DUT Gestion des entreprises et des administrations
DUT Gestion des entreprises et des administrations DROIT, ECONOMIE, GESTION Présentation À noter : dès la rentrée 2021, l’offre de formation évolue : le Bachelor Universitaire de Technologie (B U T ) remplace le D U T et devient le nouveau diplôme de référence des IUT Pour en savoir davantage sur le
Stage : ADMINISTRATIONS (GEA) DUT GESTION DES ENTREPRISES ET
· M32M08-Gestion Opérationnelle des Ressources Humaines · M32M08-Gestion de la Qualité, de la Logistique et de la Prod · M32M10-Pojet Tutoré 120 heures Semestre 3 DUT GEA Gestion des ressources humaines - Ens S3 DUT GEA GRH (Obligatoire) · UE1- Management des Organisations 31/03/2021 Le Mans Université
Domaine : Droit, Economie, Gestion Sites web : DUT Site
DUT Gestion des entreprises et des administrations année 2 option Gestion comptable et financière (en apprentissage) Programme · Année 2 option GCF · Semestre 3 GCF · UE1 S3 GCF · LV1 Anglais · LV2 Espagnol · Economie · Droit du travail · Droit des affaires approfondi · Fiscalité des personnes morales · Stratégie d'entreprise
2014-2017 GEA DUT Gestion des entreprises et des
2ème année DUT Gestion des Entreprises et des Administrations Option Gestion Comptable et Financière 1 SEMESTRE 3 Coef CM TD TP UE 3 1 : Management des organisations LV1 Anglais 2 15 15 LV2 1 20 Economie 1 12 12 Droit du travail 1 18 9 Droit des affaires approfondi 1 12 9 Fiscalité des personnes morales 1 12 12
DUT GESTION DES ENTREPRISES ET DES ADMINISTRATIONS
Licence MIAGE (Méthodes Informatiques Appliquées à la Gestion des Entreprises), Diplômes de Comptabilité et de Gestion (DCG), Ecoles Supérieures de Commerce et de Gestion Organisation La Formation du DUT Gestion des Entreprises et des Administrations se déroule sur 4 semestres
DUT GESTION DES ENTREPRISES ET DES ADMINISTRATIONS
stratégie, marketing, finance, entrepreneuriat, logistique, droit, gestion de projet et management d'équipe • Gestion des Ressources Humaines (GRH) Vous assurerez la gestion stratégique, opérationnelle et administrative du personnel (recrutement, gestion de carrières, paie) et réaliserez des missions de communication interne et de
DUT Gestion des Entreprises et des Administrations
DUT Gestion des Entreprises et des Administrations iut univ-lemans PÉDAGOGIE Le programme pédagogique national du DUT GEA représente 1620 heures de formation et est organisé chaque semestre en deux unités d’enseignement (UE) Les semestres 1 et 2 offrent à l’étudiant un enseignement fondamental en gestion et les semestres 3 et 4 une
Diplôme Universitaire de Technologie
Gestion des Entreprises et des Administrations Le DUT Gestion des entreprises et des administrations forme à des fonctions de responsabilité dans le domaine de la gestion L’acquisition des techniques comptables, financières et organi - sationnelles, la connaissance des outils informatiques permettent aux étudiants d’être rapide -
[PDF] Loi 89-462 du 06 Juillet 1989 *Loi Mermaz*
[PDF] CODE DE CONDUITE DES FOURNISSEURS DE DOLLARAMA
[PDF] En 2014, bienvenue sur notre nouvel intranet académique!
[PDF] Le pays Cœur de Flandre : un territoire structuré sous l influence grandissante de la métropole lilloise
[PDF] SORTIR DE LA CRISE SANS LE FMI. L exemple de l Asie au cours de deux crises récentes Jean Sanouk
[PDF] LE CONGE ET LA DISPONIBILITE LIES A L ADOPTION
[PDF] AVIS DE PUBLICITE. Titre : Evaluation de l aide au développement de la France au Vietnam 2005-2015
[PDF] Microsoft Office Memory [mm]
[PDF] CONGE D'ADOPTION PC 4.6 1 - GENERALITES
[PDF] Circulaire n R du 15 février 2012
[PDF] La nationalité luxembourgeoise
[PDF] Protéger la population contre la fumée passive
[PDF] A R R E T. En cause : les questions préjudicielles relatives à l'article 532 du Code judiciaire, posées par le Tribunal de première instance d'anvers.
[PDF] Commission des comptes de la. Sécurité Sociale
Gestion des Entreprises et des Administrations
Le DUT Gestion des entreprises et des administrations forme à des fonctions de responsabilité dans le domaine de la gestion. L'acquisition des techniques comptables, financières et organi- sationnelles, la connaissance des outils informatiques permettent aux étudiants d'être rapide-ment opérationnels. La formation aux méthodes d'analyse et de synthèse et la compréhension
de l'environnement professionnel facilitent les capacités d'évolution des étudiants.Comment s'organisent
les études ?La formation se déroule sur deux ans.
Elle est proposée en formation initiale
classique et dans le cadre de l'appren- tissage.L'acquisition des connaissances se fait
par : cours magistraux (en initiale), enseigne-
ments en groupes de travaux dirigés (30 étudiants) et travaux pratiques (15étudiants)
études de cas et jeux de simulation de pilotage de l'entreprise mises en situations professionnelles (stages et projets tutorés)Le corps enseignant est composé
d'enseignants universitaires et d'inter- venants professionnels.Les étudiants sont évalués par le
contrôle continu des connaissances, ainsi que par la rédaction et la soute- nance orale de rapports de stage en entreprise et de mémoires universi- taires. L'assiduité à l'ensemble des enseignements est donc obligatoire.Quels types de formation ?
Formation initiale :
options GCF et GMOFormation en apprentissage :
options GCF, GMO et RHObjectifs
Former des gestionnaires polyva-
lents, capables d'adaptation, d'ini- tiative et d'autonomie.Compétences visées
Acquérir les compétences néces-
saires à la gestion des entreprises et des organisations (gestion informatique).• Développer une culture générale et économique (droit, psychologie sociale, économie, langues vivantes, communication). Elle facilitera ainsi les poursuites d'études.Le DUT GEA donne l'équivalence de
certaines UE du Diplôme de Comp- tabilité et Gestion (DCG).3 options possibles à choisir
en 2 e année : (GCF)Cette option conduit aux métiers
de la comptabilité, du contrôle d'organisation du secteur privé ou public.Gestion et Management des Orga-
nisations (GMO)Cette option forme l'étudiant à la
gestion d'une organisation, d'un commercial, économique et juridique.Gestion des Ressources Humaines
(GRH) (apprentissage uniquement)Cette option forme des assistants
capables d'assurer la responsa- bilité de la gestion courante des ressources humaines (bulletins de paye, contrats de travail, suivi administratif du personnel...), de et des compétences (recrutements, mutations, actions de formation), de mettre en place des outils d'aide à la décision (tableaux de bord sociaux).Après le DUT
Insertion professionnelle
accéder à différents postes dans le domaine de la gestion : • Assistant de contrôle de gestion • Comptable • Assistant en cabinet d'expertise comptable • Assistant Ressources Humaines banques • Adjoint de responsable de PMEPoursuites d'études
• Licences professionnelles(métiers de la comptabilité et de la gestion, banque-assurance, res- sources humaines, commerce...) • Licences, puis Master enéconomie, gestion, parcours CCA...
• Écoles de commerce, IAEDiplôme Universitaire de Technologie
Recrutement sur dossier des bacheliers
rales et technologiques (ES, STMG...)Une démarche unique pour se porter candi-
dat (de janvier à mars) : www.parcoursup.frEn plus du dossier scolaire, vous trou-
verez sur le site les éléments du dos- sier à constituer. L'IUT de Paris est unétablissement sélectif, attention à bien
motiver votre candidature.Droits d'inscription universitaire
par arrêté à paraître en juillet.Département GEA
Secrétariat GEA :
secretariat-gea@iut.parisdescartes.frIUT de Paris
143, avenue de Versailles
75016 Paris
Tél : 01 76 53 47 00
www.iut.parisdescartes.frComment nous rejoindre ?
Comment nous contacter ?
BUS RER TExelmans, Mirabeau, Eglise d'Auteuil,
Chardon Lagache
22, 62, 72, PC1
Ligne C station Pont du Garigliano
T3 station Pont du Garigliano
Le contenu pédagogique
Le programme se décline sur deux années en Unités d'Enseignement.Tronc commun (1
ère
et 2 e années) • Calcul et analyse des coûts • Contrôle de gestion et gestion prévision- nelle • Gestion des Ressources Humaines • Psychologie sociale et sociologie des organisations • Mathématiques et statistiques • Communication • Langues vivantes • Économie générale et d'entrepriseOption Gestion Comptable et Financière
(GCF) Comptabilité approfondie et comptabilité des sociétés • Fiscalité approfondie • Gestion de la trésorerie et diagnosticOption Gestion et Management des
Organisations (GMO)
Droit de la concurrence
• Gestion de la qualité et de la production • Administration du personnel • MercatiqueOption Gestion des Ressources Hu-
maines (GRH) (apprentissage unique- ment) Gestion du recrutement et de la formation
• Gestion des emplois et des compétences • Logiciel de paie • Droit du travailProjet personnel et professionnel
Le Projet Personnel et Professionnel aide
projet post DUT. Il doit l'amener à mettre en adéquation ses souhaits profession- nels, ses aspirations personnelles et ses de formation cohérent avec le ou les métiers choisis.Projets tutorés
Les projets tutorés sont réalisés par des groupes de trois à cinq étudiants. Ils peuvent être effectués dans le cadre de partenariats avec une entreprise, une association ou toute autre organisation. Les étudiants travaillent en autonomie sur des études de marché, l'aide à la création d'entreprises, l'organisation de manifestations et de conférences, la création d'événements...Stages
Stage de découverte de 4 semaines
• Stage mission de 8 semaines minimum enMémoire professionnel
(apprentissage uniquement)La mémoire rend compte d'une expérience
de deux années en milieu professionel. /iutparis@IutParis© IUT de Paris/service communication/novembre 2019. Photos DR Document non contractuel / Ne pas jeter sur la voie publique.
quotesdbs_dbs43.pdfusesText_43