DOCUMENT DINFORMATION DEMANDE EN TANT QUE TRAVAILLEUR A
DOCUMENT D'INFORMATION DEMANDE EN TANT QUE TRAVAILLEUR A TEMPS PARTIEL AVEC MAINTIEN DES DROITS avec ou sans allocation de garantie de revenus (AGR) Ce document d’information vous donne un aperçu de vos droits et obligations et des informations les plus importantes que vous devez savoir en tant que travailleur à temps partiel
QUE DEVEZ-VOUS FAIRE LORSQUE VOUS DEMANDEZ LE STATUT DE
DOCUMENT D'INFORMATION "DEMANDE EN TANT QUE TRAVAILLEUR A TEMPS PARTIEL AVEC MAINTIEN DES DROITS" avec ou sans allocation de garantie de revenus (AGR) Ce document d'information vous donne un aperçu de vos droits et obligations et des informations les plus importantes que vous devez savoir en tant que travailleur à temps partiel
Formalités administratives Travail à temps partiel
locations en tant que travailleur à temps plein au moment où vous commencez à travailler à temps partiel ou : • au moment de la demande d’allocations après votre stage d’attente si vous êtes un jeune travailleur ayant terminé des études ou un apprentissage ; • à la fin de la période couverte par l’indemnité de rupture
Demande d’allocation de garantie de revenus ou du statut de
en tant que travailleur à temps partiel avec maintien des droits si vous répondez à certaines conditions Dans ce cas, prenez contact avec votre organisme de paiement - Demande d’AGR sans maintien des droits (uniquement pour le travailleur à temps partiel volontaire) : La demande doit arriver au bureau du chômage dans les 2 mois suivant
Demande de crédit-temps fin de carrière - ONEM
C61-crédit-temps fin de carrière CCT n° 103 ter - 06/17 01 08 2019 Demande de crédit-temps fin de carrière Attention Ce formulaire ne concerne pas les formes spécifiques d’interruption de carrière Si vous souhaitez demander un congé parental, un congé pour assistance médicale ou un congé
Travailler en étant dialysé ou greffé - France REIN
temps de transport) et d’indépendance, cette modalité de dialyse offre une qualité de vie et une autonomie qui permettent de continuer à travailler Les personnes dialysées ont la possibilité de se traiter pendant leur temps de travail La loi a même prévu des dispositifs pour éviter que les temps de traitement n’imputent les salaires
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