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Adresse postale: L-2975 Luxembourg | Guichets: 125, route d©Esch

Heures d©ouverture: de 08h00

16h00 T l.: 40141-1 | Fax: 404481 www.ccss.lu | ccss@secu.lu D

PARTEMENT ADMINISTRATIF

Luxembourg, le 16.01.2021

AVIS AUX EMPLOYEURS

Taux de cotisation au 01.01.2021 pour salari

s

RisquePart assurPart employeur

Assurance maladie-maternit

2,80 %2,80 %

Majoration pour prestations en esp

ces

10,25 %0,25 %

Assurance pension8,00 %8,00 %

Assurance d

pendance

21,40 %-

Prestations familiales

3-1,70 %

Sant au travail

4-0,14 %

Assurance accident

5Facteur bonus-malus 0,9-0,675 %

Facteur bonus-malus 1,0-0,750 %

Facteur bonus-malus 1,1-0,825 %

Facteur bonus-malus 1,3-0,975 %

Facteur bonus-malus 1,5-1,125 %

Mutualit

des employeurs

Classe 1

(Taux d'absent isme financier <0,65%)-0,53 %

Classe 2

(Taux d'absent isme financier <1,60%)-1,05 %

Classe 3

(Taux d'absent isme financier <2,50%)-1,50 %

Classe 4

(Taux d'absent isme financier

2,50%)-2,88 %

Minima et maximum cotisables au 01.01.2021

Minimum cotisable 18 ans et plus non qualifi

(SSM)

2,62.201,93

Minimum cotisable 17

18 ans (80% du SSM)

1.761,54

Minimum cotisable 15

17 ans (75% du SSM)

1.651,45

Maximum cotisable (5 x SSM)

211.009,65

1

Cette majoration s'applique uniquement aux assur

s ayant droit l'indemnit p cuniaire. 2

Les minima et le maximum cotisables ne s'appliquent pas au calcul de la contribution dpendance. Cependant,

un abattement correspondant du salaire social minimum (550,48 EUR) est prendre en considration pour

fixer l'assiette cotisable pour l'assurance dpendance. Cet abattement est proratis en fonction du nombre

d©heures d clar es par rapport 173 heures, si la dure du travail au service d©un employeur est infrieure 150 heures pour un mois de calendrier. 3 Le calcul des cotisations pour prestations familiales concerne uniquement le secteur public. 4

Le calcul des cotisations pour la sant au travail concerne uniquement les employeurs du secteur priv ayant

recours au Service de sant au travail multisectoriel (STM). 5

Votre facteur bonus-malus est dtermin et renseign par l'Association d'assurance accident. Le taux de base

pour l'assurance accident s' l ve

0,75 %.

6

Le salaire social minimum (SSM) s'lve 263,78 EUR l'indice 100. L'indice du cot de la vie actuel est de

834,76.

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PARTEMENT ADMINISTRATIF

Luxemburg, den 16.01.2021

MITTEILUNG AN ARBEITGEBER

Beitragss

tze zur Sozialversicherung f r Arbeitnehmer zum 01.01.2021

Krankenversicherung2,80 %2,80 %

Zuschlag zur Krankengeldversicherung

10,25 %0,25 %

Rentenversicherung8,00 %8,00 %

Pflegeversicherung

21,40 %-

Familienleistungen

3-1,70 %

Arbeitsmedizinischer Dienst

4-0,14 %

Unfallversicherung

5Bonus-Malus-Faktor 0,9

-0,675 %

Bonus-Malus-Faktor 1,0

-0,750 %

Bonus-Malus-Faktor 1,1

-0,825 %

Bonus-Malus-Faktor 1,3

-0,975 %

Bonus-Malus-Faktor 1,5

-1,125 %

Mutualit

t der Arbeitgeber

Klasse 1 (finanzielle Abwesenheitsrate <0,65%)

-0,53 %

Klasse 2 (finanzielle Abwesenheitsrate <1,60%)

-1,05 %

Klasse 3 (finanzielle Abwesenheitsrate <2,50%)

-1,50 %

Klasse 4 (finanzielle Abwesenheitsrate

2,50%)

-2,88 % Mindestbeitragsbemessungsgrundlagen und Beitragsbemessungsgrenze zum

01.01.2021

Mindestbeitragsbemessungsgrundlage f

r unqualifizierte ber 18-j hrige (SSM)

2,62.201,93

Mindestbeitragsbemessungsgrundlage 17 bis 18-j

hrig (80% des SSM)

1.761,54

Mindestbeitragsbemessungsgrundlage 15 bis 17-j

hrig (75% des SSM)

1.651,45

Beitragsbemessungsgrenze (5 x SSM)

211.009,65

1 Dieser Zuschlag betrifft nur die Versicherten, die Anrecht auf Auszahlung eines Krankengelds haben. 2

Die Mindestbeitragsbemessungsgrundlagen und die Beitragsbemessungsgrenze sind nicht bei der Beitrags-

berechnung der Pflegeversicherung zu ber cksichtigen. Bei dieser Berechnung ist jedoch ein Abschlag in H he von des sozialen Mindestlohns (550,48 EUR) zu bercksichtigen. Dieser Abschlag wird anteilig auf 173 Arbeitsstunden berechnet, wenn weniger als 150 Stunden geleistet wurden. 3

Die Berechnung der Beitrge zur Finanzierung der Familienleistungen betrifft ausschlieûlich Arbeitgeber des

ffentlichen Diensts. 4

Die Berechnung der Beitrge zur Finanzierung des arbeitsmedizinischen Diensts betrifft nur Arbeitgeber der

Privatwirtschaft, die die Leistungen des multisektoriellen arbeitsmedizinischen Diensts (Service de sant au travail

multisectoriel) in Anspruch nehmen. 5

Ihr Bonus-Malus-Faktor wird von der Unfallversicherung festgelegt. Der Basisbeitragssatz der Unfallversicherung

betr gt 0,75 %. 6

Der soziale Mindestlohn (salaire social minimum, SSM) beluft sich auf 263,78 EUR bei Verbraucherpreisindex

100. Der aktuelle Verbraucherpreisindex liegt bei 834,76.

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