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79
ans11.5 %27.5 %28.1 %26.3 %17.6 %27.1 % 80
ans et +5.0 %48.7 %47.5 %62.1 %78.7 %49.0 % total100 %100 %100 %100 %100 %100 % les soins comprennent les soins infirmiers, les soins de base et l"ergothérapie la colonne " total » ne correspond pas à l"addition des pourcentages des 4 prestations, certains clients bénéficiant de plus d"une prestation.

Répartition

des clients par

âge

et par type de prestations 0-64 ans 65-79
ans 8 0 ans et

60ésve

iP- d fl fie- iP- uevPhé- vnsi Ph Rapo

Profils

de clientèle enfants malades familles en difficulté adultes handicapés et/ou malades aînés avec problèmes de santé aînés avec difficultés liées au vieillissement

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40h0fiuvshé

iP fe1-vP1l- flP-ésév h-

Clients

bénéficiant de plusieurs prestations gP- uevPhé- ar 8 "pddyRb2

Entrées en 2017

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Consommation

budgétaire par fonction en poste (ETP) au 31
décembre 2017
calculé sur la règle bilan social du Grand Etat, plein temps prend en compte des effectifs travaillant 90
% et 100 %. partiel plein

Répartition

du personnel temps partiel en

Effectif

au 31
décembre 2017

Répartition

selon le sexe en

Proportion

des cadres hauts dirigeants0.34 % cadres supérieurs avec encadrement1.41 % cadres supérieurs sans encadrement

0.44 %

cadres intermédiaires avec encadrement 4.86 collaborateurs et cadres intermédiaires sans encadrement92.95 % Taux d"absences moyen annuelquotesdbs_dbs42.pdfusesText_42