[PDF] CONFÉRENCE DACTUALITÉ RÉFORME DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE



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FORMATION PROFESSIONNELLE GUIDE PRATIQUE DE LA RÉFORME

Pour cela, la réforme de la formation professionnelle agit à deux niveaux • Elle favorise l’acquisition de compétences en lien avec les réalités économiques • Elle simplifie les démarches et les obligations légales liées à la formation professionnelle LA SUPPRESSION DE L’« OBLIGATION DE DÉPENSER » AU TITRE DU PLAN



TRANSFORMATION DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE

La formation professionnelle doit être accessible à chaque actif, de façon autonome, simple et opérationnelle, pour rendre concrète et réelle la liberté d’évoluer professionnellement Il s’agit également de promouvoir la qualité de la formation, la transparence du marché de la formation



CONFÉRENCE DACTUALITÉ RÉFORME DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE

2018 À défaut la formation sera facturée intégralement Cachet et signature obligatoires 002682 121 Cette journée est susceptible d’être homologuée par le CNB Veuillez nous contacter RÉFORME DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE Ce qui va changer Oui, je m'inscris à la conférence « RÉFORME DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE - Ce qui va



CONFÉRENCE DACTUALITÉ RÉFORME DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE

RÉFORME DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE Le nouveau visage du système de formation Oui, je m'inscris à la conférence « RÉFORME DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE - Le nouveau visage du système de formation » au prix de 910 HT*€ soit 1 092 €TTC (TVA 20 ) Jeudi 27 septembre 2018 - Paris - 9h00-17h00



La réforme de la formation professionnelle

Interprofessionnel sur la réforme de la formation professionnelle instaure un Droit Individuel à la Formation (DIF) qui permet aux salariés de bénéficier de 20 heures de formation par an, cumulables sur six ans et pouvant se dérouler dans et/ou en dehors du temps de travail



La réforme de la formation professionnelle, une nouvelle donne?

• Vincent Baholet, Responsable de la mission pour l'intégration de la réforme de la formation professionnelle continue, Cnam • Eric Ghirardi, Directeur Solutions Gestion du Capital Humain, Peoplesoft



L’évolution de la formation professionnelle

Aujourd'hui, l’employabilité et l’insertion professionnelle reposent en grande partie sur la capacité des individus à se former tout au long de leur parcours professionnel La réforme de la formation professionnelle a été mise en place dans le cadre d’un accord national interprofessionnel



COLLOQUE DU 19 SEPTEMBRE 2014 LA REFORME DE LA FORMATION

LA REFORME DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE CONTINUE Compte rendu réalisé par M Kochersperger, C Violant, M Wiss Le colloque du 19 septembre 2014 portait sur la réforme de la formation professionnelle continue (FPC) Il a été animé par M JAUMEAU, consultant RH emploi-formation, qui accompagne



REPUBLIQUE DE COTE D’IVOIRE -------------------------- UNION

Séminaire National sur la Réforme du système d’enseignement technique et de la formation professionnelle REPUBLIQUE DE COTE D’IVOIRE ----- UNION DISCIPLINE TRAVAIL SEMINAIRE NATIONAL SUR LA REFORME DE L’ENSEIGNEMENT TECHNIQUE ET LA FORMATION PROFESSIONNELLE ----- Abidjan, septembre 2009 TERMES DE REFERENCE(TDR) DE LA CONFERENCE

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