[PDF] REFERENTIEL DE COMPETENCES AVS co déf





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Référentiel de compétences de la fonction dAuxiliaire de Vie

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Référentiel de compétences de la fonction

Référentiel de compétences de la fonction d'Auxiliaire de Vie Scolaire Individuel (AVS-i) rédigé à partir de la circulaire n°2003-092 du 11/06/2003.



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t Accompagnant / Accompagnante d'élèves en situation de handicap - AESH t Assistant / Assistante de vie scolaire ... t Auxiliaire de vie scolaire.



Extrait de lois sur le handicap définissant le rôle AVS

Les personnels recrutés sur des emplois vie scolaire pour assurer les fonctions d'aide à l'accueil et à la scolarisation des élèves handicapés (ASEH) 



Référentiel demploi de la fonction dAuxiliaire de Vie Scolaire

Il lui permet de développer sa capacité d'autonomie de communication



Référentiel de compétences de la fonction d'Auxiliaire de Vie

Référentiel de compétences de la fonction d'Auxiliaire de Vie Scolaire Individuel (AVS-i) rédigé à partir de la circulaire n°2003-092 du 11/06/2003 1) Finalités : C’est une aide humaine qui répond à des besoins particuliers et contribue pour partie à la



ANNEXE I REFERENTIEL PROFESSIONNEL AUXILIAIRE DE VIE - DREETS

L’auxiliaire de vie sociale réalise une intervention sociale visant à compenser un état de fragilité de dépendance ou de difficultés du à l'âge la maladie le handicap ou les difficultés sociales par une aide dans la vie quotidienne Il favorise ainsi le maintien de la personne au domicile et évite son isolement



REFERENTIEL DE COMPETENCES AVS/EVS Collectif - ac-strasbourgfr

Cadre de travail L’Auxiliaire de Vie Scolaire Collectif (AVS Co) exerce des fonctions d’accompagnement à l’équipe pé dagogique (qu’il soit recruté sous statut d’assista nt d’éducation ou contrat aidé) dans les CLIS ULIS ôles P et ULIS Pro

REFERENTIEL DE COMPETENCES AVS co déf

ASH 68 1

REFERENTIEL DE COMPETENCES AVS/EVS Collectif

Cadre de travail

L"Auxiliaire de Vie Scolaire Collectif (AVS Co) exerce des fonctions d"accompagnement à l"équipe pédagogique (qu"il soit recruté sous statut d"assistant

d"éducation ou contrat aidé) dans les CLIS, ULIS, Pôles, et ULIS Pro. Ces fonctions d"accompagnement doivent faire partie intégrante du projet d"établissement ou

d"école et être clairement définies dans un emploi du temps hebdomadaire proposé par l"enseignant. La mission de l"AVS Co est distincte de la mission

d"enseignement et ne peut s"y substituer. L"AVS Co appartient à l"équipe éducative et participe, sous la responsabilité pédagogique de l"enseignant et sous l"autorité

du directeur d"école ou du chef d"établissement, à l"encadrement et à l"animation de toute action éducative conçue dans le cadre du projet d"école ou d"établissement

pour l"aide aux dispositifs collectifs d"inclusion des élèves handicapés. Formes d"intervention : Accompagnement dans la classe ou le dispositif Lors des temps de regroupements au sein du dispositif spécialisé, l"Auxiliaire de Vie Scolaire Collectif participe, sous la conduite et sous la responsabilité

pédagogique de l"enseignant, à la mise en oeuvre d"activités collectives. Il peut également, dans les mêmes conditions prendre en charge une partie de l"effectif

pendant un temps déterminé, dans le cadre d"une organisation pédagogique différenciée. Ponctuellement, il pourra travailler avec un enfant pris individuellement

pour une action de tutorat définie en collaboration avec l"enseignant.

Accompagnement dans des classes d"accueil de l"établissement Les élèves peuvent bénéficier de temps réguliers d"accueil, individuellement ou par petits groupes, dans une classe ordinaire de l"école ou de l"établissement.

L"Auxiliaire de Vie Scolaire Collectif peut se voir confier l"accompagnement personnel de ces élèves. En concertation avec l"enseignant, l"AVS Co veillera à ajuster

son action en fonction des caractéristiques de la situation.

Interventions en dehors des temps d"enseignement L"Auxiliaire de Vie Scolaire Collectif peut-être amené à intervenir tout le temps de la présence de l'élève dans l"établissement, notamment pendant les moments

d"accueil, d"interclasses, les récréations, les temps de repas, la pause méridienne et l"accompagnement sur le lieu de ramassage (taxis, bus...). Il veillera à faciliter la

participation des élèves à la vie de l"établissement.

Direction académique

21 rue Henner B.P. 70548 68021 COLMAR Cedex

Gestion et formation des AVS/EVS

Implantation : 20 rue de Castelnau

Inspection de l"Adaptation scolaire et de la Scolarisation des élèves en situation de Handicap

Tél : 03.89.21.63.35

Fax : 03.89.21.63.37

mail : accompagnement.humain68@ac -strasbourg.fr

ASH 68 2

Les modalités d"intervention

Fonction d"aide à la communication

- motivation - encouragement - aide à la concentration, l"attention - aide à la communication écrite et/ou orale

- communication avec les partenaires et les parents sous couvert de l"enseignant - participation aux réunions PPS, PIA - bilan régulier avec l"enseignant (cahier de liaison, réunion)

Fonction d"aide aux apprentissages

- accompagnement lors des inclusions (aide au déplacement, aide dans la classe d"accueil, soutien au travail individuel

- guidance pour la manipulation, application d"une méthodologie indiquée par l"enseignant - aide individuelle pour l"exécution d"un exercice - aide à l"écriture - reformulation des consignes - accompagnement technique (prise de notes, gestion de l"ordinateur)

- prise en charge d"un groupe : réinvestir des notions, activités de consolidation, de renforcement, d"application dans le cadre du dispositif

ou d"activités spécifiques (arts visuels, sciences, EPS...)

Fonction d"aide à la socialisation

- accompagnement aux sorties - aide au développement de l"autonomie - aide au respect des règles de la classe, de l"école...

- aide à la gestion de crises - accompagnement d"un élève en récréation pour des besoins particuliers décidé en PPS - favoriser le lien avec les autres élèves et les autres classes de l"école, de l"établissement

ASH 68 3

Les compétences attendues pour le poste :

- Intérêt pour l"institution scolaire et pour la politique d"inclusion des enfants en situation de handicap. Connaissance des dispositifs existants.

- Capacité d"écoute et de communication, savoir développer une relation de confiance favorable à l"expression, à l"épanouissement, à l"autonomie et au

développement des potentialités de l"enfant, de l"adolescent, en fonction des ses centres d"intérêt. Savoir développer une relation de confiance avec les différents

partenaires.

- Compétences relationnelles : écoute, patience, empathie, bienveillance, disponibilité et contrôle de soi, savoir faire preuve de distanciation professionnelle (prise de

recul), savoir faire preuve d"autorité, et être capable de travailler en équipe.

- Capacité d"animation : savoir susciter la participation, donner envie de faire, de partager et d"échanger avec les autres, observer et sensibiliser l"entourage en

valorisant les potentialités de l"élève, faire preuve d"esprit d"initiative.

- Capacité d"adaptation, savoir prendre en compte les modifications de comportement (inhibition, agressivité, ...), accepter les limites, avoir la bonne distance

relationnelle, être capable de gérer les modifications inhérentes à la situation (gestion d"un emploi du temps).

Points de vigilance : Devoir de réserve comme tout agent de l"Etat. Devoir de discrétion et respect de confidentialité au regard des situations des élèves accompagnés.

Respect du fonctionnement de l"institution scolaire (règles de l"école ou de l"établissement, horaires, tenue, langage adapté).

Fonction d"aide à la préparation matérielle

- préparation du matériel - adaptation du matériel - gestion d"ateliers - quotidien de la classe - rangement - matériel EPS - aide à la sécurité - aide à la gestion des emplois du temps des élèves

- aide administrative (gestion des retards, appel...) - aide à la mise en oeuvre de projets

Fonction d"aide technique

- accompagnement aux toilettes - change - habillage - gestion des déplacements et de l"installation des élèves

en fauteuil - soins particuliers autorisés selon le PPS et les prescriptions (verticalisation, sondage, ...)quotesdbs_dbs33.pdfusesText_39
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