Mise en place dun atelier-chantier dinsertion « Brigades vertes «









Atelier Chantier Insertion de la Ferme de Carrère. VILLE CARAIBE

A cet effet la Collectivité a initié un atelier chantier insertion (ACI) l'Europe
Atelier chantier insertion de la ferme de Carrere


Pacte Territorial d'Insertion de Martinique

Atelier de formation pour les professionnels de l'insertion et de l'emploi pour une Mener un travail d'évaluation concernant les chantiers d'insertion.
PTI DE MARTINIQUE


20160114 - Communiqué ACISE - pose bornes collecte vêtements

les ateliers chantiers d'insertion Ferme les Nuages Ressourcerie Boutik Foyal et Martinique TLC. Les produits de la vente des dons permettent à l'ACISE de 
acise communique pose bornes collecte vetements


RECUEIL DES ACTES ADMINISTRATIFS

MARTINIQUE (CTM) AU «SYNDICAT MIXTE PARC NATUREL. RÉGIONAL MARTINIQUE‐ ATELIER CHANTIER D'INSERTION: ANIMATEURS ACTIVITÉS ÉQUESTRES‐ N° MDFSE : 201603938».
Recueil CTM actes assemblee janvier





INVITATION PRESSE VISITE FILIÈRE TEXTILE

28 juil. 2020 L'entreprise FABRICOM l'atelier chantier d'insertion FIDL et le groupement des artisans d'art de Martinique se sont réunis dans un ...
IP Visite de l entreprise FABRICOM


« LA MISSION MARTINIQUE IV » 2019

Les adhérents d'Echanges Solidarité à l'atelier de l'ilet RAMIER avec les jeunes pendant 1 semaine. Participation au financement du chantier d'insertion. BUDGET 
mission Martinique


Mise en place d'un atelier-chantier d'insertion « Brigades vertes «

15 jui. 2015 Le présent cahier des charges a pour objet l'insertion sociale et professionnelle d'habitants du territoire de CAP NORD MARTINIQUE durablement ...
appel projet brigade verte


Lutte contre Miconia calvescens opération de destruction

- 2020-2021 (PNRM) : Poursuite des travaux de lutte dans le cadre d'un Atelier. Chantier d'Insertion dans le Jardin des Ombrages. Page 6. Direction de l' 
lutte contre le miconia calvescens





Rapport Annuel 2015 - ACISE Samusocial

7 mar. 2016 L'Atelier Chantier d'Insertion « Ressourcerie » . ... en se dénommant « ACISE SamuSocial Martinique ». Pour le Pôle Insertion par l'Activité ...
ACISE Samusocial Rapport Annuel


Gestion des échouages de sargasses en Martinique

18 jui. 2020 www.martinique.developpement-durable.gouv.fr. Direction de l'Environnement de l'Aménagement et du ... 3 Ateliers Chantier d'Insertion.
presentation sargasses bureau ceb


216943 Mise en place dun atelier-chantier dinsertion « Brigades vertes «

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AAPPPPEELL AA PPRROOJJE

E T T S S

DES RIVIERESLA

PATRIMOINE NATUREL

ITOIRE DE CAP NORD IQUE

CCAAHHIIEERR

D D E E S S C C H H A A R R G G E E S S

DATE ET HEURE LIMITE DE RÉCEPTION DES OFFRES :

LUNDI 15 JUIN 2015 à 11 heures

(CAP NORD MARTINIQUE)

39 lot la Marie

97225 MARIGOT

es Article 1.Objet ...................................................................... 3

RESULTATS ATTENDUS .................................................................................................... 4

Article 4.Public concerné par le dispositif ............................ 6 Article 7.Financement ........................................................... 7

ANNEXE : CAHIER DES CLAUSES TECHNIQUES """""

ontexte Certaines communes du littoral atlantique de CAP Nord sont particulièrement concernées par ces échouages de sargasses : - Robert (quartiers Ponthaléry, Four à Chaux, Bourg, Pointe La Rose, Pointe

Hyacinthe, Pointe Savane, Pointe Fort)

- Marigot (Port de pêche) - 7ULQLWpTXDUWLHUV&RVP\7DUWDQH" - Sainte- Marie HVSqFHVHQYDKLVVDQWHV"GHVPDQJURYHVHWDXWUHVHVSDFHVVHQVLEOHVGXWHUULWRLUH Nord.

Article 1.

CAP NORD MARTINIQUE confiera au candidat retenu la mise en place de charges. Les modalités de réalisation de ces activités-supports sont décrites dans le cahier des clauses techniques (CCT) annexé au présent cahier des charges. situation de travail : de (ré) apprendre la vie professionnelle et développer les comportements nécessaires à une intégration sur poste de travail rencontrant des difficultés sociales et professionnelles, formation de leurs salariés, en vue de faciliter leur insertion sociale, et de développer des compétences, faire acquérir un savoir faire et accroitre leur qualification et leur employabilité. Ce programme de formation et les tâches réalisées dans le cadre du chantier préparer et présenter un (des) CCP ou CQP. connaissances et compétences acquises dans le cadre du chantier. Le mémoire technique doit faire la description des formations et des solutions de sorties envisagés pour les bénéficiaires.

Quelques pistes de formation :

- Technicien de rivière - Gestion des déchets et filières de valorisation 3.2. a. Résultats attendus sur le plan professionnel : - réentrainement au rythme de travail, - apprentissage du travail en équipe, - repérage des acquis professionnels, - acquisition des compétences professionnelles liées aux métiers de - acquisition de compétences professionnelles liées au métier choisi,

UHVSHFWGHVFRQVLJQHV"

- accompagner le bénéficiaire dans ses démarches de recherche de période b. Résultats attendus sur le plan social : - reprise de confiance en soi - identification et traitement de situations faisant obstacle à une réinsertion professionnelle (santé, logement, mobilité, démarches administrativHV"" c. Résultats attendus sur le plan technique : - réalisation des travaux conforme au CCT fourni.

ƒ Nombre de sorties dynamiques et positives

ƒ Partenariat développé :

ƒ Avec les acteurs locaux, les branches professionnelles et les formalisation La formalisation des savoirs, savoirs-faire et savoirs être cahier des clauses techniques (CCT) annexé au présent cahier des charges.

Celui-ci décrit et précise notamment :

y la nature des interventions techniques à réaliser et leurs fréquences, Les interventions auront lieu sur le territoire de CAP NORD.

3.5. Précautions et recommandations

annexe.

Article 4.

y les jeunes de moins de 26 ans, sans qualification, inscrits ou non à la Mission

Locale du Nord

y les bénéficiaires des minima sociaux (allocataires du RSA, HWF" y les travailleurs handicapés, reconnus par la CDAPH (Commission des Droits Le prestataire devra diversifier les profils en tenant compte des besoins en termes Un casier judiciaire exempt de toute mention contradictoire est obligatoire

La vaccination est obligatoire

La vaccination anti-tétanique notamment peut être requise la réalisation des interventions techniques. Pour cela, CAP NORD ou désignera un référent technique. réunions de bilan et produire des bilans quantitatifs, qualitatifs et financiers intermédiaires. fournis dans le cahier des charges. Les financeurs habituels pouvant être mobilisés sont :

Les Collectivités Locales

La Communauté Européenne

DIECCTE

CAP Nord Martinique

Conseil Régional

Conseil Général

Villes

Programme Opérationnel 2014/2020

- Axe 3 Cohésion et inclusion des publics en

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AAPPPPEELL AA PPRROOJJE

E T T S S

DES RIVIERESLA

PATRIMOINE NATUREL

ITOIRE DE CAP NORD IQUE

CCAAHHIIEERR

D D E E S S C C H H A A R R G G E E S S

DATE ET HEURE LIMITE DE RÉCEPTION DES OFFRES :

LUNDI 15 JUIN 2015 à 11 heures

(CAP NORD MARTINIQUE)

39 lot la Marie

97225 MARIGOT

es Article 1.Objet ...................................................................... 3

RESULTATS ATTENDUS .................................................................................................... 4

Article 4.Public concerné par le dispositif ............................ 6 Article 7.Financement ........................................................... 7

ANNEXE : CAHIER DES CLAUSES TECHNIQUES """""

ontexte Certaines communes du littoral atlantique de CAP Nord sont particulièrement concernées par ces échouages de sargasses : - Robert (quartiers Ponthaléry, Four à Chaux, Bourg, Pointe La Rose, Pointe

Hyacinthe, Pointe Savane, Pointe Fort)

- Marigot (Port de pêche) - 7ULQLWpTXDUWLHUV&RVP\7DUWDQH" - Sainte- Marie HVSqFHVHQYDKLVVDQWHV"GHVPDQJURYHVHWDXWUHVHVSDFHVVHQVLEOHVGXWHUULWRLUH Nord.

Article 1.

CAP NORD MARTINIQUE confiera au candidat retenu la mise en place de charges. Les modalités de réalisation de ces activités-supports sont décrites dans le cahier des clauses techniques (CCT) annexé au présent cahier des charges. situation de travail : de (ré) apprendre la vie professionnelle et développer les comportements nécessaires à une intégration sur poste de travail rencontrant des difficultés sociales et professionnelles, formation de leurs salariés, en vue de faciliter leur insertion sociale, et de développer des compétences, faire acquérir un savoir faire et accroitre leur qualification et leur employabilité. Ce programme de formation et les tâches réalisées dans le cadre du chantier préparer et présenter un (des) CCP ou CQP. connaissances et compétences acquises dans le cadre du chantier. Le mémoire technique doit faire la description des formations et des solutions de sorties envisagés pour les bénéficiaires.

Quelques pistes de formation :

- Technicien de rivière - Gestion des déchets et filières de valorisation 3.2. a. Résultats attendus sur le plan professionnel : - réentrainement au rythme de travail, - apprentissage du travail en équipe, - repérage des acquis professionnels, - acquisition des compétences professionnelles liées aux métiers de - acquisition de compétences professionnelles liées au métier choisi,

UHVSHFWGHVFRQVLJQHV"

- accompagner le bénéficiaire dans ses démarches de recherche de période b. Résultats attendus sur le plan social : - reprise de confiance en soi - identification et traitement de situations faisant obstacle à une réinsertion professionnelle (santé, logement, mobilité, démarches administrativHV"" c. Résultats attendus sur le plan technique : - réalisation des travaux conforme au CCT fourni.

ƒ Nombre de sorties dynamiques et positives

ƒ Partenariat développé :

ƒ Avec les acteurs locaux, les branches professionnelles et les formalisation La formalisation des savoirs, savoirs-faire et savoirs être cahier des clauses techniques (CCT) annexé au présent cahier des charges.

Celui-ci décrit et précise notamment :

y la nature des interventions techniques à réaliser et leurs fréquences, Les interventions auront lieu sur le territoire de CAP NORD.

3.5. Précautions et recommandations

annexe.

Article 4.

y les jeunes de moins de 26 ans, sans qualification, inscrits ou non à la Mission

Locale du Nord

y les bénéficiaires des minima sociaux (allocataires du RSA, HWF" y les travailleurs handicapés, reconnus par la CDAPH (Commission des Droits Le prestataire devra diversifier les profils en tenant compte des besoins en termes Un casier judiciaire exempt de toute mention contradictoire est obligatoire

La vaccination est obligatoire

La vaccination anti-tétanique notamment peut être requise la réalisation des interventions techniques. Pour cela, CAP NORD ou désignera un référent technique. réunions de bilan et produire des bilans quantitatifs, qualitatifs et financiers intermédiaires. fournis dans le cahier des charges. Les financeurs habituels pouvant être mobilisés sont :

Les Collectivités Locales

La Communauté Européenne

DIECCTE

CAP Nord Martinique

Conseil Régional

Conseil Général

Villes

Programme Opérationnel 2014/2020

- Axe 3 Cohésion et inclusion des publics en
  1. atelier chantier d'insertion martinique