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travail) sont un préalable à la rédaction d'une fiche de poste 1 Fiche de poste n' intégrant pas la sécurité - Au poste de travail, l'opérateur dispose souvent de 

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LA PRÉVENTION - LE BON RÉFLEXE FICHE N° 83 A communication sur les risques liés à une activité effectuée sur un poste de travail.

CADRE REGLEMENTAIRE

¾ Article L.4121- 1 précise que l'employeur prend les mesures nécessaires pour assurer la sécurité et protéger la santé physique et mentale des travailleurs.

Ces mesures comprennent :

1° Des actions de prévention des risques professionnels, y compris ceux mentionnés à l'article L. 4161-1 2° Des actions d'information et de formation

3° La mise en place d'une organisation et de moyens adaptés

L'employeur veille à l'adaptation de ces mesures pour tenir compte du changement des circonstances et

tendre à l'amélioration des situations existantes.

¾ Article L.4122-1 : " [] Les instructions de l'employeur précisent, en particulier lorsque la nature des

risques le justifie, les conditions d'utilisation des équipements de travail, des moyens de protection, des substances et préparations dangereuses. Elles sont adaptées à la nature des tâches à accomplir [] »

SES OBJECTIFS

Les fiches de sécurité au poste sont destinées à sensibiliser les agents aux attitudes à adopter et aux

maximum les risques au poste de travail. Elles persanté et son intégrité physique.

LE CONTENU DE LA FICHE DE SECURITE

. Cependant, il est recommandé que ces fiches comportent au minimum les éléments suivants :

Une première partie

établie

Une deuxième partie indique les consignes générales et particulières

Une troisième partie identifie les risques recensés au poste de travail ou dans son environnement

immédiat

Une quatrième partie décrit les mesures de prévention à respecter à savoir les protections collectives

oncés dans la partie précédente Une dernière partie spécifiques à adopter pour travailler en toute sécurité. plus aisée (visualisation rapide des risques au poste, des pUHquotesdbs_dbs7.pdfusesText_13