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OUTIL PRATIQUE / RH2.O1

224

FICHE DE POSTE

OUTIL PRATIQUE / RH2.O2

FICHE DE POSTE

I- DESCRIPTION DU POSTE

> Titre du poste : Comptable > Supérieur hiérarchique : Responsable Financier > Rôle : Tenue de la comptabilité courante du siège > Lieu d"affectation : > Type de contrat

Responsabilité globale du poste

Sous la supervision du Responsable Financier, le Comptable participe à la tenue de la comptabilité générale et

analytique de toutes les opérations s"inscrivant dans la mise en place du système d"engagement à l"association selon

les normes comptables internationales. Il intervient dans circuit des approvisionnements (Commandes, achats,

Burkina Faso.

Responsabilités et activités clés

Le Comptable participe à l"élaboration des plans comptables (général et analytique) et à la mise en place des schémas

- Maîtrise et bonne utilisation du logiciel comptable. - Participe à la centralisation de la comptabilité de l"association au siège, - Tenue sur le logiciel de tous les journaux de caisse et de banque du siège et des antenne s.

-Participe à la gestion administrative du paiement des salaires et indemnités de l"ensemble des intervenants

de l"association ainsi que les retenues légales (cotisations sociales, IUTS, etc.)

2. Participe à la gestion budgétaire

- Participe à l"élaboration des budgets et du plan d"action de l"association (budget annuel, budgets projets,

budgets bailleurs) - Suivi et contrôle des dépenses du budget approuvé remettre aux bailleurs, rapports de gestions/suivis budgétaires mensu els et annuels) en vertu des procédures en application dans l"association et aux exigences des bailleurs. 225

OUTIL PRATIQUE / RH2.O2

3. Participe aux contrôles internes

l"association.

- Participe au siège national et dans les antennes au système de contrôle (ordinaire et inopiné) des caisses,

contrôles des partenaires

4. Autre

- Exécuter toutes autres activités concourant à la bonne marche de l"association

Indicateurs Clés de Performance

1. Respecter les règles de gestion édictées par le manuel de procédures interne.

3. Tenue exacte et à jour des journaux comptables

La Présidente

226

OUTIL PRATIQUE / RH3.O1

227

GRILLE DES SALAIRES

OUTIL PRATIQUE / RH3.O2

228

OUTIL PRATIQUE / RH4.O1

229

GRILLE DE TRI DES CV

OUTIL PRATIQUE / RH4.O2

230

GRILLE D"ENTRETIEN

OUTIL PRATIQUE / RH5.O1

CONTRAT DE TRAVAIL

M./Mme: ..............................

Entre les soussignés ................................ pour ...

D"UNE PART

ET M./Mme................................................ Né(e) le.............................................quotesdbs_dbs2.pdfusesText_2