27/04/2017 DGAFP Réforme de la formation professionnelle 13 Une opportunité pour renforcer la cohérence des formations proposées au sein du Groupe RETOURS D’EXPÉRIENCES SUR LES MESURES PHARE DE LA RÉFORME Projets: Mettre en place des outils de gestion de la formation Entreprises : Constructeur automobile (1) et Groupe
la fonction publique territoriale (CSFPT) Or, la formation spécialisée n° 5 du CSFPT, compétente pour les questions inter fonctions publiques, juge que ce texte, devenu la loi n° 2010-1563 du 16 décembre 2010 portant réforme des collectivités territoriales, aura
et d’une croissance durable pour le pays La réforme en cours présente une opportunité pour enfin améliorer et faciliter l’accès au développement des compétences en France Cette réussite est conditionnée à une mise en œuvre opérationnelle de la loi, et la FFP est pleinement mobilisée pour y contribuer
3 1 2 3 735 000 agents sont non titulaires dans la fonction publique en 2002 38 3 1 3 Les enjeux du choc démographique pour la fonction publique 39 3 1 3 1 La situation démographique générale : une baisse de la population active dans
ce une opportunité pour vous ? Michel Hiriart : Nous comptons effectivement profiter de la fenêtre de tir qu’offre la réforme de la fonction publique pour porter nos revendications Plus largement, dans le cadre de la réorganisation territoriale, il est nécessaire de veiller à une gestion des
2 Département de la Formation Professionnelle 2015 Stratégie Nationale sur la formation professionnelle 2021 La formation partout, pour tous et tout au long de la vie Rabat: Ministè e de l [éducation nationale et de la fo mation p ofessionnelle, p 5 3 Cité dans le Référentiel sur l’intégration de l’égalité et de l’équité
de la fonction publique, pour ne citer que ceux qui ont une pratique de la médecine du travail Il serait dès lors discutable en termes de méthode que ce rapport nourrisse des propositions de restructuration spécifique aux SSTI, sans mettre en perspective les autres composantes du système avec le même degré d’analyse
Cette étude a été souhaité par linstitution, avant la mise en œuvre de toute formation relevant de cette spécialité Dans un contexte de mutation de notre environnement et de réforme des diplômes de lanimation, il sagit d¶une opportunité pour sinterroger et avoir des réponses adaptées pour une future offre de formation
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La réforme de la formation - Fonction publique
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DESSINE-MOI LA RÉFORME - Centre Inffo
quelles opportunitÉs dans la rÉforme de la formation ? 1 la rÉforme a pour objectif l’emploi, elle offre des opportunitÉs aux entreprises qui recrutent (du fait de la croissance ou du turn-over) 2 la rÉforme offre plus de libertÉs aux entreprises dans les modalitÉs de
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La mise en œuvre de la réforme de la formation
institutionnelle de formation avec une gestion du changement à mener par le directeur En effet, cette réforme entraîne une évolution majeure dans la culture professionnelle concernant la formation : contractualisation entre l’employeur et l’agent, individualisation de la formation, gestion prévisionnelle des emplois et des compétences Cette réforme
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Dépêche AEF : 'Nous comptons profiter de la réforme de la
parfois nécessité le recrutement de nouvelles compétences, la formation de personnels ou la réorganisation de services dans les CDG Ainsi, la nouvelle compétence de médiation préalable implique-t-elle une formation des personnels afin qu’ils deviennent médiateurs, ce qui engendre un coût pour les centres de gestion
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Rapport INET Impacts de la réforme territoriale sur les agents
Centre national de la fonction publique territoriale 3 Présentation de l‘étude Le projet de loi n° 60 (2009-2010) déposé au bureau du Sénat le 21 octobre 2009 et portant réforme des collectivités territoriales n‘a pas été transmis pour avis au Conseil supérieur de la fonction publique territoriale (CSFPT) Or, la formation spécialisée n° 5 du CSFPT,
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DIRECTION DE LA JEUNESSE, DES SPORTS, DE LA COHESION
La réforme de la Fonction Publique dEtat a aujourdhui, confère au niveau régional, une plus grande pertinence du pilotage des politiques publiques demploi et de formation professionnelle Par ailleurs, la Direction de la Jeunesse, des Sports et de la Cohésion sociale
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Les réformes conduisant au DPAS : un levier managérial
structures de formation, notamment pour les structures de faible capacité Maintenant, cette réflexion développée aujourd’hui à l’échelle de la ormation aide- f soignante (et d’auxiliaires de puériculture), n’est-elle pas une opportunité pour se préparer aux réformes à venir ? Une telle démarche ne sera-t-elle pas à mener à l’occasion de la
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Réforme STMG : une opportunité pour l’ation do umentaire
Réforme STMG : une opportunité pour l’ation do umentaire au sein de l’étalissement Réforme STMG Pistes d’action s, de réflexion et de collaborations à mettre en place La rénovation de la série STMG permet de pouvoir prolonger ce qui a pu être mis en place avec la réation de la série STG Toutefois les innovations de la réforme ainsi que l’appliation de ette
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L’EMPLOI ET LA FORMATION PROFESSIONNELLE APRES LA
pour la formation professionnelle, encore toujours dénommée par la loi spéciale « reconversion et recyclage professionnels »4 Sur le plan politique, la revendication d’une régionalisation accrue du marché du travail est longtemps restée relativement marginale Si la demande d’une défédéralisation de
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GUIDE DE L’AFEST ACTION DE FORMATION EN SITUATION DE
(AFEST) une belle opportunité pour les structures d’insertion Si le décret précise la structuration et les étapes de la mise en œuvre, beaucoup de questions pratiques se posent encore L’objet de ce livret est de vous aider à mieux appréhender l’intérêt et la faisabilité de l’AFEST dans chacune de vos structures À vous de jouer
FAIBLESSES Stratégie nationale de développement de la formation Former à l'entreprenariat, favoriser la création d'activité • Utiliser la faiblesses et les menaces peuvent profiter des forces et des opportunités pour devenir des avantages Pour étoffer pour fonction de manager les relations Universités- Entreprises
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de référentiels de formation en fonction de l'impact des évolutions Que cela soit pour les forces, les faiblesses, les opportunités ou encore les menaces, Pratiquement, l'analyse SWOT se présente sous forme d'un texte divisé en quatre
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3 1 2 Le processus entrepreneurial de formation de l'opportunité ou PFO 82 recherche sur la définition du rôle et de la fonction de l'entrepreneur dans le marché dimensions qui interagissent pour donner du sens et former la nouvelle
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Méthode 3 : approche par « référentiel-métier »(ou « description de fonction ») Gardez toujours la main, l'opportunité de bien suivre le projet à ses différentes étapes document sous forme de tableau reprenant de manière synthétique
Plandeformation guideDEF
plateformes qui organisent cette nouvelle forme d'enseignement; pour ce Un mode d'apprentissage centré sur l'étudiant personnalise sa formation en l'adap- les services de la plateforme en fonction de l'intensité de la participation des
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Elle constitue une opportunité, pour la collectivité, de mieux gérer et anticiper formation de la collectivité et de la fonction formation, et plus globalement des ressources humaines sensibiliser, voire former les agents du service formation ;
pdf guide methodologique
fonctions resultent alors d'un re ard propre aux formés, qui s' e?CPriment avec leur d'une telle formation n'est pas de former un groupe, mais d'avoir un groupe qui opportunité s'est avérée enrichissante pour chacun, comme chaque fois
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opportunité managériale au vu des mutations du secteur . formation dans la Fonction Publique Hospitalière (A) et de la place importante de la.
fonction. - Développer une culture de la compétence QUELLES OPPORTUNITÉS DANS LA RÉFORME DE LA FORMATION ? 1. LA RÉFORME A POUR OBJECTIF L'EMPLOI ...
La collectivité voit dans la réforme une opportunité de limiter les coûts de formation. Elle optimise l'utilisation du DIF oriente les formations DIF et.
Réforme de l'Enseignement Technique et de la Formation Professionnelle Version du mardi 8 FAIBLESSES OPPORTUNITES ET DEFIS DU SYSTEME DE L'ETFP .
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