Montant des HSA, des HSE et des heures dinterrogation en
Montant des HSA, des HSE et des heures d'interrogation en CPGE 2019-2020 Heure de colle 1e (+20 ) suivantes 1e (+20 ) suivantes Enseignement Surveillance (CPGE) 8 4 376,71 € 3 647,26 € 486,30 € 405,25 € 126,64 € 50,66 € 75,98 €
LES HEURES SUPPLÉMENTAIRES
Une HSE (Heure Sup Effective : pour une intervention ponctuelle) est payée au prix d'une HSA majorée de 15 Il est possible de refuser les HSA (au delà de la première) et les HSE Il n'a pas été tenu compte de la « défiscalisation » pour une raison pratique : les conséquence n'en sont pas les mêmes
HS tableaux certifi s - SNES
Taux de l'HS 1ére HSA HSA suivante 1ére HSA HSA suivante HSE certifié 1270,76 1058,97 35,30 29,42 36,77 certifié HC 1397,83 1164,86 38,83 32,36 40,45 traitement réel de majoration de l'HS par rapport au traitement certifié mensuel net horaire 1ère HSA HSA HSE 3 1502,43 27,82 27 6 32
GUIDE DU REMPLACEMENT DE COURTE DUREE 2017-2018
Le taux horaire de l’HSE est calculé par référence à l’heure supplémentaire année attribuée pour toute l’année scolaire sur la base de 36 semaines Le taux de l’HSE est égal à un trente sixième du montant de l’HSA majoré de 25 TITULAIRES Taux applicables au 01/02/2017 HSA HSE Code 1241 / Code 0497 Certifié et PLP
grilles indiciaires contractuels avec salaires sept 2018
NIVEAU (échelon) Indice Brut 2Indice Majoré Salaire brut 1 Salaire net 1er 340 321 1495,24 1270,95 2ème 363 337 1569,77 1334,30 3ème 386 354 1648,96 1401,61 4ème 419 372 1732,80 1472,88 5ème 442 389 1811,99 1540,19 6ème 465 407 1895,83 1611,46 7ème 493 425 1979,68 1682,73 8ème 536 457 2128,74 1809,43
Division des Personnels Enseignants - SIAES
après service fait, une rémunération sous forme d’heures supplémentaires effectives (HSE) Le taux de l’HSE varie en fonction du grade et de l’obligation réglementaire de service de l’enseignant (cf annexe B) Personnels Enseignants titulaires et MA → Code 1402 (second degré) Code Motif : 7400 : Devoirs faits
Tableau récapitulatif des rémunérations des dispositifs d
HSE Décret n° 50-1253 du 6 octobre 1950 5411 Voir taux des HSE en fonction du corps et du grade Assistants d'anglais, locuteurs natifs - collège Vacations Décret n° 96-80 du 30 janvier 1996 1552 Intervenants extérieurs et personnels non enseignants : 16,07 Renforcement de l'apprentissage de l'anglais oral au lycée Second degré
TRAPPER’S CABIN RANCH
Trapper’s Cabin is home to almost every specie of animal that lives within the Greater Yellowstone Ecosystem Moose are abundant in the area, as are elk, mule deer, mountain goat and big horn sheep
Novembre 2017 FICHE TECHNIQUE - snalcrennesorg
• sur le montant de la pension des collègues qui souhaitaient partir en retraite après janvier 2018 • sur le montant des HSA, des HSE et des heures d’interrogation qui est calculé sur la base de l’I N M Novembre 2017 FICHE TECHNIQUE Application du protocole P P C R Parcours Professionnels, Carrières et Rémunérations
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LES HEURES SUPPLÉMENTAIRESLe tableau ci-dessous a pour objectif de faire la comparaison entre les heures supplémentaires et les heures de service. L'ensemble est donné en brut pour une heure de cours (source : le point sur les salaires supplément à l'US n°665 du 5
avril 2008). L'unité monétaire est l'euro.Le traitement annuel est obtenu en multipliant l'indice par 54,6834 (valeur du point au 1° mars 2008).L'heure de service coûte à l'état le traitement annuel divisé par 36 semaines puis par 18 pour les certifiés, 15 pour les
agrégés.Le coût d'une HSA (Heure Sup Année : fait partie du service hebdomadaire ) est l'indemnité annuelle divisée par 36.La première HSA est majorée de 20 % (elle ne peut être refusée en principe).Une HSE (Heure Sup Effective : pour une intervention ponctuelle) est payée au prix d'une HSA majorée de 15 % .Il est possible de refuser les HSA (au delà de la première) et les HSE.Il n'a pas été tenu compte de la " défiscalisation » pour une raison pratique : les conséquence n'en sont pas les mêmes
que l'on soit imposable ou non ; et pour une raison politique : la " défiscalisation » entre dans une logique de casse de la
sécurité sociale et des services publics. Professeur certifié Traitement classe normaleHeure de serviceIndiceAnnuel indemnité annuelle