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Le tableau de bord logistique est un outil d'aide à la gestion composé d'un ensemble de rapports dont le but est de fournir au gestionnaire une vision claire de la situation actuelle de son système par rapport aux objectifs fixés.C'est quoi un tableau de bord en logistique ?
La méthode en 5 étapes essentielles
1Choisir les axes de progrès. Commençons par identifier les axes de progrès, c'est une étape essentielle. 2Sélectionner les objectif de performance. Identifier les objectifs "tactiques" et locaux. 3Définir les indicateurs. 4Collecter les données. 55) Améliorer l'ergonomie.Comment établir un tableau de bord pour le pilotage la Supply Chain ?
Ce tableau de bord aide les Responsables à suivre, visualiser et optimiser efficacement les processus logistiques. À l'aide d'un tableau de bord logistique, vous pouvez surveiller vos indicateurs de performance clés liés au transport, aux entrepôts et à la chaîne logistique.
![Performance logistique : Quels indicateurs de mesure pour la Performance logistique : Quels indicateurs de mesure pour la](https://pdfprof.com/Listes/17/23861-17150.pdf.jpg)
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Performance logistique :
Quels indicateurs de mesure pour la branche du transport de matières dangereuses au Maroc?Logistic performance:
What measurement indicators for the dangerous goods transport industry in Morocco?IAICH EL Mestapha Hamid
Enseignant chercheur
Faculté d'Economie et de Gestion- GUELMIM
Université Ibn Zohr-Agadir
ERTIMD, ENCG Agadir
MAROC mestaphahamid@yahoo.frACHOUI Mostafa
Enseignant chercheur
Ecole Nationale de Commerce Et de Gestion- CASABLANCAUniversité Hassan II-CASABLANCA
Laboratoire de Recherche en Performance Economique et Logistique (PEL) MAROCMostafa.Achoui@gmail.com
TOUILI
Karima
Professeure d'Enseignement Supérieur
Finance et Comptabilité
Faculté d'Economie et de Gestion - SETTAT
Université Hassan I -SETTAT
Laboratoire de Recherche en Management ET Développement MAROC touilikarima@hotmail.frDate de soumission : 08/04/2021
Date d'acceptation : 28/05/2021
IAICH EL M. H.; ACHOUI M. & TOUILI K. (2021) "Performance Logistique : Quels indicateurs de mesurepour la branche du transport de matières dangereuses au Maroc ?», Revue Internationale du Chercheur "Volume
2 : Numéro : 2» pp : 979 - 1003
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Mai 2021
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Résumé :
Cet article présente les résultats des travaux de recherche menée en début de l'année 2021
visant à prendre en compte la nature particulière de la performance logistique dans la branchedu transport de matières dangereuses (TMD). L'objectif est de présenter un modèle de tableau
de bord pour me surer la performa nce logistique . La démarche préconise une approche d'identification des indicateurs de performance utilisés par les professionnels de la brancheTMD au Maroc.
L'originalité de la démarche consiste à permettre une mesure de la performance en fonctiondes résultat s des activités qui composent l es différents processus opérationnels tel que le
processus exploitation trans port, le processus management de la sécurité et le proc essus management des ressources humaines, ainsi que leurs déterminants de la performance. Nous illustrons l'intérêt du pilotage par la performance. Le croisement des indicateurs deperformance proposés par les référentiels logistiques, ceux utilisés par les professionnels de la
branche en termes de mesure de la performance nous a permis de définir plusieurs axes de la mesure, à savoir le management stratégique, le management des ressources et la gestion desfonctions logistique. L e référentiel logistique TMD, ainsi élaboré, vi se à accroître la
performance globale de la chaîne logistique. Mots clés : Chaine logistique ; performanc e logistique ; Référentiel ; indica teurs de performance ; TMD.Abstract:
This article presents the results of research carried out at the start of 2021 aimed at taking into account the specific nature of logis tics performance in the trans port of dangerous goods (TDG) branch. The obje ctive is t o present a dashboard model to measure logist ics performance. The approach advocates an approach to identifying performance indicators used by professionals in the TMD branch in Morocco. The originality of the approach consists in allowing performance measurement based on the results of the activities that make up the various operational processes such as the transport operation process, the sa fety management proces s and the huma n resources management process, as well as their determinants of performance. We illustrate the value of management by performance. The cross-referencing of performance indicators proposed by logistics be nchmarks with thos e used by industry professionals in terms of performance measurement has enabled us to define several areas of measurement,Revue Internationale du Chercheur
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namely strategic management, resource management and management of logistics functions. The TMD logistics benchmark, thus developed, aims to increase the overall performance of the logistics chain. Keywords: Logistics chain; logistics performance; Reference; performance indicators; TDG.Revue Internationale du Chercheur
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Introduction
La performance des entreprises est au coeur des préoccupations de plusieurs chercheurs en gestion (Sakka et al. 2008, Peffer, 2011, Lemieux et al. 2012, Bottani et al, 2014). Depuis plusieurs années, on étudie les différents liens entre des variables contextuelles comme lastratégie, la pression de l'environnement, l'utilisation des technologies d'information et l'effet
combiné de ces fact eurs sur l a performance de l'e ntreprise (Catrice,2012).Ces étudesévoquent la plupart du temps la performance sous un angl e fi nancier. À une ère où l a
concurrence s'exerce sur plusi eurs facteurs, la réussit e de l'e ntreprise ne se traduit pl us strictement en terme financier. La performance devient multicritères et sa mesure doit tenir compte de cette caractéristique. En matière de la logistique, les entreprises se soucient de l'amélioration des performances de leur chaine logistique.Certaines contributions particuliè rement importantes constituent des modèl es de référenc e
pour tout e approche de conce ption, de mise en place, de mesure et d'améliorati on des performances de la chaîne logistique. Il convient de décrire ces contributions et de mettre en perspective leurs apports dans le cadre de notre problématique. Il s'agit essentiellement des référentiels SCOR, ASLOG, EVALOG et SCM.Nous avons cherché à travers notre étude à proposer une approche intégratrice qui regroupe
les différentes pratiques logistiques ainsi que leurs impacts sur la performance des chaînes logistiques. L'objectif est donc de répondre à la question de recherche suivante : dans quelle mesure, les pratiques logistique s ainsi que le type de relation entretenue avec les différente s parties prenantes, améliorent-ils davantage la performance logistique de l a branche trans port de marchandises dangereuses? Afin de répondre à notre question centrale de recherche, nous proposons de la décliner en deux questions essentielles : • Comment aider les entreprises à mieux formaliser la démarche logistique globale et améliorer la performance logistique? • Quels indicateurs de mesure de performance peut-on trouver ? Dans cet article, nous traitons les fondements théoriques de la performance logistique ainsi que le c adre théorique d'a nalyse des indic ateurs de performance (1).Ce cadre d'analyseRevue Internationale du Chercheur
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tiendra compte du contenu des indicateurs de performance et les résultats d'une enquête sur les pratiques logistiques et la performance de la branche TMD au Maroc (2).1. La performance logistique et les indicateurs de performance
Le Supply Chain Management est fondé principalement sur la gestion des relations entre lesclients et les fournisseurs, et sur la mise en place de réelles stratégies de gestion intégrée de
ces relations dans le but de réaliser un avantage concurrentiel et permettre à chaque maillon de la chaîne d'atteindre un résultat profitable.1.1. Présentation du cadre théorique de la performance logistique
Dans un contexte de SCM, On dispose de plusieurs approches théoriques pour expliquer la performance des entreprises : les c ourants théoriques t raditionnels tels que l'approc he de l'économie industrielle et l'approche par les ressources (Resouce Base View- RBV), et un courant relativement récent: l'approche relationnelle. Le premier courant à savoir l'approche de l'économie industrielle est issu des travaux de M. Porter (Porter, 1982) sur la structure industrielle: la rente produite par l'avantage concurrentielest fonction de l'appartenance d'une entreprise à une industrie, cette entreprise possédant des
attributs structurels favorables à son développement. En cherchant à expliquer la performance
des entreprises, la théorie de l'économie industrielle stipule que pour que l'entreprise atteigne
un niveau de performance élevé sur un marché, elle doit avoir un rapport de force favorable sur le marché (pouvoir de négociation, barrières à l'entrée...), (Porter, 2012). Le deuxième courant est celui de la Resource Based View (RBV), pour lequel la performanceest due à l'hétérogénéité des firmes. L'avantage concurrentiel provient de la capacité des
entreprises à accumuler et util iser des ressources et des capacit és rares, valorisables, non
substituables et difficiles à imiter pour atteindre un niveau de performance élevé Régis,2012).Par conséquent, pour préserver cette performance, il ne faut ni partager c es ressources ni coopérer avec les partenaires. Pour l'approche relationnelle, par contre, la performance sera élevée si les entreprises sont capables de partager et de va loriser c onjointement certaine s ressources et qu'il existe untroisième type de ressources, qui ne peuvent être créées et valorisées que par l'interaction et la
collaboration entre partenaires de la chaîne logistique. Dans cette perspective, la coopération
permet aux partenaires de génére r une " rente relationnelle » sur la base du pa rtage des
ressources (Moncef, 2008), contrairement à la théorie des ressources.Revue Internationale du Chercheur
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L'une des composantes essentielle de la notion de performance est l'attribution d'indicateurs de performanc e à chacune des activi tés logistiques de l'entreprise. Les indicateurs sont souvent la pierre angulaire d'un bon tableau de bord (Berland, 2009). La plupart des organisations utilisent aujourd'hui un instrument de mesure de performance mais non universel, pour évaluer leur fonctionnement.1.2. Le cadre général d'analyse de la conception des indicateurs de performance
Pour évalue r la performance de la chaîne logis tique, un certain nombre d'indic ateurs dequotesdbs_dbs2.pdfusesText_3[PDF] exercice résistance équivalente
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