Programme séance Investir pour larticulation vie familiale
Séance 4 : Investir pour l’articulation vie familiale et vie professionnelle et l’égalité entre les femmes et les hommes le 21 juin 2016 de 9h30 à 17h45 à Sciences Po, Amphithéâtre Erignac, 13 rue de l’Université, 75007 Paris Propos introductif
Evaluer les politiques d’égalité - Linvestissement social
Séance 4 : Investir pour l’articulation vie familiale et vie professionnelle et l’égalité entre les femmes et les hommes Séminaire CNAF, DGCS, France Stratégie, LIEPP et Fondation Apprentis d’Auteuil
Séminaire « Investissement social
Séance 4 : « Investir pour l’articulation vie familiale et vie professionnelle et l’égalité entre les femmes et les hommes », le 21 juin 2016, Sciences Po Séance 5 : « Investir dans la jeunesse », le 21 septembre 2016, Fondation Apprentis d’Auteuil DATE / 00/00/2014 3 Titre de la présentation
Séminaire « Investissement social
Séance 4 : « Investir pour l’articulation vie familiale et vie professionnelle et l’égalité entre les femmes et les hommes », le 21 juin 2016, Sciences Po Séance 5 : « Investir dans la jeunesse », le 21 septembre 2016, Fondation Apprentis d’Auteuil 09/12/2016 3 Introduction séminaire IS formation continue
Linvestissement social : quelle stratégie pour la France
Investir pour l’articulation vie familiale et vie professionnelle et pour l’égalité femmes/hommes CHAPITRE 4 p 55 Investir dans la jeunesse : doter les jeunes des moyens nécessaires pour favoriser leur autonomie CHAPITRE 5 p 73 L’investissement social pour lutter autrement contre la pauvreté CHAPITRE 6 p 85
AVIS du Conseil supérieur de l’égalité professionnelle entre
AVIS du Conseil supérieur de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes sur les deux projets de décrets relatifs à la prestation partagée d’éducation de l’enfant prévue par l’article 8 de la loi n° 2014- 873 du 4 août 2014 pour l’égalité réelle entre les femmes et les hommes
MINISTERE DES DROITS DES FEMMES, PORTE-PAROLAT DU
Lors du comité interministériel aux droits des femmes et à l’égalité entre les femmes et les hommes qui s’est tenu le 30 novembre 2012, le Premier Ministre a décidé, sur proposition de la ministre des droits des femmes, la mise en œuvre d’un plan de développement de l’entrepreneuriat féminin
Dialogue social et emploi au cœur de la session
en promouvant la parité femmes -hommes dans les dé-marches de participation Pour toutes ces raisons la CGT soutiendra le texte propo-sé par le CESER Tout comme le Ceser, la CGT se félicite que le Conseil régional, dans son Rapport d’Activité et de Développe-ment Durable, intègre un rapport spécifique sur l’égalité femmes -hommes
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[PDF] COMMUNICATION DE LA COMMISSION AU PARLEMENT EUROPÉEN ET AU CONSEIL
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[PDF] HEG Gestion de la Qualité L.Cornaglia. L approche par processus
[PDF] L ARC DE L INNOVATION DU GRAND PARIS
[PDF] Générer de la Satisfaction. Management de la qualité par les processus
[PDF] (rayer la mention intule) (joindre en annexe le document d'organisation : description, modalités d'organisation)
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[PDF] L Evolution des métiers au service de la Stratégie Nationale de Santé (SNS) Eléments quantitatifs & MISSIONS