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Le travail de groupe développe particulièrement les compé- tences sociales, mais poursuit également l'objectif d'intensifier l'apprentissage disciplinaire Les



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d'exercer ses capacités cognitives 6Michel Barlow, Le travail en groupe des élèves, p 30 7 Bernard Rey, Faire la classe à l'école élémentaire, p 94 8Bernard  



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Le travail de groupe est propre à favoriser le conflit socio-cognitif à partir de la confrontation de points de vue, provoquant le déséquilibre duquel peut naître une 



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cours de laquelle vous construirez un travail de groupes à partir de vos propres documents Il est donc impératif que pour le 18/11, vous ayez trouvé des 



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LE TRAVAIL EN GROUPES - DE LA DIVERSIFICATION DES PRATIQUES A LA DIFFERENCIATION DU TRAVAIL

Dans un travail de groupe, les élèves, collaborent pour aboutir à une réalisation collective. La mutualisation des tâches et des points de vue permet alors de réaliser des

CONSTITUTION DES GROUPES : Différentes organisations peuvent être choisies, elles présentent des avantages et inconvénients pédagogiques

Avantage

Inconvénients

facilement Les élèves connaissent leurs points forts et faibles, ils peuvent donc se distribuer plus rapidement les rôles ne connait pas encore les élèves ; ensuite mieux vaut imposer la constitution du groupe travail des autres. dans tous les domaines le " capitaine » du groupe a souvent des difficultés à déléguer le travail et tend à assurer tous les rôles

Groupe imposé

(homogène ou hétérogène) entre les différents membres Les groupes hétérogènes ou homogènes ne peuvent être

Groupe homogène - constitué

travaillées présentent le même niveau de maîtrise possibilité de proposer des activités différentes pour chaque groupe en fonction des profils des élèves Répartition plus rapide et aisée des rôles au sein du groupe

Favorise le travail de tous

Cette répartition peut mettre en difficultés tout le groupe sans

Groupe hétérogène -constitué

travaillées présentent des niveaux de maitrise différents travail correspondant à leur capacité ou à leur besoin. En cas de difficultés un élève plus performant peu alors seconder celui plus fragile Les "faibles » se reposent parfois sur les plus " forts »,

Ou bien

des tâches sera inégale.

GUIDAGE DU TRAVAIL DE GROUPE

Chaque élève doit avoir un rôle précis dans le travail (le secrétaire, le porte parole, celui qui est responsable de la sécurité, celui qui répartit la parole pendant la phase

Le professeur peut imposer ces rôles ou laisser la liberté au groupe de choisir le " rôle » de chacun.

Que font les élèves ?

Tout le monde fait la même chose soit avec les mêmes consignes soit en différenciant les consignes Travail collaboratif : les groupes ne font pas la même activité

confronté aux résultats des autres : on passe alors du travail de petit groupe au travail de groupe

classe.

Dans tous les cas il faut prévoir un support permettant la mutualisation du travail : (Support sous

Chaque groupe devra présenter son travail, il faut donc prévoir un support mutualisable (affiche/transparent/ numérique) et aussi un support pour communiquer les résultats du travail aux autres groupes (prise de notes libre/ texte à trous/ schéma à compléter)

Que fait le professeur ?

- Constitution des groupes - Répartition spatiale dans la classe - Matériel à disposition - Aides à disposition - Production attendue (forme) - Mode de mise en commun - Temps imparti au travail

Pendant le travail il accompagne chaque groupe, reste en retrait, ne donne pas de réponse toute faite, ne juge pas mais apporte des aides ciblées, des ŃRQVHLOV"

Pendant la mise en commun il écoute et prend en compte les propositions des élèves, il gère le débat

(9$I8$7H21 G·81 75$9$HI G(S GROUPES

en réalité un ou deux élèves dominants ? Comment savoir si tous les élèves ont acquis compétences évaluées ou seulement quelques uns ?

4XHOTXHV ŃULPqUHV SRXYMQP rPUH UHPHQXV SRXU XQH pYMOXMPLRQ G·XQ PUMYMLO HQ JURXSH :

Attitude pendant le travail de groupe Qualité de la production du groupe

1. travail dans le calme

2. investissement de tous dans la tâche demandée

3. bonne collaboration entre élèves

4. respect des rôles attribués à chacun

5. Respect du temps imparti

6. Respect du type de production demandé

1. Qualité formelle

2. Qualité scientifique

- Informations justes et complètes - bonne mise en relation - réponse au problème - forme demandée respectéequotesdbs_dbs21.pdfusesText_27