[PDF] Lactualité documentaire du GFE 19



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Les actualités documentaires du GFE 2

Spécialité, Diplôme, Niveau CHARENTE CHARENTE-MARITIME DEUX-SEVRES VIENNE POITOU-CHARENTES Effectifs d'élèves et d'apprentis Sources : DRAAF, Rectorat, Région Poitou-Charentes Effectifs en dernière année de formation – Année scolaire 2011/2012 Ces effectifs intègrent les données de l’enseignement supérieur en voie scolaire Voie



Lactualité documentaire du GFE 19

Effectifs en dernière année de formation – Année scolaire 2012/2013 Attention : ces effectifs ne prennent pas en compte l’enseignement supérieur en voie scolaire ni les données relevant du sanitaire, du social, du sport et de l’animation

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Avril 2013

L'actualité

documentaire des Groupes Formation Emploi Document réalisé par le Service documentation de l'ARFTLV

Les Groupes Formation Emploi

GFE 01 : Production agricole et sylvicole - ElevageLes savoirs technologiques des professionnels du GFE 01 sont

rattachés à la culture des végétaux et à l'élevage des animaux.

GFE 02 : Pêche - Aquaculture - Mer

Les professionnels du GFE 02 exercent leur activité dans l'univers de la mer. Plus largement, on les retrouve à bord d'un bateau (y compris la navigation fluviale) ou au bord de l'eau.

GFE 03 : Bâtiment : grosuvre - génie civil - extractionLe GFE 03 s'organise autour des savoirs technologiques en relation

avec la construction de l'ossature d'un bâtiment et les travaux publics. GFE 04 : Bâtiment : équipements et finitions Une fois l'ossature d'un bâtiment achevée (voir GFE 03), les professionnels du GFE 04 interviennent pour équiper et apporter les finitions au bâtiment. GFE 05 : Travail des métaux : structures métalliques -

Fonderie

Les savoirs technologiques mis enuvre par les professionnels du GFE 05 ont trait à la connaissance des métaux.

GFE 06 : Mécanique - Automatismes

Les professionnels du GFE 06 développent des savoirs technologiques en lien avec les systèmes mécaniques, depuis la fabrication de leurs éléments jusqu'à l'assemblage de ces systèmes. GFE 07 : Electricité - Electrotechnique - Electronique Les professionnels du GFE 07 mobilisent des savoirs technologiques construits sur la maîtrise de l'énergie électrique, depuis sa production jusqu'à ses utilisations et ses applications. GFE 08 : Travail des matériaux - Industrie de process -

Laboratoire

Les professionnels du GFE 08 mettent enuvre et gèrent les procédés techniques participant à la première phase de transformation des matières et de fabrication des matériaux.

GFE 09 : Production alimentaire - Production culinaireLe GFE 09 est centré sur les savoirs technologiques en relation avec la

préparation de l'alimentation humaine.

GFE 10 : Textile - Habillement - Cuir

Les savoirs technologiques développés par les professionnels du GFE

10 s'articulent autour des techniques de fabrication, de transformation

et d'utilisation des matériaux souples. GFE 11 : Exploitation forestière - Travail du bois Les professionnels du GFE 11développent des savoirs technologiques qui concernent l'abattage du bois et l'utilisation de ce matériau en menuiserie.

GFE 12 : Techniques graphiques - ImpressionLes savoirs technologiques mis enuvre par les professionnels du

GFE 12 ont trait aux techniques de l'édition et de l'imprimerie. GFE 13 : Transport - Logistique - Conduite - Manutention -

Magasinage

Les savoirs technologiques des professionnels du GFE 13 consistent à préparer et assurer le déplacement et le stockage d'objets et de personnes, tout en veillant à assurer leur intégrité et leur sécurité. GFE 14 : Tertiaire de bureau - Tertiaire spécialisé informatique Les professionnels du GFE 14 mettent enuvre des savoirs technologiques ayant pour but de gérer et traiter l'information interne aux organisations ou relative à des prestations financières, immobilières ou d'assurances.

GFE 15 : Commerce - DistributionLes savoirs technologiques mobilisés par les professionnels du GFE 15

visent à préparer, conseiller et réaliser l'acte de vente. GFE 16 bis : Soins personnelsLes savoirs technologiques des professionnels du GFE 16 concourent

à améliorer le bien-être des individus.

GFE 17 : Hôtellerie - Restauration - Tourisme - Loisirs -

Animation - Sport

Le GFE 17 s'organise autour de savoirs technologiques visant à accueillir, écouter et satisfaire les demandes du public liées aux notions de loisir et de plaisir. GFE 18 : Nettoyage - Assainissement - Environnement -

Sécurité

Le GFE 18 s'organise autour de savoirs technologiques visant à surveiller, protéger et sécuriser des espaces publics ou privés, des biens et des personnes, et d'entretenir ces espaces. GFE 19 : Techniques de la communication - Média Les savoirs technologiques mis enuvre par les professionnels du GFE 19 s'appuient sur des techniques de conception et de transmission d'un message écrit ou audiovisuel.

GFE 20 : Arts appliqués - Arts du spectacleLes activités des professionnels du GFE 20 consistent en la création

artistique et la recherche de l'esthétique.

Fiche GFE 19

Techniques de la communication - mediaL'OFFRE DE FORMATION

INITIALE

Dans ce GFE, 382 élèves, étudiants et

apprentis effectuent leur dernière année de cycle de formation au cours de l'an- née scolaire 2011/2012.

La part de l'apprentissage y est très

faible, elle atteint 4,5 %.

Les formations attirent majoritairement

des femmes, elles sont 58 % dans ce GFE contre 48 % pour l'ensemble des GFE.

On compte 11 établissements en région.

Ce sont les départements de la Charente

et de la Vienne qui comptent le plus d'élèves (respectivement 46 % et 30 % des formés du GFE).

Les 22 formations proposées s'éche-

lonnent du Bac pro (niveau IV) au Mas- ter (niveau I). Les 5 Masters rassemblent

36 % des élèves et les 9 BTS regroupent

34 % des formés. La formation la plus

suivie est le BTS Communication (11 %).

LA FORMATION CONTINUE

FINANCÉE SUR FONDS PUBLICS

61 personnes ont béné cié d'une formation professionnelle

continue nancée sur fonds publics dans ce GFE en 2010. Ce nombre est stable, il y a un stagiaire de plus qu'en 2009. Les trois quarts des stagiaires se forment dans le domaine de l'audiovisuel (75 %) et 18 % dans la communication.

39 % des formés ont suivi une formation de niveau IV (Bac)

et 28 % une formation de niveau III (Bac + 2).

Sources: AFPA, ASP, DIRECCTE, Pôle emploi,

Région Poitou-Charentes - Année 2010

Les savoirs technologiques mis en oeuvre par les professionnels du GFE 19 (Groupe Formation Emploi) " Tech-

niques de la communication - média » s'appuient sur des techniques de conception et de transmission d'un

message écrit ou audiovisuel.

Audiovisuel

75 %

Communication

18 %

Gestion de production

audiovisuelle 2 %

Photographie

2 %

Presse

journalisme 2 %

Publicité

2 %

Sources: DRAAF, DREES, Rectorat,

Région - année scolaire 2011/2012

LA POPULATION EN EMPLOI

En 2008, ce groupe professionnel

compte 2 360 personnes en emploi, ce qui le situe au 20ème rang en termes d"actifs occupés (0,3 % de la popula- tion active occupée régionale).

Ce nombre est en augmentation de

56 % depuis 1999 (+ 850 personnes).

Le niveau de qualifi cation est élevé dans ce GFE et en aug- mentation. 34 % des actifs possèdent un niveau de forma- tion supérieur ou égal au Bac + 3 (niveaux I-II) en 2008, cela représente 10 points de plus qu"en 1999 (24 %). Ce taux est de 12 % sur l"ensemble des GFE. La part des jeunes (7 %), celle des seniors (31 %) et celle des femmes (45 %) augmentent. Ces deux dernières s"élevant plus rapidement que l"autre (respectivement + 9 points et + 7 points en neuf ans contre + 3 points pour les jeunes).

LES DEMANDEURS D'EMPLOI

Au 31 mars 2012, 1 652 personnes sont à

la recherche d"un emploi du GFE 19, soit

1,8 % de l"ensemble des demandeurs d"em-

ploi inscrits à Pôle emploi. Ce nombre est en augmentation de 8,6 % en un an.

30 % des personnes recherchent un métier

dans la réalisation de contenus multimé- dias et 20 % recherchent un emploi dans la communication.Le niveau de formation des demandeurs d"emploi est élevé. 35 %

déclarent posséder un niveau I ou II (Bac + 3 et plus), ce taux est de 8 % sur l"ensemble des GFE.

LES OFFRES D'EMPLOI ENREGISTRÉES

329 offres d"emploi ont été enregistrées à Pôle emploi

en 2011, ce nombre a diminué de 11 % en quatre ans. Les métiers les plus offerts par les entreprises sont des postes dans la communication (30 % des offres) et dans la réalisation de contenus multimédias (29 % des offres). La répartition des offres par durée reste stable sur la période 2007-2011. La part des offres de très courte durée (moins d"un mois) est très faible dans ce GFE (4 %).

Plus d'informations sur ce GFE :

0100200300400500600700

Journalistes (y compris rédacteurs en chef)

Assistants de la publicité, des relations publiques (indépendants ou salariés)

Photographes (indépendants et salariés)

Directeurs, responsables de programmation et de production de l'audiovisuel et des spectacles Cadres des relations publiques et de la communication

Cadres de la publicité

Ouvriers de la photogravure et des laboratoires photographiques et cinématographiques

Directeurs de journaux, administrateurs de presse, directeurs d'éditions (littéraire, musicale, audiovisuelle et multimédia))

DEFM (cat A,B) au 31 mars 2012Evolution sur 1 anPart des femmesMoins de 30 ansPlus de 50 ansDEFM de longue durée

GFE 191 6528,6%41%30%16%43%

Tous GFE91 4157,7%52%30%23%35%

Sources : Pôle emploi - DIRECCTE Poitou-Charentes 60 %
50 %
40 %
30 %
20 % 10 % 0 % Offres durablesOffres temporairesOffres occasionnelles 2007
2011

55 ans et plus

50 - 54 ans

45 - 49 ans

40 - 44 ans

35 - 39 ans

30 - 34 ans

25 - 29 ans

Moins de 25 ans

3002001000100200300

Source : INSEE -Recensement 2008

Femmes

Hommes

UNION EUROPÉENNE

Fond social européen

Source : INSEE - Recensement 2008

Sources : Pôle emploi - DIRECCTE Poitou-Charentes Fiche

GFE 19

Techniques de la communication - media

GFE19 - Techniques de la communication - Média

Effectifs en dernière année de formation - Année scolaire 2012/2013

Attention : ces effectifs ne prennent pas en compte l'enseignement supérieur en voie scolaire ni les

données relevant du sanitaire, du social, du sport et de l'animation. Voie scolaireApprentisVoie scolaireApprentisVoie scolaireApprentisVoie scolaireApprentisTotal Voie

Scolaire

Total

ApprentisTotaux

TLEPRO PHOTOGRAPHIE14 1414

2BTS2 COMMUNICATION23 23 4646

2BTS2 DESIGNDECOMMUNICATION: ESPACEETVOLUME9 99

2BTS2 COMMUNICATIONVISUELLEOPTGRAPHISMEEDITIONPUBLICITE12 1212

2BTS2 COMMUNICATIONVISUELLEOPTMULTIMEDIA12 2 1414

2BTS2 METIERS DEL'AUDIOVISUEL OPTGESTIONDEPRODUCTION12 1212

2BTS2 METIERS DEL'AUDIOVISUEL OPTMETIERS DEL'IMAGE11 1111

2BTS2 METIERS DEL'AUDIOVISUEL OPTMETIERS DUSON11 1111

2BTS2 METIERS DEL'AUDIOVISUEL OPTMONTAGEETPOSTPRODUCTION12 1212

2BTS2 METIERS DEL'AUDIOVISUEL OPTTECHNIQUES D'INGENIERIEET

EXPLOITATIONDES EQUIPEMENTS12 1212

LICPRO COMMUNICATIONETMANAGEMENT DES EVENEMENTS15 1515 LICPRO TECHNIQUES ET ACTIVITES DEL'IMAGEET DUSON3 33 MASTERPRO DROITECONOMIEGESTION- SPEINTELLIGENCEECONOMIQUE&

COMMUNICATIONSTRATEGIQUE13 1313

Total BACPRO EN3 ANS14 1414

Total BTS EN2 ANS105 23 9 2 139139

Total LICENCEPRO18 1818

Total MASTERPRO13 1313

Total Formations Niveau 414 1414

Total Formations Niveau 3105 23 9 2 139139

Total Formations Niveau 218 1818

Total Formations Niveau 113 1313

Toutes Formations105 18 23 23 2 13 153 31 184

BAC PROEN3 ANS

BTS EN2 ANS

LICENCEPRO

MASTERPRO

Spécialité, Diplôme, Niveau

CHARENTE CHARENTE-MARITIME DEUX-SEVRES VIENNE POITOU-CHARENTES

Effectifs d'élèves et d'apprentis

Effectifs en dernière année de formation - Année scolaire 2011/2012 Ces effectifs intègrent les données de l'enseignement supérieur en voie scolaire Voie scolaireApprentisVoie scolaireApprentisVoie scolaireApprentisVoie scolaireApprentisTotal Voie

Scolaire

Total

ApprentisTotaux

TLEPROPHOTOGRAPHIE19 1919

2BTS2 COMMUNICATION19 23 4242

2BTS2 DESIGNDECOMMUNICATION: ESPACEET VOLUME5 55

2BTS2 COMMUNICATIONVISUELLEOPT GRAPHISMEEDITIONPUBLICITE12 1212

2BTS2 COMMUNICATIONVISUELLEOPT MULTIMEDIA12 1212

2BTS2 METIERS DEL'AUDIOVISUEL OPT GESTIONDEPRODUCTION13 1313

2BTS2 METIERS DEL'AUDIOVISUEL OPT METIERS DEL'IMAGE11 1111

2BTS2 METIERS DEL'AUDIOVISUEL OPT METIERS DUSON12 1212

2BTS2 METIERS DEL'AUDIOVISUEL OPT MONTAGEET POSTPRODUCTION12 1212

2BTS2 METIERS DEL'AUDIOVISUEL OPT TECHNIQUES D'INGENIERIEET EXPLOITATIONDES EQUIPEMENTS12 1212

LICPROCOMMUNICATIONET MANAGEMENT DES EVENEMENTS12 1212 LICPROACTIVITES ET TECHNIQUES DECOMMUNICATIONCOMMUNICATIONET MANAGEMENT DES EVENEMENTS28 2828 LICPROACTIVITES ET TECHNIQUES DECOMMUNICATIONLETTRES, CULTUREET NOUVEAUX MEDIAS22 2222 LICPROTECHNIQUES ET ACTIVITES DEL'IMAGEET DUSONCOMMUNICATION, CREATIONET INTEGRATION

NUMERIQUE:DESIGNSONORE13 1313

LICPROTECHNIQUES ET ACTIVITES DEL'IMAGEET DUSONCOMMUNICATION, CREATIONET INTEGRATION

NUMERIQUE: IMAGEET ANIMATION14 1414

LICPROTECHNIQUES ET ACTIVITES DEL'IMAGEET SON5 55 DROIT, ECONOMIE, GESTION: STRATEGIEDEL'INFORMATIONET DELA COMMUNICATION: STRATEGIEET

MANAGEMENT DELA COMMUNICATION26 2626

SCIENCES HUMAINES ET SOCIALES : INFORMATIONET COMMUNICATION: INGENIERIEDES MEDIAS POUR

L'EDUCATION36 3636

DROIT, ECONOMIE, GESTION: STRATEGIEDEL'INFORMATIONET DELA COMMUNICATION: INTELLIGENCE

ECONOMIQUEET COMMUNICATIONSTRATEGIQUE30 3030

SCIENCES HUMAINES ET SOCIALES : INFORMATIONET COMMUNICATION: WEB EDITORIAL22 2222 SCIENCES, TECHNOLOGIES, SANTE: INFORMATIQUE: JEUX ET MEDIAS INTERACTIFS NUMERIQUES23 2323

SCIENCES DEL'INFORMATIONET DELA COMMUNICATION1 11

Total BACPRO EN3 ANS19 1919

Total BTS EN2 ANS103 23 5 131131

Total LICENCEPRO55 17 22 77 1794

Total MASTERLMD23 114 137137

Total DOCTORAT UNIVERSITAIREGENERAL1 11

Total Formations Niveau 419 1919

Total Formations Niveau 3103 23 5 131131

Total Formations Niveau 255 17 22 77 1794

Total Formations Niveau 123 115 138138

Toutes Formations158 17 68 24 115 365 17 382

BAC PROEN3 ANS

BTS EN2 ANS

LICENCEPRO

MASTERLMD

DOCTORAT UNIVERSITAIREGENERAL

Effectifs d'élèves, d'apprentis et d'étudiants, (BTS,DUT,Licence Pro)

Spécialité, Diplôme, Niveau

CHARENTE CHARENTE-MARITIME DEUX-SEVRES VIENNE POITOU-CHARENTES Répartition des effectifs en dernière année de formation en 2012/2013 selon l'établissement de formation

Attention : ces effectifs ne prennent pas en compte l'enseignement supérieur en voie scolaire ni les

données relevant du sanitaire, du social, du sport et de l'animation.

Nom de l'établissementCommune de

l'établissementNiveau Diplôme Formation

Effectifs en dernière

année de formation

2 012/2013

ISFAC POITIERS 3 BTS EN 2 ANS 2BTS2 COMMUNICATION VISUELLE OPT MULTIMEDIA 2 LIC PRO COMMUNICATION ET MANAGEMENT DES EVENEMENTS 15 LIC PRO TECHNIQUES ET ACTIVITES DE L'IMAGE ET DU SON 3

2BTS2 COMMUNICATION VISUELLE OPT GRAPHISME EDITION PUBLICITE 12

2BTS2 COMMUNICATION VISUELLE OPT MULTIMEDIA 12

2BTS2 METIERS DE L'AUDIOVISUEL OPT GESTION DE PRODUCTION 12

2BTS2 METIERS DE L'AUDIOVISUEL OPT METIERS DE L'IMAGE 11

2BTS2 METIERS DE L'AUDIOVISUEL OPT METIERS DU SON 11

2BTS2 METIERS DE L'AUDIOVISUEL OPT MONTAGE ET POSTPRODUCTION 12

2BTS2 METIERS DE L'AUDIOVISUEL OPT TECHNIQUES D'INGENIERIE ET

EXPLOITATION DES EQUIPEMENTS12

LYCEE GENERAL ET TECHNOLOGIQUE

MARGUERITE DE VALOISANGOULEME 3 BTS EN 2 ANS 2BTS2 COMMUNICATION 23

LYCEE GENERAL ET TECHNOLOGIQUE

MAURICE MERLEAU-PONTYROCHEFORT 3 BTS EN 2 ANS 2BTS2 COMMUNICATION 23

3 BTS EN 2 ANS 2BTS2 DESIGN DE COMMUNICATION : ESPACE ET VOLUME 9

4 BAC PRO EN 3 ANS TLEPRO PHOTOGRAPHIE 14

Université IAE POITIERS POITIERS 1 MASTER PROMASTER PRO DROIT ECONOMIE GESTION - SPE INTELLIGENCE ECONOMIQUE

& COMMUNICATION STRATEGIQUE13

LYCEE GENERAL ET TECHNOLOGIQUE

IMAGE ET SONANGOULEME 3 BTS EN 2 ANS

LYCEE POLYVALENT PRIVE SAINT JOSEPH BRESSUIRE

IUT ANGOULEME ANGOULEME 2 LICENCE PRO

Capacité d'accueil et vˆux n°1 dans les établissements publics - Rentrée 2012 Etablissement Commune Niveau Formation InscritsCapacité d'accueil

Nombre de

vˆux n°1 Taux d'attractivité

LGT LYCEE DES METIERS

IMAGE ET SONANGOULEME III

1BTS2 DESIGN GRAPHIQUE OPT.COMMUNICATION MEDIAS

IMPRIMES1212352,92

1BTS2 DESIGN GRAPHIQUE OPT.COMMUNICATION MEDIAS

NUMERIQUES1212282,33

1BTS2 METIERS DE L'AUDIOVISUEL OPT GESTION DE

PRODUCTION1212473,92

1BTS2 METIERS DE L'AUDIOVISUEL OPT METIERS DE L'IMAGE1212786,50

1BTS2 METIERS DE L'AUDIOVISUEL OPT METIERS DU SON 12121119,25

1BTS2 METIERS DE L'AUDIOVISUEL OPT MONTAGE ET

POSTPRODUCTION1112736,08

1BTS2 METIERS DE L'AUDIOVISUEL OPT TECHNIQUES

D'INGENIERIE ET EXPLOITATION DES EQUIPEMENTS1212181,50

LYCEE GENERAL ET

TECHNOLOGIQUE

MARGUERITE DE VALOIS

ANGOULEME III 1BTS2 COMMUNICATION 2424441,83

LYCEE GENERAL ET

TECHNOLOGIQUE MAURICE

MERLEAU-PONTY

ROCHEFORT III 1BTS2 COMMUNICATION 2424843,50

LYCEE PROFESSIONNEL

EDOUARD BRANLYCHATELLERAULT IV2NDPRO ARTISANAT ET METIERS D'ART : COMMUNICATION

VISUELLE PLURIMEDIA1212413,42

Total GFE19 1431445593,88

Source : Rectorat

Taux de pression par département et diplôme - Rentrée 2012 Charente Charente-Maritime Deux-Sèvres Vienne Poitou-Charentes

Niveau DiplômeCapacité

accueil Nbre de voeux

Taux de

pression

Capacité

accueil Nbre de voeux

Taux de

pression

Capacité

accueil Nbre de voeux

Taux de

pression

Capacité

accueil Nbre de voeux

Taux de

pression

Capacité

accueil Nbre de voeux

Taux de

pression

3 BTS EN 2 ANS 108 3540 32,8 24 353 14,7 18 30 1,7150 3923 26,2

4 BAC PRO EN 3 ANS 30 48 1,6 12 60 5,042 108 2,6

Total GFE19108 3540 32,8 24 353 14,7 48 78 1,6 12 60 5,0 192 4031 21,0

Source : Rectorat

Taux d'insertion - Résultats de l'enquête IVA-IPA 2012

Le tableau suivant présente des effectifs arrondis, les calculs sont effectués sur des effectifs pondérés.

Voie scolaire Apprentissage Ensemble

NiveauDiplômeInscritsSortantsEmplois

Taux d'insertion en %

InscritsSortantsEmplois

Taux d'insertion en %

InscritsSortantsEmplois

Taux d'insertion en %

3BTS114533565,2114533565,2

4BAC PRO127120,3127120,3

Source : Rectorat

ARFTLV/Service documentation - Avril 2013

L'actualité documentaire du GFE 19

Techniques de la communication - Média

L'Observatoire International des Métiers Internet (OIMI) publie une étude sur les déficits de compétences dans les métiers de

l'internet. Les métiers de l'Internet sont des métiers de communication, utilisant des outils techniques : la formation semble

principalement concentrée sur ces aspects techniques. Or, un important déficit est constaté par les chefs d'entreprise sur des

compétences transversales, telles que : Savoir s'adapter aux besoins des clients ; Précision et sens du détail ; Créativité ;

; Aptitudes aux relations interpersonnelles ; Travail en équipe ; Savoir chercher,quotesdbs_dbs11.pdfusesText_17