cibler les activités est un processus utilisé par les syndicats pour introduction Organising manual FINAL FRENCH:Layout 1 20/01/2012 13:30 Page 8 Page 8 9
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[PDF] SUR LORGANISATION SYNDICALE MANUEL - International
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la démarche d'organisation syndicale vise à accroître la participation des travailleurs dans nos syndicats dans le but d'accroître le rapport de force syndical dans
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inéluctable pour l'Organisation internationale du Travail, en raison de la Sans liberté syndicale, c'est-à-dire sans organisations de travailleurs et d'employeurs
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table des Matières
4introduction
14guide de l'aniMateur
19stratégie pour la déMarche d'organisation syndicale
31planiFier la déMarche d'organisation syndicale
31Structures et ressources syndicales
40Recherche du secteur industriel
46Jalons et plans de travail
53Reconnaissance syndicale
56déMarche d'organisation syndicale
56Cartographie ou " mappage » et constitution de listes
64Arbolitos (réseaux de travailleurs)
74Comités d'organisation syndicale
82Campagne antisyndicale de l'employeur
91Formation
100Problèmes sur le lieu de travail
107Mobilisation publiqueUdaYcàeàca bYcéYâ OQTLRK OWNTMPKRYêçéè C DBÀBKCÀDBCD CEKEB VYaZK E
4 introductionManuel sur l'organisation syndicale
cîéehêjêhé gehlef UYbRaQ UdTbSVQaemilk E FDCDQECFDEF EIQID çeéèQ J5le présent manuel donne un aperçu
général et sert d'introduction auManuel sur l'organisation syndicale de
l'itF. ce Manuel comprend (1) le présent manuel et (2) des modules de formation plus détaillés en format powerpoint. il existe un module de formation powerpoint pour chacun des chapitres figurant dans le présent manuel. les modules powerpoint sont plus détaillés que le manuel, et si vous avez un thème qui vous intéresse plus particulièrement, vous pouvez consulter le module powerpoint correspondant. ce matériel de formation est très vaste et comprend des enseignements venant de différentes régions du monde. Vous devrez les adapter à vos situations respectives, parfois de façon substantielle. certaines parties du matériel seront plus utiles que d'autres. le matériel de formation a pour but de servir de guide et ne doit pas nécessairement être utilisé dans son intégralité, il conviendra donc de l'adapter à chaque situation et à chaque utilisation.que vous soyez novice ou expérimenté en matière d'organisation syndicale, il y a toujours beaucoup à apprendre des autres pays et des autres contextes. ce matériel vous sera utile si vous souhaitez encourager les travailleurs à résoudre un problème sur le lieu de travail, préparer des négociations difficiles, renforcer la présence syndicale dans les comités d'entreprise et planifier une action de grève. certains travailleurs risquent d'être exposés à de la violence physique et à des menaces et d'autres seront peut être confrontés à un sentiment général d'apathie nourrie par la culture environnante et les médias. ce matériel de formation relatif à la démarche d'organisation syndicale est destiné à être utilisé dès que vous souhaitez accroître la participation des travailleurs, soit pour obtenir la reconnaissance du syndicat pour la première fois soit pour augmenter le niveau d'engagement de vos adhérents dans une entreprise où votre syndicat est déjà présent.Vébàecêceb dàegàç PruMSl PaounQlSàhègf C DBÀBlCÀDBCD CeleB yàbâl F
6 introduction qu'entend-on par " déMarche d'organisation syndicale » ? la démarche d'organisation syndicale vise à accroître la participation des travailleurs dans nos syndicats dans le but d'accroître le rapport de force syndical dans nos entreprises et dans les secteurs industriels. l'une des faiblesses la plus communément citée par les syndicats de par le monde est le manque de participation et d'engagement de la part des travailleurs. la grande majorité des travailleurs du transport dans le monde n'est pas syndiquée.