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EC1 (3 pts) : Déf° salaire d'efficience : salaire supérieur au salaire d'équilibre Déf° asymétrie d'information : les deux contractants n'ont pas le même niveau Explicitation : Sur le marché du travail, les asymétries d'information entre
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5 fév 2016 · très qualifiées à prendre n'importe quel emploi, donc les chômeurs peu qualifiés ne Les politiques malthusiennes : cela ne marche pas Une étude de Card en 2010 montre que les effets peuvent être nuls ou négatifs En EC1 • Montrez que le salaire n'est pas seulement déterminé par la rencontre
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Montrer la spécificité de la relation salariale en présentant l'intérêt de relâcher les Montrez que le salaire ne dépend pas que du marché du travail Une autre justification consiste à prendre en compte les coûts de rotation de la main
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14 déc 2013 · s'articulent marché du travail et gestion de l'emploi ? Taux de salaire réel, meilleurs candidats, dans le cas où on ne peut pas connaître aisément les Ce modèle prend l'hypothèse qu'il est très difficile pour l'entreprise de Montrer l' intérêt de relâcher les hypothèses du modèle de base afin de tenir
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