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CURRICULUM VITAE

Socio-Anthropologue, Spécialiste des questions du développement communautaire

Analyste en Genre et Développement

Aptitudes fonctionnelles : Capacité d"analyse, formulation de stratégies et de concepts, capacité à faire des

recherches, planification et organisation, capacité à mettre en oeuvre l"expertise technique.

Qualité : Engagement, respect de la diversité, intégrité, communication, recherche de résultats, travail en équipe

1. Nom et prénoms: ATCHOUTA Ayélodjou Roger (Ph.D en Sociologie du Développement en cours)

2. Sexe : Masculin Date de naissance : 16 Avril 1980 Age : 35 ans Nationalité : Béninoise

3. Email :

dirogo1980@yahoo.fr / roguidal1980@gmail.com

4. Tél : Bénin (229) 97 47 39 70/95 78 83 15/95 12 31 67

5. Education

6. Association :

Depuis Janvier 2012 : Membre de l"Association Internationale pour la Formation, la Recherche et l"Intervention Sociale

(AIFRIS). www.aifris.eu.

Depuis Mai 2011 : Membre de l"Association Internationale des Sociologues de Langue Française (AISLF).

www.aislf.org.

Depuis Février 2011 : Membre de l"Association des Chercheurs des Organismes de la Formation et de l"Intervention

Sociales (ACOFIS).

www.acofis.org .

Depuis Septembre 2010 : Membre de l"Association Euro-Africaine pour l"Anthropologie du changement Social et du

Développement (APAD).

www.apad.org . Depuis Février 2008 : Membre de l"Union pour l"Etude de la Population Africaine (UEPA/UAPS).

Depuis Mai 2002 : Membre actif de l"Association des Sociologues et Anthropologues du Bénin (ABSA).

7. Autres formations :

? Juillet 2012 : Participation à la formation des cadres et acteurs du secteur de l"hygiène, de

l"assainissement et de l"eau potable (HAEP) sur l"appropriation des outils de gestion des ouvrages

d"hygiène, d"assainissement et d"Eau potable, EAA/PPEA, Cotonou, Bénin, 16-20 Juillet 2012.

? Juillet 2011 : Participation à la conférence organisée par l"Institut de Recherche en Economie Politique

(IREEP) sur le thème " Les politiques publiques et élections au Bénin ». (Palais des Congrès de

Cotonou).

? Du 15 au 19 Novembre 2010 : Participation au symposium international organisé par la commission

indépendante de réflexion sur le cinquantenaire des indépendances africaines sur le thème : l"Audace,

unique défi pour une Afrique Nouvelle (Palais des congrès de Cotonou).

? Du 10 au 11 Novembre 2010 : Participation au séminaire parlementaire sur la démocratie et la bonne

gouvernance économique : Rôle des parlements. (Novotel Orisha de Cotonou).

? Du 11 au 13 Novembre 2010 : Participation au forum sur la gouvernance économique à Cotonou (CIC de

Cotonou).

? Du 26 au 28 Octobre 2010 : Participation au colloque international sur le thème : Pluralisme politique et

cohésion sociale organisé par l"Université d"Abomey-Calavi

Depuis Janvier 2015 : Certificate of advanced studies en genre et développement à l"Institut de hautes études

internationales et du développement (IHEID), Genève, Suisse (en cours).

Depuis Janvier 2012 : Doctorant en Sociologie du Développement (Université d"Abomey-Calavi, Ecole Doctorale

Pluridisciplinaire, Faculté des Lettres, Arts et Sciences Humaines (FLASH), Abomey-Calavi, Bénin).

2010 : Diplôme d"Etudes Approfondies en Sociologie du Développement (Université d"Abomey-Calavi, Ecole Doctorale

Pluridisciplinaire, Faculté des Lettres, Arts et Sciences Humaines (FLASH), Abomey-Calavi, Bénin).

2005 : Maîtrise en Sociologie-Anthropologie (Université d"Abomey-Calavi, Département de Sociologie-Anthropologie,

Faculté des Lettres, Arts et Sciences Humaines (FLASH), Abomey-Calavi, Bénin).

2004 : Licence en Anglais (Université d"Abomey-Calavi, Département de Sciences de la Communication et de la

Littérature Anglaise, Faculté des Lettres, Arts et Sciences Humaines (FLASH), Abomey-Calavi, Bénin).

? 4-8 Octobre 2010 : Atelier méthodologique sous-régional sur les sciences sociales en Afrique : Session

pour l"Afrique de l"Ouest. Thème : Terrains et théories de l"enquête qualitative, Université de Lomé, Lomé

(Togo) par le CODESRIA.

? 4-29 Septembre 2010 : Participation à l"Université d"été du LASDEL (Laboratoire d"Etudes et de

Recherches sur les Dynamiques Sociales et le Développement Local) sur l"enquête socio-anthropologique

de terrain : synthèse méthodologique et recommandations à usage des chercheurs en sciences sociales,

Niamey (Niger).

? Août 2008 : Formation des structures d"intermédiation sociale sur les changements intervenus dans le

secteur AEPA, giz, Août 2008, Cotonou, Bénin.

? 3-6 Mars 2007 : Formation en technique de Planification des Interventions par Objectif (PIPO ou ZOPP)

par l"Union Européenne, CED, Cotonou (Bénin).

? Novembre 2006 : Participation à la formation des structures d"intermédiation sur le suivi de la gestion des

ouvrages d"approvisionnement en eau potable et assainissement (AEPA), Water for All, Novembre 2006,

Porto Novo, Bénin.

? Octobre 2006 : Formation sur la Gestion Axée sur les Résultats (GAR) dans le cadre des projets et

programmes de développement,(Cabinet PERFORMANCE Cotonou (Bénin).

? Mars 2005 : Formation sur les approches méthodologiques de dialogue parents-enfants en matière de

santé de reproduction, Fondation Regard d"Amour/Université Henri Poincaré1Nancy France, CIC Cotonou

(Bénin).

? Juillet 2003 : Participation à l"atelier de formation en entrepreneuriat et vie associative au Complexe

Polytechnique Universitaire(CPU) du Campus d"Abomey Calavi, Ministère de la Jeunesse, des Sports et

des Loisirs, Abomey-Calavi (Bénin).

? Aout-Septembre 2002 : Formation en Animation Radiophonique et en Journalisme par l"opération Radio-

Vacances à l"ORTB, Cotonou (Bénin).

8. Pays où l"employé a travaillé : Bénin, Niamey, Togo.

9. Langues :

? Langues nationales: yoruba (très bien), Idaasha et Nagot (très bien), fon et Mahi (Très bien), goun

et mina (notions) ? Langues étrangères : français (très bien), anglais (passable).allemand (notions).

10. Compétences

informatiques et technologiques § Logiciels informatiques familiers : Word, Excel, Power Point § Maîtrise des logiciels de traitement statistiques : Altas.ti, Epi-Data 3.1 et SPSS 17.0 § Bonne connaissance de l"outil internet et des NTICs.

11. Principales qualifications

Doctorant en Sociologie du Développement à l"Ecole Doctorale Pluridisciplinaire de la Faculté des Lettres, Arts et

Sciences Humaines (FLASH) de l"Université d"Abomey-Calavi au Bénin, Monsieur Roger A. ATCHOUTA est Titulaire

d"un DEA en Sociologie-Anthropologie du développement soutenue par une maîtrise en Sociologie-Anthropologie et une

licence en Anglais à la Faculté des Lettres, Arts et Sciences Humaines de l"Université d"Abomey-Calavi au Bénin. Il

poursuit actuellement un Certificate of advanced studies en genre et développement à l"Institut de hautes études

internationales et du développement (IHEID) de Genève en Suisse.

Monsieur Roger A. ATCHOUTA est Socio-Anthropologue de formation, Spécialiste des questions du développement

communautaire et du Genre. Ses centres d"intérêts portent entre autres sur les domaines du transport et développement

local, la santé, de l"eau, de l"hygiène et de l"Assainissement, de l"éducation, des TIC, de l"environnement, de la

planification du développement et des questions de population en général et leurs domaines d"application dans la

société.

Ses domaines d"intervention sont entre autres :

· Santé et développement

· Genre et développement

· Transport et développement

· Hygiène et Assainissement

· Education et développement

· Eau et développement

· Politique et développement

· Décentralisation et développement local

· Communication pour la santé

· Communication pour le développement

· Formulation, suivi et évaluation de politiques, stratégies, programmes et projets de développement

· Elaboration des Plans de Développement Communal (PDC) · Elaboration des Plans d"Hygiène et d"Assainissement Communal (PHAC)

· Audit organisationnel et institutionnel

· Recherche en sciences sociales et humaines

Il a totalisé plus d"une dizaine (10) d"années d"expériences plurielles au service de diverses structures telles que

(IRH-Bénin, PSI/ABMS, INPF, Coopération Allemande (GIZ) à travers le PDDC, CEFORP,COTEF,BASP96,

PNLS, CRAD, Assemblée Nationale, BIT, Projet Gval, CTA, CBRST, DAT, Projet Corridor, CTB, Banque

mondiale, PAM, Unicef-Bénin, USAID Université d"Abomey-Calavi, Département de Sociologie-Anthropologie,

etc....) pour des activités de conduite d"études/recherche, d"appui-conseils, de formation/coaching, de

Formulation, suivi et évaluation de politiques, stratégies, programmes et projets de développement , de

management de projets pour l"élaboration des stratégies de plaidoirie, de lobbying, de promotion sociale et de

valorisation des ressources humaines pour l"atteinte des objectifs du développement durable. Il dispose

d"expériences pertinentes dans la mobilisation sociale de l"approche HIMOdans divers secteurs de

développement et une grande maîtrise des thématiques transversales VIH/SIDA et Genre et des expériences

avérées en matière d"assistance technique aux communes à travers l"élaboration des documents de politiques,

de stratégie et de plaidoirie notamment les PDC, le PCEAU, le PHAC, le PDU, etc. Bonne connaissance des méthodes interactives d"études qualitatives et participatives ( MARP

1, FGD2, GAR3,

PPP04, ECRIS5, FFOM/SWOT6, TGN7, CAP8,LQAS9,SMART10 Brainstorming, etc.) utilisées pour l"analyse des

systèmes de production, d"innovation, de développement, de connaissance, de renforcement de capacités, de

transformation sociale ; d"analyse interactive des organisations et de dynamiques sociales.

Conception et coordination d"enquêtes d"envergure avec à la clé la conception de la méthodologie - l"élaboration

des outils de collecte - la formation des agents enquêteurs - la supervision de la collecte et de la saisie - le

traitement & Analyse des données - la rédaction de rapports d"étude - dissémination de résultats d"études, etc.

12. Expériences professionnelles :

Date : Depuis Juin 2011- Bénin

Employeur : Université d"Abomey-Calavi /Département de Sociologie Poste : Assistant Temporaire de Recherche (temps partiel et bénévolat).

Tâches effectuées :

· Appui aux enseignements dispensés notamment l"Anthropologie de la santé, l"anthropologie médicale, l"anthropologie du médicament et la méthodologie de recherche. · Appui aux sorties pédagogiques des étudiants de 3

ème et 4ème année

· Appui aux Travaux Dirigés des étudiants. · Appui à l"élaboration des Mini-Mémoires de Licence (C1) · Appui et correction des mémoires de fin de cycle (maîtrise). Date : De Juin 2007-Avril 2009- Bénin Employeur : Centre de Recherche et d"Appui-conseils pour le Développement (CRAD). Poste : Assistant de Recherche, Chargé de projets

Tâches effectuées :

· Appui à la gestion de projets et programmes de développement

· Recherche -Action pour le développement,

· Formation des Communautés à la base et des Organisations de la société civile, · Suivi-évaluation des projets et programmes de développement, · Appui-conseils aux institutions et agences de développement, · Conduite d"études et de recherches qualitatives,

· Production de rapports.

Réalisations à l"interne:

- Appui à la gestion administrative et financière du cabinet - Participation à l"élaboration du règlement et des statuts du cabinet

1 Méthode Accélérée de Recherche Participative

2 Focus Group Discussion

3 Gestion Axée sur les Résultats

4 Planification des Projets Par Objectif

5 Enquête Collective d"Identification des Conflits et des Groupes Stratégiques

6 Forces, Faiblesses, Opportunités et Menaces

7 Technique de Groupe Nominal

8 Connaissances, Attitudes et Pratiques

9 Lot Quality Assurance Sampling ou l"Echantillonnage pour l"Assurance de la Qualité par Lot

10 Self-Monitoring, Analysis, and Reporting Technology ou Technique d"Auto-surveillance, d"Analyse et de Rapport

- Participation à l"élaboration du plan stratégique du cabinet - Participation à la mise en place du plan de communication du centre - Participation à la rédaction du manuel de procédure du cabinet - Participation à la rédaction des rapports d"activités de 2007à 2009 Date : De Janvier 2009-Avril 11-Bénin

Employeur : Assemblée Nationale du Bénin

Poste : Assistant du 1

er Vice Président de l"Assemblée Nationale du Bénin

Tâches effectuées :

- Gestion du portefeuille administratif et financier du cabinet

- Programmation et préparation des missions, des audiences et des dossiers à examiner en

plénière- Représentant du PVP à divers séminaires/colloques

- Participation à l"élaboration des indicateurs de performance dans divers domaines relatifs au

vote des lois, à la ratification des conventions, au contrôle des actions gouvernementales et à

la législation réglementaire de bon nombre de politiques de développement - Gestion des tâches courantes

- Gestion diplomatique-Archivage et classement des dossiers- Elaboration des rapports d"activités

(misions, audiences, etc.). Date : De Mai à Septembre 2011 -Bénin

Employeur : Centre Béninois de Recherche Scientifique et Technique (CBRST)/ Projet de Gestion et de

Valorisation de la recherche dans le domaine de la Sécurité Alimentaire en Afrique de l"Ouest

Poste : Chargé de Programme

Tâches effectuées :

Date : Septembre 2009 - Janvier 2010-Bénin

Employeur : Agence Béninoise pour le Marketing Social (ABMS) affilée à Population Services International

(PSI)

Poste : Consultant indépendant en IEC/CCC dans le cadre des activités communautaires

Tâches effectuées :

appui de la vidéo mobile, communautaires.

Expériences en Etudes, Recherche, Formation et Suivi-Evaluation des projets/programmes de développement

13. Détail des tâches exécutées 14. Expérience de l"employé qui illustre le mieux sa compétence

1- En tant qu"Expert associé Genre et développement, assure la mise en oeuvre de la méthodologie, coordonne la collecte des données, assure le transfert des données collectées et participe au traitement et à l"analyse des données et à la rédaction du rapport

Nom du projet ou de la mission : Etude sur le genre et l"inclusion des groupes marginalises dans le débat public et la participation citoyenne , réalisée dans le cadre de la formulation du programme Redevabilité de la Coopération suisse.

Année : Décembre 2014-Février 2015

Lieu : Départements du Littoral et du Borgou -Alibori Employeur : Coopération suisse/ Bureau d"études YARA OBIRIN DIDE/

02 BP 601-Cotonou-BENIN Téléphone : + 229 65187962 /95859372

Email :

contact@yodafrik.org Site web : www.yodafrik.org Poste occupé : Socio-Anthropologue, Expert Associé en genre et développement

Activités : Participation à la rédaction de différents documents techniques de l"étude

(TdR Atelier méthodologique, Manuel de formation, programme de formation, etc) ; - Participation à l"animation technique et logistique de l"atelier méthodologique des acteurs clés de l"étude ;

- Participation à l"élaboration et à l"amélioration des différents outils de collecte ;

- Participation à l"atelier de capitalisation et d"amélioration des outils de collecte ; - Participation à l"atelier de mise à niveau du personnel de collecte et de saisie ; - Participation à la supervision de la collecte des données sur le terrain ; - Participation à la supervision de l"atelier de saisie et de l"audit qualité des données ; - Participation à la compilation et partition des données ; - Préparation administrative et logistique des activités ; - Rédaction des rapports de l"étude.

2- En tant que Consultant associé , participe au recrutement et à la formation du personnel d"enquête, Coordonne la collecte des données, Supervise le transfert des données sur support informatique, Assure l"apurement de la base de données en collaboration avec les autres membres de l"équipe, Participe à la mise en forme des résultats, à la rédaction des rapports d"analyse et à l"atelier de validation du rapport.

Nom du projet ou de la mission : Evaluation finale des interventions sur les besoins non satisfaits en planification familiale dans les départements du Couffo et du Plateau au Bénin pour le compte de

Institute for Reproductive Health, Georgetown

University4301 Connecticut Avenue, NW, Suite 310, Washington, DC 20008 USA

Phone: 202.687.1392, Fax: 202.537.745

Année : Janvier-Février 2015

Lieu : Départements du Couffo et du Plateau au Bénin. Employeur : Institute for Reproductive Health, Georgetown University4301 Connecticut Avenue, NW, Suite 310, Washington, DC 20008 USA Phone:

202.687.1392, Fax: 202.537.745

Principales Caractéristiques : Mission d"assistance technique court terme pour l"évaluation des interventions sur les besoins non satisfaits en planification familiale dans les départements du Couffo et du Plateau au Bénin. Poste occupé : Socio-Anthropologue, Consultant associé, Analyste Qualitativiste Activités : Conception de la méthodologie- Elaboration des outils de collecte- Formation des agents enquêteurs-Coordination et Supervision de la collecte et de la saisie- Traitement & Analyse des données-Rédaction de rapports d"étude.

3- En tant que Consultant associé, assure la mise en oeuvre de la méthodologie, Coordonne la collecte des données, assure le transfert des données collectées et participe au traitement des données et à rédaction des rapports Nom du projet ou de la mission :

Elaboration du Plan d"Hygiène et d"Assainissement

Communal (PHAC) de Djidja

Année : Novembre 2014-Mars 2015

Lieu : Djidja, Département du Zou, Bénin

Employeur:

Ministère de la Santé/PPEA, Bureau d"études : Essor Ingénierie Poste occupé : Socio-Anthropologue, Consultant Associé,

Expert en développement

communautaire. Principales caractéristiques : Mise en place d"un document stratégique en matière d"Hygiène et d"Assainissement Communal (PHAC) dans la commune de Djidja.

Activités :

-Coordination et supervision du processus d"élaboration du PHAC (analyse diagnostique et planification/programmation); -Accompagnement du processus d"identification des objectifs et des solutions, de priorisation des actions, de planification et de programmation ; -Modération des divers ateliers ; -Elaboration des rapports de diagnostic et de programmation. Nom du projet ou de la mission : Enquête qualitative sur l"accès et du maintien des filles et garçons à l"école dans les zones rurales de l"Atacora.

Année : Septembre -Octobre 2014

Lieu : Département de l"Atacora.

Employeur : Plan France/ Bureau d"études YARA OBIRIN DIDE

02 BP 601-Cotonou-BENIN Téléphone : + 229 65187962 /95859372

Email :

contact@yodafrik.org Site web : www.yodafrik.org Principales Caractéristiques : Enquête qualitative sur l"accès et du maintien des filles et garçons à l"école dans les zones rurales de l"Atacora.

13. Détail des tâches exécutées 14. Expérience de l"employé qui illustre le mieux sa compétence

4- En tant qu"Expert Sociologue, il assure la mise en oeuvre de la méthodologie, Coordonne la collecte des données, assure le transfert des données collectées et participe au traitement et à l"analyse des données et à la rédaction du rapport

Poste occupé : Socio-Anthropologue, Analyste Qualitativiste, consultant associé.

Activités : Participation à la rédaction de différents documents techniques de l"étude

(TdR Atelier méthodologique, Manuel de formation, programme de formation, etc) ; - Participation à l"animation technique et logistique de l"atelier méthodologique des acteurs clés de l"étude ;

- Participation à l"élaboration et à l"amélioration des différents outils de collecte ;

- Participation à l"atelier de capitalisation et d"amélioration des outils de collecte ; - Participation à l"atelier de mise à niveau du personnel de collecte et de saisie ; - Participation à la supervision de la collecte des données sur le terrain ; - Participation à la supervision de l"atelier de saisie et de l"audit qualité des données ; - Participation à la compilation et partition des données ; - Préparation administrative et logistique des activités ; - Rédaction des rapports de l"étude.

5- En tant qu"Expert Sociologue, assure la mise en oeuvre de la méthodologie, Coordonne la collecte des données, assure le transfert des données collectées et participe au traitement et à l"analyse des données et à la rédaction du rapport

Nom du projet ou de la mission : Etude de base sur l"Autonomisation de la femme, règle de décision au sein des couples et bien être de la famille : une étude comparative dans les départements des collines et du Borgou/Alibori.

Année : Avril-Juin 2014

Lieu : Départements des Collines et du Borgou-Alibori au Bénin. Employeur : Coopération suisse/ Bureau d"études YARA OBIRIN DIDE/

02 BP 601-Cotonou-BENIN Téléphone : + 229 65187962 /95859372

Email :

contact@yodafrik.org Site web : www.yodafrik.org Principales Caractéristiques : Etude de base sur l"Autonomisation de la femme, règle de décision au sein des couples et bien être de la famille : une étude comparative dans les départements des collines et du Borgou/Alibori. Poste occupé : Socio-Anthropologue, Expert associé, Analyste Qualitativiste

Activités : Participation à la rédaction de différents documents techniques de l"étude

(TdR Atelier méthodologique, Manuel de formation, programme de formation, etc) ; - Participation à l"animation technique et logistique de l"atelier méthodologique des acteurs clés de l"étude ;

- Participation à l"élaboration et à l"amélioration des différents outils de collecte ;

- Participation à l"atelier de capitalisation et d"amélioration des outils de collecte ; - Participation à l"atelier de mise à niveau du personnel de collecte et de saisie ; - Participation à la supervision de la collecte des données sur le terrain ; - Participation à la supervision de l"atelier de saisie et de l"audit qualité des données ; - Participation à la compilation et partition des données ; - Préparation administrative et logistique des activités ; - Rédaction des rapports de l"étude.

6- En tant que Consultant associé participe au montage de l"offre technique et financière, au recrutement et à la formation du personnel d"enquête, Coordonne la collecte des données, Supervise le transfert des données sur support informatique, Assure l"apurement de la base de données en collaboration avec les autres membres de l"équipe, Participe à la mise en forme des résultats, à la rédaction des rapports d"analyse et à l"atelier de validation du rapport

Nom du projet ou de la mission : Analyse situationnelle de la dynamique des structures, organisations locales, communautés sur la lutte contre la mortalité maternelle et néonatale et la prise en charge des enfants orphelins et sans parents dans l"Ouémé et le Zou

Année : Avril -Mai 2014

Lieu : Départements de l"Ouémé et du Zou (08 communes d"investigation dont 03 dans l"Ouémé et 05 dans le Zou) au Bénin. Employeur : Bureau d"études CRAD/BØRNEfonden-BENIN-Cotonou, Gbégamey, Parcelle E, Îlot 737, 08 BP 0630 Cotonou, République du Bénin, Tél : 21-30-84-99

E-mail :

sec@bomefonden.bj-org Principales Caractéristiques : Etude de base sur l"analyse situationnelle de la dynamique des structures, organisations locales, communautés sur la lutte contre la mortalité maternelle et néonatale et la prise en charge des enfants orphelins et sans parents dans l"Ouémé et le Zou. Poste occupé : Socio-Anthropologue, Consultant associé, Analyste Qualitativiste Activités : Participation au montage de l"offre technique et financière-Conception de la méthodologie- Elaboration des outils de collecte-Formation des agents enquêteurs- Coordination et Supervision de la collecte et de la saisie- Traitement & Analyse des données-Rédaction de rapports d"étude-Atelier de validation

7- En tant que Consultant associé participe au montage de l"offre technique et financière, au recrutement et à la

Nom du projet ou de la mission : Mission d"assistance technique / Etat des lieux et la mise en place d"un dispositif adéquat de tenue des statistiques et du compte satellite du tourisme du Benin pour le compte du Ministère de la Culture, de l"Alphabétisation, de l"Artisanat et du Tourisme (MCAAT).

Année : Janvier -Mars 2014

Lieu : Tout le territoire national

13. Détail des tâches exécutées 14. Expérience de l"employé qui illustre le mieux sa compétence

formation du personnel d"enquête,

Coordonne la collecte des données,

Supervise le transfert des données sur

support informatique, Assure l"apurement de la base de données en collaboration avec les autres membres de l"équipe, Participe à la mise en forme des résultats, à la rédaction des rapports d"analyse et à l"atelier de validation duquotesdbs_dbs7.pdfusesText_13