II) Quelles sont les politiques de l’emploi pour lutter
B) Les politiques d’allègement du coût du travail pour lutter contre le chômage classique 1°) Le chômage classique a- Rappel : L’analyse classique du marché du travail (cf Chap 10) Le marché du travail désigne le lieu où se rencontre l’offre et la demande de travail L’offre de travail émane de la
Emploi et chômage
1 Le chômage classique 1 1 La détermination du salaire et de l’emploi Selon les néoclassiques, le salaire (ω) et le niveau d’emploi (N) sont tous deux déterminés par la confrontation de la demande et de l’off e de travail sur un marché : le marché du travail (cf graphique 8 1 a)
B) Des politiques d’allègement des coûts du travail pour
B) Des politiques d’allègement des coûts du travail pour lutter contre le chômage classique Document 2 p 342 – Le chômage « classique » : une contrainte d’offre
201312 P10CH1 DOSSIER GRANDS DESEQUILIBRES II- LE CHOMAGE
P10CH1 II)’Le’chômage’ Document’5 Chômage’keynésien,’chômage’classique’ L'échecdespolitiquesderelancepourfairefaceàlamontéedu
RAPPEL : Taux de chômage, taux d’activité, taux d’emploi : de
Q8) Le chômage « classique » est qualifié de volontaire car sont au chômage ceux qui refusent de travailler au taux de salaire d’équilibre, alors que le chômage keynésien est qualifié de d’involontaire car il est indépendant de la volonté des actifs et est causé par l’insuffisance de la demande de biens et de services
CHAPITRE 4 LA LUTTE CONTRE LE CHOMAGE I - LES SOURCES DU
1 - Le chômage classique, un problème de cout du travail 2 - Les rigidités du marché du travail II – LES POLITIQUES DE LUTTE CONTRE LE CHOMAGE A – Combattre le chômage conjoncturel 1 - La Politique Economique Conjoncturelle 2 - La politique de relance B – Combattre le chômage structurel
Plan du chap 11 : Quelles politiques pour l’emploi ? Quelles
contre le chômage classique •Comprendre comment les politiques de formation et de flexibilisation pour réduire la composante structurelle du chômage Etudier pourquoi le chômage est source d’exclusion •Etudier pourquoi le développement des emplois atypiques remet en cause l’intégration sociale ®Notions à connaître :
Sur l’analyse macroéconomique du chômage
sous-emploi classique s'accroisse avec le temps quand la profitabilité est faible Seule une formulation dynamique du problème peut cependant permettre de vérifier la force de cet argument 3 Même pour une analyse de court terme, toutefois, il est un peu trompeur de se concentrer sur les deux situations opposées de chômage
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