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CAMPAGNE EMPLOIS SECOND DEGRE - RENTREE 2013

Identification des postes

N° des postes : 0625 / 4100

Discipline : Anglais

Profil à publier : Anglais (en centre de ressources de langues) Composante de rattachement : Département de langues - Centres de Ressources de Langues. Localisation : Institut Le Bel, 4 rue Blaise Pascal - 67084 Strasbourg cedex

Filières de formation concernées

Les postes sont rattachés au Département de langues qui gère et coordonne les 7 Centres de

Ressources de Langues (CRL) de l"université de Strasbourg. Ces centres accueillent 13.000 étudiants

des filières scientifiques, écoles d"ingénieurs comprises, les étudiants du secteur " Santé », ainsi que

les étudiants de certaines filières en sciences humaines : géographie, sciences économiques et

sciences de l"éducation. Chaque enseignant intervient dans une variété de filières et à des niveaux

d"études différents puisque la pratique des langues fait partie intégrante de l"ensemble des cursus de

l"université, dès la première année.

Objectifs pédagogiques et besoin d"encadrement

Les CRL visent à développer les compétences de compréhension et d"expression de tous les

étudiants à la fois dans des domaines généraux et des domaines spécifiques à leurs études.

Les étudiants développent également des compétences d"apprentissage des langues : s"auto-évaluer,

construire son parcours d"apprentissage et l"intégrer dans son projet professionnel.

Une grande variété de ressources matérielles, dont un grand nombre en ligne, est proposée aux

étudiants à la lecture et à l"écoute ; l"interaction avec les pairs, étudiants locuteurs natifs, lecteurs

anglophones et enseignants occupe une place importante ; les étudiants sont amenés à faire des

présentations orales de leurs recherches, à écrire des résumés, des synthèses, des rapports.

La certification CLES 2 est proposée à tous les étudiants en licence 3è année alors que les élèves-

ingénieurs passent le TOEIC.

En master, la formation en langues favorise les liens avec les parcours disciplinaires et la recherche.

L"enseignant dans ce dispositif

- est le référent linguistique et culturel - assure le suivi individualisé de ses étudiants et leur évaluation

- participe activement aux travaux d"intérêt collectif (recherche et mise en place de nouvelles

ressources, conception de sujets CLES, groupes de réflexion et de travail) - assiste aux réunions de coordination et aux jurys d"examens - doit être capable de travailler en équipe - doit être à l"aise dans l"utilisation des nouvelles technologies - doit avoir le goût de l"innovation pédagogique. Personne(s) à contacter pour plus de renseignements

Jacques PRIM, directeur du département

jacques.prim@unistra.fr

Transmission des candidatures

Le dossier de candidature doit comporter l"ensemble des pièces suivantes :

La déclaration de candidature (téléchargeable sur le site internet de l"université de Strasbourg) ;

Un curriculum vitae détaillé ;

Une copie de l"arrêté justifiant du dernier classement dans le corps et le grade d"enseignant du

second degré ; Une copie du dernier arrêté d"affectation ;

Pour les personnels en position autre que l"activité, une copie de l"arrêté indiquant leur position

administrative (détachement, disponibilité, congé, décision de report de nomination, arrêté de

congé sans traitement...) ; Une lettre de motivation ; Deux enveloppes timbrées (tarif normal, moins de 20g) à l"adresse du candidat.

Les dossiers de candidature doivent être adressés par voie postale au plus tard le 22 octobre 2012,

le cachet de la poste faisant foi, à l"adresse suivante : Université de Strasbourg - DRH - Bureau recrutement des enseignants

4 rue Blaise Pascal - CS 90032 - 67081 Strasbourg cedex

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