une
Images
(Informations Bouygues Telecom extraites du Document de référence Bouygues 2014) Lancée en 2003 la démarche Développement durable de Bouygues Telecom est structurée pour répondre aux enjeux sociaux environnementaux et sociétaux de l’activité de l’entreprise
DOCUMENT DE RÉFÉRENCE 2014
RAPPORT FINANCIER ANNUEL
COMPTES SOCIAUX - EXERCICE 2014
1935.1 Compte de résultat 194
5.2 Bilan au 31 décembre 195
5.3 Tableau des " ux de trésorerie 197
5.4 Notes annexes aux comptes
de Publicis Groupe SA 1985.5 Résultats de la société Publicis
Groupe SA au cours
des cinq derniers exercices 2195.6 Rapport des commissaires aux comptes
sur les comptes annuels 220 INFORMATIONS SUR LA SOCIÉTÉ ET LE CAPITAL 2216.1 Renseignements sur la Société 222
6.2 Actionnariat
2256.3 Renseignements sur le capital
2286.4 Informations boursières 242
ASSEMBLÉE GÉNÉRALE 245
INFORMATIONS
COMPLÉMENTAIRES 247
8.1 Documents accessibles au public 248
8.2 Responsable du document de référence
et attestation 2498.3 Contrôleurs légaux des comptes 250
8.4 Table de concordance du document
de référence 2518.5 Table de réconciliation du rapport
nancier annuel 253
8.6 Table de réconciliation du rapport
de gestion 254Sommaire
1 2 3 465 8 7
Les éléments du Rapport financier annuel sont clairement identifiés dans le sommaire à l"aide du pictogramme
Pro l 1
Le message de la Présidente 2
Le message du Président 3
PRÉSENTATION DU GROUPE 5
1.1 Chiffres clés 6
1.2 Historique du Groupe 7
1.3 Organigramme 10
1.4 Activités et stratégie 11
1.5 Investissements 20
1.6 Contrats importants 26
1.7 Recherche et développement 27
1.8 Facteurs de risque
29GOUVERNANCE ET RÉMUNÉRATIONS 35
2.1 Gouvernance de Publicis Groupe 36
2.2 Rapport sur les rémunérations
572.3 Opérations avec les apparentés 80
2.4 Responsabilité Sociale de l"Entreprise (RSE) 86
COMMENTAIRES SUR L"EXERCICE 103
3.1 Introduction 105
3.2 Croissance organique 107
3.3 Analyse des résultats consolidés
1083.4 Situation nancière et trésorerie
1113.5 Publicis Groupe SA
(société mère du Groupe) 1143.6 Politique de distribution de dividendes 115
3.7 Tendances 116
COMPTES CONSOLIDÉS -
EXERCICE 2014
1174.1 Compte de résultat consolidé 118
4.2 État de résultat global consolidé 119
4.3 Bilan consolidé 120
4.4 Tableau des " ux de trésorerie consolidés 121
4.5 Tableau de variation des capitaux
propres consolidés 1224.6 Notes annexes aux états
nanciers consolidés 124
4.7 Rapport des commissaires aux comptes
sur les comptes consolidés 1911PUBLICIS GROUPE S.A. - Document de référence 2014
Le présent document de référence a été déposé auprès de l"Autorité des marchés financiers le 8 avril 2015, conformément à
l"article 212-13 de son règlement général. Il pourra être utilisé à l"appui d"une opération financière s"il est complété par une note
d"opération visée par l"Autorité des marchés financiers. Il a été établi par l"émetteur et engage la responsabilité de ses signataires.Des exemplaires du document de référence sont disponibles auprès de Publicis Groupe SA, 133, avenue des Champs-Élysées,
75008 Paris, sur le site Internet de Publicis Groupe SA :
www.publicisgroupe.com et sur le site Internet de l"Autorité des marchés financiers : www.amf-france.org.DOCUMENT DE RÉFÉRENCE 2014
RAPPORT FINANCIER ANNUEL
Le présent Document de référence contient l"ensemble des éléments du Rapport financier annuel.
3 e groupe mondial de communication Publicis Groupe propose à ses clients locaux et internationaux une gamme complète de services de communication analogiques et numériquesPrésent dans
108 pays sur les 5 continents,
Publicis Groupe compte environ
64 000 collaborateurs
Leader en communication numérique
42 % des revenus en 2014
Créativité mondialement reconnue
PROFIL
2PUBLICIS GROUPE S.A. - Document de référence 2014
LE MESSAGE DE LA PRÉSIDENTE
L"année 2014 restera dans l"histoire de Publicis comme une année particulière, prodigue en événements, heureux ou moins heureux
. Mais toussans exception auront une nouvelle fois révélé l"incroyable personnalité de Publicis : un groupe courageux qui ne transige jamais avec ses
valeurs, un groupe tenace qui n"abandonne jamais le combat de la croissance, un groupe volontaire à la formidable faculté de rebond.
Au cours du premier semestre, l"abandon de notre projet de fusion avec Omnicom fut une expérience dont nous avons tiré les leço
ns. Ceprojet faisait sens et nous avions avec réalisme un moment partagé une même ambition. Mais nous avons réalisé que la fusion ne prenait pas
l"orientation souhaitée et menaçait d"altérer tout ce qui fait la force de notre G roupe. Fallait-il alors l"accepter au nom des engagements mutuels
pris publiquement ? Sans hésitation, la réponse est non ! Nous avons eu le courage de refuser un mariage contraire à nos intérêts et d"affronter
un moment difficile sur l"instant mais tellement plus ambitieux pour l"avenir de Publicis. Préserver son identité et son indépendance nous est
apparu plus cher que tout. Nous voyons aujourd"hui que cette décision était la bonne.Notre liberté retrouvée nous a procuré, dès le second semestre, une magnifique opportunité de franchir une étape décisive avec l"acquisition
de Sapient, acquisition aujourd"hui finalisée.Fidèle à la stratégie lancée fin 2006 - qui était déjà la plus ambitieuse et la plus moderne -, Maurice Lévy a montré avec cette opération, une
nouvelle fois, qu"il est un visionnaire hors pair.Cette acquisition nous confère une avance notable dans les nouveaux métiers du numérique et des technologies, précisément là où tout se
joue ! Et au moment même où les mutations sociétales qui relevaient de l"anticipation il y a encore cinq ans, sont désormais réalité, Publicis
Groupe devient, avec Sapient, le leader mondial de la communication, du marketing et de la transformation des entreprises.
Autant le dire : une arme formidable pour nos clients eux-mêmes confrontés à leur propre mutation.
La profonde transformation de notre groupe, notre volonté d"être le partenaire de nos clients dans ce monde numérique inédit, n
ous a égalementconduits à adapter notre organisation. Pour faire face à ces nouveaux défis, nous faisons monter une nouvelle génération de leaders talentueux
aux commandes du Groupe. Pour cela, un nouveau Directoire a été nommé pour une période de quatre ans et nous avons créé une nouvelle
instance, le " Directoire + » à même d"accompagner de ses compétences - sans voix délibérative toutefois - l"équipe du nouveau Directoire.
Cette année 2014 s"est ainsi clôturée brillamment, avec une nouvelle prise d"élan et un moral au beau fixe, après un premier semestre compliqué
pour notre G roupe. Certes, l"environnement va rester difficile, mais nous abordons 2015 avec une assise renforcée et un potentiel décuplé. Je
suis donc sereine quant à la détermination de nos collaborateurs à maintenir le Groupe sur la voie de la croissance. Qu"ils en soient par avance
remerciés.Au nom du Conseil de Surveillance et à titre personnel, je souhaite également remercier Maurice Lévy pour sa mobilisation au service du
Groupe et aussi pour cet appétit de réussite qu"il sait si bien communiquer à nos équipes.
Avec un Publicis Groupe totalement maître de son destin, ayant anticipé une nouvelle fois les évolutions majeures de notre monde et de notre
industrie pour mieux accompagner nos clients, c"est avec une très grande confiance que nous abordons l"avenir.
Élisabeth Badinter
Présidente du Conseil de surveillance
Le message de la Présidente
Élisabeth Badinter
3PUBLICIS GROUPE S.A. - Document de référence 2014
LE MESSAGE DU PRÉSIDENT
L"année 2014 a été fertile en nouvelles macroéconomiques ou politiques. En Chine, elle a marqué le point de bascule en matière de politique
économique, avec le passage d"un modèle d"investissement dans les infrastructures à une économie embrassant pleinement la conso
mmation ;sans oublier une lutte sans précédent contre la corruption. En Inde ou au Brésil, l"année fut électorale et les fortunes diverses dans la mise en
uvre des stratégies respectives. En Russie enfin, sous le coup des sanctions économiques et de la crise ukrainienne, le rouble et l"économie
ont plongé.L"Europe a pour sa part connu une année contrastée avec des pays du Sud qui se débattent avec leurs dettes et leurs déficits, peinant à produire
de la croissance génératrice d"emplois ; et des pays du Nord en bien meilleure santé, accentuant ainsi l"écart Nord-Sud.
Paradoxalement, la véritable économie " émergente » n"est autre que l"Amérique, îlot de croissance à l"échelle mondiale. Plusieurs indicateurs
essentiels sont au vert et continuent de rassurer pour 2015 - la construction, l"innovation et l"investissement.
Sur la base de cette toile de fond contrastée, et tandis que les développements considérables du numérique bouleversent tout autant les
dispositifs de marketing et de communication que le business model des groupes de communication, notre industrie a régulièrement revu à la baisse ses prévisions.Dans ce contexte, Publicis a connu une année en demi-teinte, notre croissance de 2 % sur l"année n"étant ni à la hauteur de nos
capacités,ni à celle de nos attentes. Les raisons en sont nombreuses, et notamment le fait que nos équipes managériales, très ramassées,
ont été trop focalisées sur d"autres projets qui n"ont pas abouti.Publicis devrait retrouver un rythme plus normal de croissance en 2015 : même si le premier trimestre pourrait être en retrait, l"accélération se
fera progressivement avec une montée en puissance à partir du second semestre.Le modèle Publicis fonctionne bien, il est robuste. Les choix stratégiques faits depuis plusieurs années sont les bons : ce sont ceux de l"avenir.
Dès cette année, plus de 50 % de nos revenus viendront d"ores et déjà du numérique ; c"est considérable, c"est loin devant tous nos concurrents,
et seulement un début.Les entreprises vont connaître dans les années à venir - certaines dès à présent - deux phénomènes : le "
blurring » et " l"ubérisation ».Ce dernier se définit par une soudaine obsolescence, née de l"innovation technologique et de la disruption, de certains
business models n"ayantpas su se transformer ; comme les taxis avec la plateforme Uber. Quant au " blurring », il ne s"agit de rien de moins qu"une redéfinition
des frontières de l"entreprise. Par exemple Amazon, est-ce une société de logistique ? de vente par l"e-commerce ? de vente de services
informatiques dans le cloud ? ou de conception de produits électroniques comme le Kindle ? Il en va de même dans notre propre métier si nous
voulons éviter d"être marginalisés (l"ubérisation) ou tirer au maximum avantage du " blurring » : nous devons élargir notre palette de servicespour apporter à nos clients une prestation beaucoup plus large et profonde partout où notre expérience est à la fois légitime et pertinente.
Avec l"acquisition de Sapient - la plus ambitieuse jamais réalisée dans notre industrie : 3,7 milliards de dollars américains (sur une base
totalement diluée) - Publicis se dote d"un véritable bijou, leader en commerce omnicanal, en technologie et en consulting. Le G
roupe sepropulse ainsi dans l"univers Internet et devient le seul en mesure d"offrir à ses clients une palette combinant si étroitement la créativité, la
connaissance des marques, des consommateurs, de la technologie et du nouvel univers Internet. Disons-le franchement, le modèle est unique
et hypercompétitif. Il devrait nous permettre de croître plus vite.Le message du Président
Maurice Lévy
4PUBLICIS GROUPE S.A. - Document de référence 2014
LE MESSAGE DU PRÉSIDENT MAURICE LÉVY
Enfin, comment aider nos clients à réussir leur transformation marketing et business sans nous transformer nous-mêmes ? Pour relever
ces nouveaux défis, Publicis fait monter une nouvelle génération de leaders aux commandes du Groupe avec Anne-Gabrielle Heilbronner
(Secrétaire Générale) au Directoire, et la création d"un " Directoire + » composé de Laura Desmond (CEO de Starcom MediaVest Group), Steve
King (CEO de ZenithOptimedia), Arthur Sadoun (CEO de Publicis Worldwide), Rishad Tobaccowala (Publicis Groupe Chief Strategist) et Alan
Herrick (CEO de Publicis.Sapient). Dans le même temps, notre organisation évolue dans le but d"aider au mieux nos clients : la
création de laplateforme digitale Publicis.Sapient, l"optimisation de notre offre programmatique sous l"égide de nos grands réseaux média, la création de
fonctions transversales, ainsi que la passion créatrice qui anime nos réseaux publicitaires et continue d"être récompensée - l"ensemble du
Groupe est à la manuvre. La confiance que nos clients nous témoignent, ce bien inestimable, ne sera pas déçue.
Je souhaite ici remercier le Conseil de Surveillance, et particulièrement sa Présidente, dont le soutien et la confiance ont été immensément
précieux en cette année charnière et fondatrice. Je souhaite également remercier l"ensemble de nos collaborateurs qui, par leur enthousiasme,
leur énergie et leur détermination, ont permis de donner corps immédiatement à ce prolongement de notre vision pour l"avenir. C
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