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06?2020
les étudiants au travail 2 sommaire 01 introduction 03 et méthodologie 1.1 introduction 04 1.2 méthodologie 05 03 le travail des étudiants après le corona 2302 résultats 06 2.1 le nombre d'étudiants 07 au travail continue de grimper 2.2 quel type de jobs, quels secteurs 11 et quelles entreprises ? 2.3 comment les étudiants 13 cherchent-ils et trouvent-ils un job ? 2.4 la part des étudiants travaillant 13 sans contrat augmente 2.5 le salaire horaire moyen des 16 hommes et des femmes 2.6 l'argent gagné sert aux loisirs 16 ou à l'épargne 2.7 le court terme prime 18 2.8 satisfaction élevée malgré une 19 légère tendance globale à la baisse 2.9 in?luence négative sur les 22 performances aux études 2.10 parents protecteurs 22 04 conclusions principales 25
3 01 introduction et méthodologie sommaire
4 < introduction et méthodologie
1.1 introduction
pourquoi cette étude ?En 2018, plus d'un demi-million d'étudiants
travaillaient comme jobistes dans notre pays (544 752, chi?res ONSS). Jamais on n'avait recensé autant d'étudiants au travail.Tout semble indiquer que ce nombre a
encore augmenté en 2019. Selon Federgon,260.693 étudiants travaillaient sous statut
d'intérimaires en 2018. Un autre record.Ces chi?res parlent d'eux-mêmes. Sur le
marché belge du travail, les agences d'intérim favorisent de plus en plus le rapprochement entre étudiants et employeurs. Cetteétude nous permet de réunir depuis 16
ans des données solides sur le rapport qu'entretiennent les étudiants avec le travail.En tant que premier prestataire de services en
ressources humaines du pays, il nous paraît normal de partager cette expertise avec vous. Depuis la toute première enquête, qui remonte06?2020
les étudiants au travail 2 sommaire 01 introduction 03 et méthodologie 1.1 introduction 04 1.2 méthodologie 05 03 le travail des étudiants après le corona 2302 résultats 06 2.1 le nombre d'étudiants 07 au travail continue de grimper 2.2 quel type de jobs, quels secteurs 11 et quelles entreprises ? 2.3 comment les étudiants 13 cherchent-ils et trouvent-ils un job ? 2.4 la part des étudiants travaillant 13 sans contrat augmente 2.5 le salaire horaire moyen des 16 hommes et des femmes 2.6 l'argent gagné sert aux loisirs 16 ou à l'épargne 2.7 le court terme prime 18 2.8 satisfaction élevée malgré une 19 légère tendance globale à la baisse 2.9 in?luence négative sur les 22 performances aux études 2.10 parents protecteurs 22 04 conclusions principales 25
3 01 introduction et méthodologie sommaire
4 < introduction et méthodologie
1.1 introduction
pourquoi cette étude ?En 2018, plus d'un demi-million d'étudiants
travaillaient comme jobistes dans notre pays (544 752, chi?res ONSS). Jamais on n'avait recensé autant d'étudiants au travail.Tout semble indiquer que ce nombre a
encore augmenté en 2019. Selon Federgon,260.693 étudiants travaillaient sous statut
d'intérimaires en 2018. Un autre record.Ces chi?res parlent d'eux-mêmes. Sur le
marché belge du travail, les agences d'intérim favorisent de plus en plus le rapprochement entre étudiants et employeurs. Cetteétude nous permet de réunir depuis 16
ans des données solides sur le rapport qu'entretiennent les étudiants avec le travail.En tant que premier prestataire de services en
ressources humaines du pays, il nous paraît normal de partager cette expertise avec vous. Depuis la toute première enquête, qui remonte- job etudiant horaire flexible
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