Risques psychosociaux. 9 conseils pour agir au quotidien
Vous entendez de plus en plus parler des risques psychosociaux (RPS) Ce guide pratique vous donne des conseils et des pistes d'action pour agir au ...
2774A-0916_AVGU Guide Risques Psychosociaux_Kit métho LSGE
Que faire à l'issue du repérage des sources de risques psychosociaux ? 17. Quelles actions pour prévenir les risques psychosociaux ? 18. FICHE OUTIL 2.
Labsentéisme. Outils et méthodes pour agir
guide représente un travail de capitalisation d'actions menées dans des en- précurseur de risques psychosociaux et de problèmes de santé importants.
PRÉVENIR EFFICACEMENT LES RISQUES PSYCHOSOCIAUX
Déployer un projet de prévention des risques psychosociaux nécessite de s'inscrire Fiche outil n°12 : Trame tableau de suivi du plan d'actions. SOMMAIRE ...
Risques psychosociaux. Comment agir en prévention ?
donne lieu à des actions de prévention. 3. Suite à une alerte : cette 9 Evaluer les facteurs de risques psychosociaux : l'outil RPS-DU INRS
Risques psychosociaux (RPS).pdf
Evaluer les facteurs de risques psychosociaux : l'outil RPS-DU Pour que la démarche aboutisse à la mise en œuvre d'actions de prévention concrètes et ...
Forum régional - Prévention des risques psychosociaux
15 nov. 2012 démarches sur les risques psychosociaux. 3. Evaluer l'efficacité des actions de prévention et construire un outil spécifique.
guide pour la prévention des risques psychosociaux au travail
Le SPF. Emploi Travail et Concertation sociale
Risques psychosociaux au travail et action syndicale
La réglementation offre plus d'outils pour organiser la prévention des risques psychosociaux. Le revers de la médaille c'est qu'elle devient un peu plus
Rapport sur la détermination la mesure et le suivi des risques
12 mar. 2008 risques psychosociaux sur la mesure de leur occurrence
SynthESE
Ce forum régional a été organisé par la DIRECCTE Haute-Normandie, la CARSAT Normandie et l'ARACT Haute-Normandie. www.haute-normandie.direccte.gouv.fr www.carsat-normandie.fr www.haute-normandie.aract.fr Les partenaires sociaux réunis au sein du Conseil d'Administration de l'ARACT Haute-Normandie coorganisaient cette manifestation dans le cadre du 12ème
Rendez-vous de l'Observatoire Régional des Pratiques SocialesMouvement des Entreprises de France
MEDEF Haute-Normandie L'ARACT est également soutenue par 32Les participants ont pu entendre
tout au long de la matinée :Michel Masdebrieu, président
de l'ARACT, Jean-Yves Yvenat, directeur de la CARSAT et Yasmina Taïeb, responsable du Pôle Travail de la DIRECCTE
qui introduisaient les débats,Yves Clot - Professeur de psychologie du travail, titulaire de la chaire de psychologie du travail du Cnam, et directeur du Centre de Recherche sur le Travail et le Développement sur : "
Le travail à coeur : pour en finir
avec les risques psychosociauxBénédicte Legrand-Jung,
Sous-directrice, en charge
des conditions de travail, de la santé et de la sécurité au travail à la Direction Générale du Travail sur : La prévention des risques professionnels : un cadre règlementaire, des outils pour agir,Valérie Langevin - psychologue
du travail à l'Institut national de recherche et de sécurité (INRS)- et Anne-Marie Gallet - chargée de mission à l'Agence nationale pour l'amélioration des conditions de travail (ANACT) sur : La prévention primaire des risques psychosociaux : quelles avancées ? Quels repères ?
L'après-midi a été consacrée
à la tenue d'ateliers, animés
par les chargés de mission de l'ARACT un inspecteur du travail et la CARSAT et à une table ronde des acteurs intervenants sur les risques psychosociaux.Elle s'est terminée par un débat
de synthèse et de perspectives auquel ont participé les représentants des partenaires sociaux régionaux membres du Conseil d'Administration de l'ARACT et Yves ClotRiSquES PSycho-SociauxSommaiRE
aut our d'un forum très richePlus de 500 personnes sont " passées à l"action » dans le domaine de la prévention des risques
psychosociaux autour de l"ARACT Haute-Normandie, de la CARSAT Normandie, de la DI R E CCT E Haute-Normandie et de leurs nombreux invités le jeudi 15 novembre 2012, dans les locaux de l" I NSAà Saint-
E tienne du Rouvray.Le sujet des risques
psychosociaux au travail mobilise : 550 personnes se sont réunis sur le thème de leur prévention. Médecins du travail, psychologues, responsables d'entreprises,DRH, représentants
du personnel, consultants spécialisés, le panel des participants a été large. > Risques psychosociaux : autour d'un forum très riche ......................................................................... p 3Le tra
vail à coeur : pour en finir avec les risques psychosociaux .................................. p 4La prévention des risques psyc
hosociaux : un cadre réglementaire, des outils pour agir .................................... p 5La prévention primaire des risques psyc
hosociaux : quelles avancées ? quels repères ? ........................................................ p 6Les atelier
s pratiques : outils et échanges autour des fondamentaux de la prévention .................................................................... p 7Atelier " Quels outils pour agir ?
Les étapes-clés d'une démarche de prévention des risques psychosociaux » ............................... p 7Atelier " Risques psyc
hosociaux :Quelle formation pour les managers ? »
............................................... p 8Atelier "
Quel rôle pour le CSHCT
dans la prévention des risques psychosociaux ? » ...................... p 9Atelier "
Intégrer les risques psychosociaux
dans le Document Unique » ........................................................................ p 10Atelier " Elaborer son cahier des charges
pour bien choisir son consultant » ........................................................... p 11 T able ronde : Agir en pluridisciplinarité sur la prévention des risques psychoso ciaux : les experts se coordonnent .......................................................................... p 12Synthèse et per
spectives : les partenaires sociaux clôturent la journée ...................................... p 14Les outils recommandés
............................................................................ p 15 SYNTHèSE DU FORUM RéGIONAL PRéVENTION DES RISQUES PSYCHOSOCIAUx - 15 NOVEMBRE 2012 32Les participants ont pu entendre
tout au long de la matinée :Michel Masdebrieu, président
de l'ARACT, Jean-Yves Yvenat, directeur de la CARSAT et Yasmina Taïeb, responsable du Pôle Travail de la DIRECCTE
qui introduisaient les débats,Yves Clot - Professeur de psychologie du travail, titulaire de la chaire de psychologie du travail du Cnam, et directeur du Centre de Recherche sur le Travail et le Développement sur : "
Le travail à coeur : pour en finir
avec les risques psychosociauxBénédicte Legrand-Jung,
Sous-directrice, en charge
des conditions de travail, de la santé et de la sécurité au travail à la Direction Générale du Travail sur : La prévention des risques professionnels : un cadre règlementaire, des outils pour agir,Valérie Langevin - psychologue
du travail à l'Institut national de recherche et de sécurité (INRS)- et Anne-Marie Gallet - chargée de mission à l'Agence nationale pour l'amélioration des conditions de travail (ANACT) sur : La prévention primaire des risques psychosociaux : quelles avancées ? Quels repères ?
L'après-midi a été consacrée
à la tenue d'ateliers, animés
par les chargés de mission de l'ARACT un inspecteur du travail et la CARSAT et à une table ronde des acteurs intervenants sur les risques psychosociaux.Elle s'est terminée par un débat
de synthèse et de perspectives auquel ont participé les représentants des partenaires sociaux régionaux membres du Conseil d'Administration de l'ARACT et Yves ClotRiSquES PSycho-SociauxSommaiRE
aut our d'un forum très richePlus de 500 personnes sont " passées à l"action » dans le domaine de la prévention des risques
psychosociaux autour de l"ARACT Haute-Normandie, de la CARSAT Normandie, de la DI R E CCT E Haute-Normandie et de leurs nombreux invités le jeudi 15 novembre 2012, dans les locaux de l" I NSAà Saint-
E tienne du Rouvray.Le sujet des risques
psychosociaux au travail mobilise : 550 personnes se sont réunis sur le thème de leur prévention. Médecins du travail, psychologues, responsables d'entreprises,DRH, représentants
du personnel, consultants spécialisés, le panel des participants a été large. > Risques psychosociaux : autour d'un forum très riche ......................................................................... p 3Le tra
vail à coeur : pour en finir avec les risques psychosociaux .................................. p 4La prévention des risques psyc
hosociaux : un cadre réglementaire, des outils pour agir .................................... p 5La prévention primaire des risques psyc
hosociaux : quelles avancées ? quels repères ? ........................................................ p 6Les atelier
s pratiques : outils et échanges autour des fondamentaux de la prévention .................................................................... p 7Atelier " Quels outils pour agir ?
Les étapes-clés d'une démarche de prévention des risques psychosociaux » ............................... p 7Atelier " Risques psyc
hosociaux :Quelle formation pour les managers ? »
............................................... p 8Atelier "
Quel rôle pour le CSHCT
dans la prévention des risques psychosociaux ? » ...................... p 9Atelier "
Intégrer les risques psychosociaux
dans le Document Unique » ........................................................................ p 10Atelier " Elaborer son cahier des charges
pour bien choisir son consultant » ........................................................... p 11 T able ronde : Agir en pluridisciplinarité sur la prévention des risques psychoso ciaux : les experts se coordonnent .......................................................................... p 12Synthèse et per
spectives : les partenaires sociaux clôturent la journée ...................................... p 14Les outils recommandés
............................................................................ p 15 SYNTHèSE DU FORUM RéGIONAL PRéVENTION DES RISQUES PSYCHOSOCIAUx - 15 NOVEMBRE 2012 54LE tRavaiL à coEuRLa PRévEntion dES RiSquES PSychoSociaux
Po ur en finir avec les risques psychosociaux
Yves Clot, Professeur de psychologie du travail du CNAM, Centre de Recherche sur le Travail et le Développement, CNAM un ca dre réglementaire, des outils pour agir Bénédicte Legrand-Jung, Sous-Directrice des conditions de travail, de la santé et de la sécurité au travail à la Direction Générale du TravailIl n'y a pas de bien-être
sans " bien faireTel est le
constat de Yves Clot, auteur de plusieurs ouvrages sur la psychologie en milieu de travail et expert reconnusur la question.La prévention des risques professionnels ne dépend pas de la seule responsabilité de l'Etat. Elle relève de la responsabilité de l'ensemble des acteurs des entreprises. Néanmoins, elle s'inscrit dans un cadre règlementaire régulièrement enrichi, présenté par Bénédicte Legrand-Jung le 15 novembre 2012.
Depuis la loi de 2002,
la prévention des risques psychosociaux est prise en compte dans le droit français, avec notamment l'adoption d'une règle propre au risque de harcèlement moral et la notion de santé mentale inscrite dans le code du travail.De manière générale, le droit
français, comme les directives européennes, repose sur l'obligation pour les employeurs d'assurer la sécurité et la santé des salariés. Au fil du temps, la jurisprudence a contribuéà préciser et renforcer
ces exigences de sécurité et de protection de la santé des travailleurs. Il s'agit aujourd'hui d'une obligationquotesdbs_dbs32.pdfusesText_38[PDF] J élève seul(e) mon enfant
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[PDF] ÉVALUER LES RISQUES PSYCHOSOCIAUX
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