[PDF] aesh 2017 salaire

Comment améliorer la rémunération des AESH ?

Sur les deux années 2021-2022, ce sont ainsi 150 M€ qui auront été mobilisés pour améliorer la rémunération des AESH. Au titre des différentes revalorisations indiciaires, les AESH ont bénéficié d’un gain moyen de + 1 083 € bruts/an, auquel s’ajoutent 280€ au titre de la PSC et de l’indemnité inflation en 2022.

Quels sont les gains moyens des AESH ?

Au titre des différentes revalorisations indiciaires, les AESH ont bénéficié d’un gain moyen de + 1 083 € bruts/an, auquel s’ajoutent 280€ au titre de la PSC et de l’indemnité inflation en 2022. Les personnels d'accompagnement reçoivent une formation initiale et peuvent bénéficier d'une formation continue.

Quelle est la durée de travail d'un AESH ?

Les missions des AESH s'exercent dans le cadre de la durée annuelle de travail fixée en référence à la durée légale, soit 1 607 heures pour un temps complet. Les AESH peuvent être engagés à temps complet ou à temps incomplet. La rémunération des AESH est calculée en fonction de la quotité horaire travaillée.

Quel est le montant de l’indemnité de travail pour les AESH ?

D’un montant de 1 529 € brut par an, à compter du 01/09/2023 cette indemnité est versée à tous · tes les AESH au prorata de leur quotité de travail. Par exemple, son montant sera de 63€ net par mois pour un · e AESH travaillant 24 heures hebdomadaires, quel que soit son échelon. Cette indemnité est revalorisée de 60€ et passe à 660€ brut par an.