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Le Nouveau Management Public : Avantages et Limites

Gestion et Management Publics vol.5



Le Nouveau Management Public : Avantages et Limites

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  • Quelles sont les principales problématiques du New Public Management ?

    2.2 – Les limites du NPM
    Les aspects les plus critiques du NPM sont liés à son premier pilier : la désagrégation, et plus particulièrement à l'agencification de la fonction publique qu'elle a induite et légitimée.
  • Pourquoi le nouveau management public ?

    Les dispositifs du New Public Management ont pour finalité la recherche d'amélioration de la performance publique au travers de cinq axes : la planification stratégique, le management participatif, le management de la qualité, l'introduction des TIC, le contrôle de gestion.
  • Quels sont les principes du New Public Management ?

    L'idée principale du NPM est que le secteur public, organisé selon les principes de la bureaucratie wébérienne, est inefficace, et qu'il est souhaitable de « transposer dans le secteur public les méthodes de gestion du secteur privé ».
  • Le management public consiste en un ensemble de processus et d'outils visant à atteindre une performance optimale d'une organisation vouée au service public.
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