Diapositive 1
avoir pour conséquence un effet report qu'il convient de mesurer. Michel METAY Exemple: Calcul effet report en partant du tableau base 100.
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CORRIGÉ Chapitre 10
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Pilotage de la masse salariale
Effet report Cela fait partie des équilibres financiers à gérer L’effet report en année N+2 est nul si une mesure est mise en œuvre au 1er janvier de l’année N+1 car la mesure prendra son plein effet sur l’année où elle intervient Cela fait partie totalement des enjeux stratégiques de l’entreprise
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Pilotage de la masse salariale
MDRH2 E
Interventions
02/03/2017
23/03/2017
05/04/2017
13/04/2017
Michel METAY
SupdesRh
Pilotage de la masse salariale
Michel METAY
2éme étape: Selon le résultat du tableau base 100 des augmentations , calculez la
projection de masse salariale annuelle N+1, de la société RIBULGARE SA, en fonction des informations ci-dessousMichel METAY
10 mnCadresAgents de
maîtriseEmployésEffectifs 395298357
Salaires mensuels de base (décembre Année N)1 220 900640 230392 320Anticiper les effets
Correction: Selon le résultat du tableau base 100 des augmentations , calculez la projection de masse salariale annuelle (N+1), de la société RIBULGARE SA, en fonction des informations ci-dessousCoefficient multiplicateur: 12,257
Cadres: = 12,257 * 1.220.900 = 14.964.571 Agents de maîtrise = 12,257 * 640.230 = 7.847.299 Employés = 12,257 * 392.320 = 4.808.666Total = 27.620.537
Michel METAY
CadresAgents de
maîtriseEmployésEffectifs 395298357
Salaires mensuels de base (année N)1 220 900640 230392 320Anticiper les effets
1225,702
Application du tableau Base 100
¾Exemple pour une entreprise payée sur 13 moisMichel METAY
Anticiper les effets
% Augm.Base 100Année N Pondération
Janvier100,0001100,000
Février1,00%101,0001101,000
Mars1,00%102,0101102,010
Avril102,0101102,010
Mai102,0101102,010
Juin102,0101102,010
Juillet102,0101102,010
Août102,0101102,010
Septembre0,75%102,7751102,775
Octobre102,7751102,775
Novembre0,75%103,5461103,546
Décembre103,5462207,092
1329,248
3] Effet report
¾Générer mécaniquement, parfois un écart important de la masse salariale entre les 2 années
Michel METAY
Anticiper les effets
3] Effet report
¾méthode de calcul
¾Méthode utilisant les montants
Report = (Masse salariale N+2-Masse salariale N+1) / Masse salariale N+1Michel METAY
Anticiper les effets
Effet report
¾Cela fait partie des équilibres financiers à gérer intervientMichel METAY
Anticiper les effets
Exemple:
Calcul effet report pour la société RIBULGARE SA, Effet report = ( (MS N+2) 27 998 666 -(MS N+1) 27 620 537 ) / 27 620 537 = 1,37%Michel METAY
Anticiper les effets
1] Pour mémoire
CadresAMEmployésTotal
MS mensuelle décembre 2016 (Année N)1 220 900640 230392 3202 253 4502] Estimation MS année 2017 (Année N+1)
MS décembre 2016 (Année N) X coefficient multiplicateur14 964 5717 847 2994 808 66627 620 537
12,257
3] Estimation MS année 2018 (Année N+2)
(MS décembre 2016 (Année N) X effet niveau)*121,035415 169 4387 954 7304 874 49827 998 666 Exemple: Calcul effet report en partant du tableau base 100Michel METAY
Anticiper les effets
201620172018
Augmentation
%SalaireAugmentation %SalaireAugmentation %Salaire janv-16100,00janv-17100,00janv-18103,55 avr-16100,00avr-17102,01avr-18103,55 mai-16100,00mai-17102,01mai-18103,55 juin-16100,00juin-17102,01juin-18103,55 juil-16100,00juil-17102,01juil-18103,55 oct-16100,00oct-17102,78oct-18103,551 200,001 225,701 242,55
Effet niveau 3,55%Effet niveau 0,00%
Effet masse2,14%Effet masse1,37%
Effet report1,37%
Estimation 2018 en repartant du salaire mensuel de 2016Base 100
2016Effet niveau
2017Nbre de mois
1003,55%12
100103,551242,6
Exemple: Calcul effet report pour 1 salarié
Michel METAY
Anticiper les effets
201620172018
Augmentation
%SalaireAugmentation %SalaireAugmentation %Salaire janv-16100,00janv-17100,00janv-18103,55 avr-16100,00avr-17102,01avr-18103,55 mai-16100,00mai-17102,01mai-18103,55 juin-16100,00juin-17102,01juin-18103,55 juil-16100,00juil-17102,01juil-18103,55 oct-16100,00oct-17102,78oct-18103,551 200,001 225,701 242,55
Effet niveau 3,55%Effet niveau 0,00%
Effet masse2,14%Effet masse1,37%
Effet report1,37%
Estimation 2018 en repartant du salaire mensuel de 2016Base 100
2016Effet niveau
2017Nbre de mois
1003,55%12
100103,551242,6
Michel METAY
Incidences des mouvements de personnel
1] Analyse des effectifs
¾Variation des effectifs
¾L'effet d'effectif
2] Analyse des mouvements de personnel
¾Effet Noria
¾Effet de structure
Michel METAY
2 types d'analyse
Incidences des mouvements de personnel
1] Analyse des effectifs
Variation des effectifs
Augmentation ou diminution des effectifs influent sur la MSMichel METAY
Incidences des mouvements de personnel
1] Analyse des effectifs
Variation des effectifsCalcul
Michel METAY
Nombre des entrants et/ou des sortants
Variation effectifDivisé parX100
Nombre de salariés de même catégorie
Exemple 1
5Variation d'effectif pour 5
entréesX10012,20%41 (Salariés même catégorie)
Incidences des mouvements de personnel
Exemple 2
-5Variation d'effectif pour 5
sortiesX100-12,20%41 (Salariés même catégorie)
"1] Analyse des effectifs effectifs2 recrutements "cadres "peuvent peser plus en MS que 4 recrutements
"employés» ¾connaître le nombre de recrutements ou de départs ¾les salaires annuels des personnes concernéesMichel METAY
Variation de la masse salariale en fonction du nombre de salariés payésIncidences des mouvements de personnel
Michel METAY
Salaire annuel moyen des entrants et/ou des
sortantsEffet d'effectifDivisé parX100
Masse salariale année N servant de référence1] Salaire annuel moyen pour 41 Employés959 400
soitSalaire annuel moyen pour 1 Employé23 400
2] 5 entrées en début d'année,
Salaire annuel moyen pour les 5 recrutements27 00027 000X5
Effet d'effectif pour 5 entréesX10014,07%
959 400
Incidences des mouvements de personnel
Utilisation du tableau base 100
Effet masse = ( 1.468,84 / 13 (Nbre de mensualités) )= 112,988 = 12,98% (1.468,84 -1.300) / 1.300 *100 = 12,98%Michel METAY
Incidences des mouvements de personnel
Effet d'effectifBase 100Pondération
janv-17100,0001 févr-1714,07%114,0701 mars-17114,0701 avr-17114,0701 mai-17114,0701 juin-17114,0701 juil-17114,0701 août-17114,0701 sept-17114,0701 oct-17114,0701 nov-17114,0701 déc-17114,07021468,840
Effet Noria
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