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SECRETARIA

GENERAL

Memoria del Curso Académico

2019 - 2020

Memoria del Curso Académico 2019-2020

3

Memoria del Curso Académico 2019-2020

ÍNDICE

MEMORIA DEL CURSO ACADÉMICO 2019?2020, LEÍDA POR LA SRA. SECRETARIA GENERAL DE LA UNIVERSIDAD DE SEVILLA EN EL SOLEMNE ACTO DE APERTURA

DEL CURSO ACADÉMICO 2020?2021 7

APÉNDICE DOCUMENTAL

145

DOCUMENTO Nº 1: CONSEJO SOCIAL

147
1.1. MIEMBROS QUE COMPONEN EL CONSEJO SOCIAL DE LA UNIVERSIDAD

DE SEVILLA.

148
1.2. RELACIÓN DE ACUERDOS ADOPTADOS POR EL CONSEJO SOCIAL DURANTE EL CURSO 2019-2020. 150

DOCUMENTO Nº 2: CLAUSTRO UNIVERSITARIO

156
2.1. RELACIÓN DE CLAUSTRALES QUE ACTUALMENTE INTEGRAN EL CLAUSTRO UNIVERSITARIO POR SECTORES. 157 2.2.

MESA DEL CLAUSTRO UNIVERSITARIO. 166

2.3. COMISIONES DEL CLAUSTRO UNIVERSITARIO Y MIEMBROS QUE LAS INTEGRAN. 167 2.4.

ACTOS Y ACUERDOS MÁS SOBRESALIENTES 169

DOCUMENTO Nº 3: CONSEJO DE GOBIERNO

171
3.1. MIEMBROS QUE COMPONEN EL CONSEJO DE GOBIERNO DE LA UNIVERSIDAD DE SEVILLA. 172 3.2. COMISIONES DEL CONSEJO DE GOBIERNO Y MIEMBROS QUE LAS INTEGRAN. 174 3.3.

RELACIÓN DE ASUNTOS TRATADOS EN EL CONSEJO DE GOBIERNO: ÓRDENES DEL DÍA DE LAS SESIONES QUE SE HAN CELEBRADO. 179

DOCUMENTO Nº 4: OTROS ÓRGANOS ESTATUTARIOS

185
4.1.

JUNTA ELECTORAL GENERAL. 186

4.2.

COMISIÓN DE DOCENCIA. 187

4.3.

COMISIÓN DE INVESTIGACIÓN. 188

4.4.

COMISIÓN DE RECLAMACIONES. 189

4

Memoria del Curso Académico 2019-2020

DOCUMENTO Nº 5: ORDENACIÓN ACADÉMICA

190
5.1. RELACIÓN DE CENTROS EXISTENTES DURANTE EL CURSO 2019-2020 CON INDICACIÓN DE LAS TITULACIONES QUE IMPARTEN. 191
5.2. RELACIÓN DE DEPARTAMENTOS UNIVERSITARIOS EXISTENTES DURANTE EL CURSO 2019-2020. 201 5.3. RELACIÓN DE DIRECTORES DE DEPARTAMENTO QUE HAN TOMADO

POSESIÓN DURANTE EL CURSO 2019-2020.

205
5.4. RELACIÓN DE TÍTULOS PROPIOS, FORMACIÓN CONTINUA Y EXTENSIÓN

UNIVERSITARIA.

208

DOCUMENTO Nº 6: INVESTIGACIÓN

215
6.1.

SERVICIOS GENERALES DE INVESTIGACIÓN. 216

6.2. CENTROS Y GRANDES INSTALACIONES DE INVESTIGACIÓN. 219 6.3.

INSTITUTOS UNIVERSITARIOS. 223

6.4.

GRUPOS DE INVESTIGACIÓN AÑO 2019. 226

6.5.

CONTRATOS PREDOCTORALES. 227

6.6. CONTRATOS CON CARGO A PROYECTOS DE INVESTIGACIÓN. 228 6.7.

CONTRATOS POSTDOCTORALES. 229

6.8. CONTRATOS SUSCRITOS EN EL MARCO DEL SISTEMA NACIONAL DE

GARANTÍA JUVENIL.

230
6.9. PLAN PROPIO DE INVESTIGACIÓN DE LA UNIVERSIDAD DE SEVILLA. 231 6.10. PROYECTOS DE INVESTIGACIÓN DEL PLAN ESTATAL. EXCELENCIA Y RETOS. AÑO 2019. 233 6.11. CONTRATOS SUSCRITOS AL AMPARO DEL ARTICULO 83 DE LA LOU. 236 6.12. 6.13. MINISTERIO DE EDUCACIÓN Y CIENCIA POR CENTRO (VIGENTES A

31/12/2019).

241
6.14. CONVOCATORIAS DE BECAS, AYUDAS Y PREMIOS. CURSO 2018-2019. 242 6.15.

BIBLIOTECA.

243

DOCUMENTO Nº 7: TRANSFERENCIA DEL CONOCIMIENTO

252
7.1.

SECRETARIADO DE TRANSFERENCIA DEL CONOCIMIENTO Y

5

Memoria del Curso Académico 2019-2020

EMPRENDIIENTO.

253
7.2. SECRETARIADO DE PRÁCTICAS EN EMPRESA Y EMPLEO. 286 7.3.

OTRAS ACTIVIDADES DESARROLLADAS. 317

DOCUMENTO Nº 8: CULTURA Y PATRIMONIO

366
8.1. ACTIVIDADES DEL CENTRO DE INICIATIVAS CULTURALES DE LA

UNIVERSIDAD DE SEVILLA.

367
8.2.

RELACIÓN DE LAS PUBLICACIONES EDITADAS EN EL CURSO ACADÉMICO 2019-2020 ORGANIZADAS POR SERIES TEMÁTICAS Y COLECCIONES. 382

DOCUMENTO Nº 9: INTERNACIONALIZACIÓN

391
9.1.

INTERNACIONALIZACIÓN DE LA FORMACIÓN. 392

9.2. CAPTACIÓN DE TALENTO (ESTUDIANTES INTERNACIONALES). 425 9.3. LA OFICINA GENERAL DE PROYECTOS INTERNACIONALES (OGPI). 427 9.4.

TABLAS DE MOVILIDAD INTERNACIONAL. 430

9.5. EVOLUCIÓN DEL POSICIONAMIENTO DE LA UNIVERSIDAD DE SEVILLA EN RANKINGS INTERNACIONALES. 444

DOCUMENTO Nº 10: PROFESORADO

447
10.1.

RELACIÓN DE CARGOS DIRECTIVOS DE CENTROS QUE HAN TOMADO POSESIÓN DURANTE EL CURSO 2019-2020. 448

10.2.

RELACIÓN DE PROFESORES QUE HAN TOMADO POSESIÓN DE SUS PLAZAS DE LOS CUERPOS DE FUNCIONARIOS DOCENTES O HAN FIRMADO SU PLAZA COMO PROFESORES CONTRATADOS DOCTORES DURANTE EL CURSO 2019-2020. 451

10.3. RELACIÓN DE PLAZAS CONVOCADAS DE CUERPOS DOCENTES. CURSO

2019-2020.

467
10.4. RELACIÓN DE PLAZAS CONVOCADAS DE PROFESORES CONTRATADOS.

CURSO 2019-2020.

470
10.5. CONTRATACIÓN DE PROFESORES SUSTITUTOS INTERINOS. CURSO 2019-2020. 472

DOCUMENTO Nº 11: ESTUDIANTES

477
11.1.

BECAS DE CONVOCATORIA GENERAL DEL MINISTERIO DE EDUCACIÓN Y FORMACIÓN PROFESIONAL. CURSO 2019-2020. 478

11.2.

BECAS DE COLABORACIÓN DEL MINISTERIO DE EDUCACIÓN Y FORMACIÓN PROFESIONAL. CURSO 2019-2020. 479

6

Memoria del Curso Académico 2019-2020

11.3. COMISIÓN GENERAL DE BECAS Y AYUDAS AL ESTUDIO DE LA

UNIVERSIDAD DE SEVILLA.

483
11.4. BECAS Y AYUDAS PROPIAS DE LA UNIVERSIDAD DE SEVILLA. CURSO 2019-2020. 484 11.5.

PREMIOS.

485
DOCUMENTO Nº 12: PERSONAL DE ADMINISTRACIÓN Y SERVICIOS 496
12.1. RELACIÓN DE CONVOCATORIAS TRAMITADAS DE PERSONAL FUNCIONARIO. CURSO 2019-2020. 497 12.2.

RELACIÓN DE CONVOCATORIAS TRAMITADAS, EN TRÁMITE O EN PREPARACIÓN, DE PERSONAL LABORAL. CURSO 2019-2020. 504

12.3.

RELACIÓN DE CONVOCATORIAS TRAMITADAS, EN TRÁMITE O EN PREPARACIÓN, DE PERSONAL TÉCNICO (CAPÍTULO VI DEL PRESUPUESTO). CURSO 2019-2020. 512

12.4. RELACIÓN DE ACTUACIONES EJECUTADAS POR ACCIÓN SOCIAL. CURSO 2019-2020. 513 12.5. REPARTO DE FONDOS CONCEDIDOS EN LAS CONVOCATORIAS DE AYUDA A LA FORMACIÓN DEL PAS. 515 12.6. RESUMEN DE CURSOS EJECUTADOS, Nº DE EDICIONES Y CERTIFICADOS. 516

DOCUMENTO Nº 13: RELACIONES INSTITUCIONALES

527
13.1.

ASOCIACIONES INSCRITAS EN EL REGISTRO DE ASOCIACIONES DE LA UNIVERSIDAD DE SEVILLA. CURSO 2019-2020. 528

13.2.

ACTIVIDADES.

529
13.3.

PROTOCOLO.

535
13.4.

CONVOCATORIAS.

542
13.5.

BECAS CONCEDIDAS. 543

13.6.

RELACION DE CONVENIOS. 544

13.7. EXCMO. AYUNTAMIENTO DE SEVILLA. PREMIOS MEJORES EXPEDIENTES ACADÉMICOS CURSO 2017-2018. 665 13.8. REAL MAESTRANZA DE CABALLERÍA. PREMIOS MEJORES EXPEDIENTES ACADÉMICOS CURSO 2018-2019. 667 7

Memoria del Curso Académico 2019-2020

MEMORIA DEL CURSO ACADÉMICO 2019?2020, LEÍDA POR LA SRA. SECRETARIA GENERAL DE LA UNIVERSIDAD DE SEVILLA EN EL SOLEMNE ACTO DE APERTURA

DEL CURSO ACADÉMICO 2020?2021

Memoria del Curso Académico 2019-2020

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Memoria del Curso Académico 2019-2020

Sr. Rector Magfco.;

Autoridades;

Sras. y Sres. claustrales y miembros de la Comunidad Universitaria;

Sras. y Sres.:

Tal y como requiere la tradición universitaria, las primeras palabras, en este solemne acto, deben

ser de recuerdo para quienes fallecieron durante el Curso Académico 2019-2020:

D. Juan Gálvez Acebal.

D.ª María Isabel González Cano.

D. Jesús Iglesias Garrido.

D.ª María Isabel Martínez González.

D. José Carmelo Utrilla Alcolea.

D. Rafael Valencia Rodríguez.

D.ª Francisca Villalobos Perpiña.

D.ª Pilar Benítez Pulido.

D. Diego Campanario Fernández.

D.ª Consuelo Leiva Medina.

D. Óscar Carmelo Pintado Sanjuán.

I. ÓRGANOS GENERALES

1. CONSEJO SOCIAL

(Vid. documento n.º 1 del apéndice). El Consejo Social de la Universidad de Sevilla ha desarrollado sus funciones durante el curso 2019-

2020 de acuerdo con lo que señalan las normas que regulan su funcionamiento y el Plan de Actividades

que el Pleno del Consejo Social aprueba anualmente. El Pleno ha celebrado una sesión extraordinaria y una ordinaria; una sesión de la Comisión

Económica y otra de la Comisión Académica. Por su parte, el Consejo Social, bajo la Presidencia de

D.ª M.ª Concepción Yoldi García, aprobó, dentro de los plazos estatutarios, 19 acuerdos, pudiendo

destacarse entre éstos la Resolución rectoral de 20 de diciembre de 2019 por la que se acuerda la

prórroga del presupuesto 2019 para el ejercicio económico 2020 de la Universidad de Sevilla, así como

aprobación del presupuesto de este Consejo Social y de su Plan de Actuaciones. Igualmente se ha

aprobado el Presupuesto y Plan de Actuación de la Fundación de Investigación de la Universidad de

Sevilla.

En virtud de lo dispuesto en el art. 16 del Reglamento de Organización y Funcionamiento del

Consejo Social, las comisiones del Consejo Social se encuentran presididas por las siguientes personas:

D. Francisco Arteaga Alarcón, Presidente de la Comisión Económica; D. José Manuel Vega Pérez,

Presidente de la Comisión Académica; D. Juan José López Garzón, Presidente de la Comisión de

Relaciones con la Sociedad y D.ª M.ª Concepción Yoldi García, Presidenta de la Comisión Permanente.

10

Memoria del Curso Académico 2019-2020

Se ha informado favorablemente la modi?cación de dos memorias de veri?cación de titulaciones

de Grado, tres memorias de veri?cación de titulaciones de Máster y una memoria de veri?cación de

titulación de Doctorado. También favorable ha sido el informe de tres memorias de veri?cación para

la implantación de nuevas titulaciones de Máster Universitario. El Consejo Social ha llevado a cabo, entre otras, las siguientes acciones y actividades incluidas en su Plan de Actuaciones:

-Programa Desarrolla Tu Talento: Esta iniciativa centra sus esfuerzos en desarrollar las competencias profesionales transversales: Liderazgo, Comunicación, Orientación al objetivo,

Mejora continua, Trabajo en equipo y Plani?cación y Organización de los estudiantes a través de

la formación, el acompañamiento desde el coaching, el desarrollo de la inteligencia emocional y el tutelaje por personas pertenecientes los diferentes sectores de actividad empresarial o institucional relacionados con las titulaciones cursadas por los estudiantes integrados en el programa. Cuenta con la colaboración de profesores de diferentes áreas de conocimiento, formadores y tutores de empresas e instituciones de los diferentes sectores de actividad que

llevan a cabo actividades de capacitación que va dirigido a los egresados y estudiantes de último

curso de grado para aumentar sus posibilidades de inserción profesional.

En este programa se imparten un total de 60 horas de formación, estando prevista su realización

entre el 27 de marzo y el 10 de junio. La primera fase del programa se inicia con una sesión de coaching para cada estudiante, doce sesiones formativas y a continuación, otra sesión individual de coaching de seguimiento y cierre, su realización ha quedado aplazada hasta el inicio del próximo curso académico por haberse tenido que suspender las actividades debido a la declaración del estado de alarma. En este programa están inscritos 20 estudiantes de los diferentes centros de la Universidad de

Sevilla, seleccionados en función de los datos facilitados por el vicerrectorado de estudiantes en

relación con las notas obtenidas en el último curso de grado.

-Programa Inventa y Emprende: Se han convocado los habituales Premios al Emprendimiento de este Consejo Social dentro de la convocatoria del "XV Concurso de Ideas de Negocio" del

Secretariado de Transferencia del Conocimiento y Emprendimiento de la Universidad de Sevilla. El 29 de mayo se reunió el Comité Seleccionador, participando el Consejo Social en la

selección de proyectos y premiando a la iniciativa con mayor repercusión social. Entre las ideas

participantes en la fase 3 se hace entrega de un premio valorado en 3.000,00 € para una de las ideas considerada el modelo de negocio con mayor impacto en la sociedad en relación con el desarrollo de los ODS, a los equipos compuesto por estudiantes o PDI.

-Programa Mecenazgo: El 21 de mayo de 2020 estaba prevista la entrega del "IV Premio al Mecenazgo Empresarial", destinado a PYMES y grandes empresas que investigan en la Universidad de Sevilla quedando suspendido por la aplicación del decreto del estado de alarma.

Con esta distinción honorí?ca este Consejo Social pretende reconocer la labor de excelencia de empresas sevillanas vinculadas a esta Universidad mediante distintas formas de colaboración mantenidas en el tiempo. El Jurado, presidido por la Presidenta del Consejo Social de la Universidad de Sevilla, estuvo compuesto por personalidades de reconocido prestigio en el ámbito de la Universidad y de la sociedad. Las empresas galardonadas son Inerco y Oleopalma.

-Programa Compromiso Social: En el marco del ejercicio de las obligaciones y compromisos dimanadas de actuaciones estratégicas en materia de responsabilidad social que corresponden al Consejo Social, se recoge en su Plan de Actuaciones la aportación de 20.000,00 € destinados a

la convocatoria Compromiso Social. El plazo de solicitudes de esta convocatoria se abrió el 20 de 11

Memoria del Curso Académico 2019-2020

febrero estando previsto su ?nalización el 20 de marzo siendo suspendido por la declaración del

estado de alarma por lo que continuará a partir de la ?nalización de éste. Esta convocatoria tiene

por objeto contribuir económicamente a la mejora de las condiciones de vida de los colectivos más vulnerables y desfavorecidos del entorno de la provincia de Sevilla. -Programa Conoce: El objetivo del programa es realizar actividades que faciliten el contacto

entre la sociedad y la Universidad. El Consejo Social patrocinó una exposición fotográ?ca de

Pablo Juliá en la Casa de la Provincia en colaboración con el Foro Andaluz de Consejos Sociales.

-Revista NexUS más CUM LAUDE: Esta publicación digital que edita el CSUS y que bajo la coordinación y la supervisión de dos profesores del Departamento de Periodismo 1 elabora

un grupo de estudiantes de la Facultad de Comunicación a los que se les ha gestionado su colaboración mediante la consideración de su actividad como prácticas curriculares. Para consolidar el proyecto y abrir nuevos caminos, NexUS inició una nueva aventura radiofónica con la sección denominada CUM LAUDE, espacio dedicado a egresados universitarios de especial trascendencia social. Este espacio se emite en el informativo de RadiUS.

-Programa NET: Continuamos siendo uno de los Consejos Sociales con mejor y mayor presencia en estos canales de comunicación. Hemos percibido que el contenido de interés del público en nuestros per?les es, sobre todo, el relacionado con la empleabilidad y las ayudas sociales.

Asimismo, continuamos actualizándola con publicaciones propias y otras informaciones de interés para la comunidad universitaria y la sociedad en general. Por último, el Consejo Social ha estado presente en cuatro reuniones de la Conferencia de

Consejos Sociales de Universidades Españolas y en cinco reuniones del Foro de Consejos Sociales de

Universidades Públicas Andaluzas.

2. CLAUSTRO UNIVERSITARIO

(Vid. documento n.º 2 del apéndice). El Claustro Universitario fue convocado el pasado curso para tres sesiones en 2019, dos ordinarias

se celebraron el 28 de octubre y la tercera el 31 de octubre; y para otras tres sesiones en 2020, una

constitutiva, el 4 de febrero, y dos extraordinarias, los días 2 y 19 de de marzo, quedando ésta última

desconvocada. En la primera sesión de 28 de octubre se dio conocimiento al Claustro de las Cuentas anuales.

Estados Presupuestarios del ejercicio 2018.

La segunda sesión de 28 de octubre tuvo por objeto la presentación y debate del Informe de

Gobierno del año académico 2019, teniendo lugar su votación los días 28, 29 y 30 anticipadamente, y

el 31 de octubre en sesión abierta; y tras el resultado de 165 votos a favor, 13 en contra, 13 en blanco y

2 nulos, quedó aprobado el citado Informe de Gobierno.

De acuerdo con la composición establecida por el vigente Estatuto y de conformidad con el

Reglamento General de Régimen Electoral, la elección de los claustrales tuvo lugar el 14 de enero de

2020 constituyéndose el nuevo Claustro Universitario (XII Mandato) en la sesión del 4 de febrero de

2020. En dicha sesión se realizó mediante votación secreta la elección de los miembros de la nueva

Mesa del Claustro, procediéndose posteriormente a su toma de posesión.

La sesión extraordinaria de 2 de marzo tuvo como objetivo la presentación ante el Claustro, por

parte del candidato a Rector de la Universidad de Sevilla, de su programa electoral y debate del candidato con los claustrales. 12

Memoria del Curso Académico 2019-2020

Tras la publicación del Real Decreto 463/2020, de 14 de marzo, por el que se declaró el estado de

alarma, y de la Resolución Rectoral de 15 de marzo, por la que se adoptaron medidas de carácter

extraordinario con ocasión de la COVID-19, la Mesa del Claustro Universitario acordó, por unanimidad, interrumpir con fecha 16 de marzo de 2020 el procedimiento de elecciones a rector en la

Universidad de Sevilla, de modo que cuando se levantaran las medidas adoptadas por la situación de

emergencia sanitaria, la Mesa del Claustro Universitario ajustaría el calendario electoral para reanudar

y culminar el proceso, quedando desconvocada la sesión del Claustro Universitario del día 19 de

marzo de 2020, prevista para la votación.

Posteriormente, el día 28 de mayo de 2020, la Mesa del Claustro Universitario consideró mantener

la suspensión del proceso electoral de elecciones a rector, al no darse las condiciones legales que

permitían reanudar el proceso; tras analizar el Real Decreto 537/2020, de 22 de mayo, por el que se

prorrogó el estado de alarma hasta el 7 de junio, cuyo artículo 7 establece que el cómputo de los plazos

administrativos suspendidos se reanudaba con efectos desde el 1 de junio; y de otra parte, atendiendo

al apartado 2 de la Disposición Adicional 6ª del Reglamento General de Régimen Electoral de la

Universidad de Sevilla (Acuerdo 3 del Claustro Universitario de 26 de febrero de 2004, modi?cado por Acuerdo 2 del Claustro Universitario de 19 de mayo de 2011), en el que se establece que "Las

elecciones al Claustro Universitario o a Rector no podrán celebrarse en los meses de junio, julio,

agosto, septiembre y octubre, que serán inhábiles a efectos de los plazos dispuestos en este Reglamento

para dichas elecciones".

3. CONSEJO DE GOBIERNO

(Vid. documento n.º 3 del apéndice).

El Consejo de Gobierno celebró en el pasado curso siete sesiones que tuvieron lugar los días 25 de

octubre, 21 de noviembre y 18 de diciembre de 2019; y los días 26 de marzo, 22 de abril, 22 de junio y

28 de julio de 2020.

En la primera sesión se aprobó, entre otros acuerdos, la modi?cación de las Memorias de veri?cación

del Grado en Antropología Social y Cultural, del Máster Universitario en Gestión y Desarrollo de

Recursos Humanos, y del Programa de Doctorado en Arquitectura; la normativa para la constitución

de Unidades de Excelencia; la adhesión a la Asociación "Olimpiada Española de Economía"; los

Másteres Propios en Comunicación para la Defensa y la Seguridad, y en MBA Gestión Innovadora;

y la modi?cación del artículo 3.2. de la normativa de contratación del profesorado sustituto interino.

Asimismo, se convino la designación de miembros del Comité de Dirección de la Escuela Internacional

de Doctorado y la concesión de la Medalla de la Universidad de Sevilla a la Universidad de Cádiz, en

el 40 aniversario de su creación.

En la sesión celebrada el 21 de noviembre se dio conocimiento del proyecto Alumni US (Asociación

de Antiguos Alumnos de la Universidad de Sevilla); y se acordó, entre otros acuerdos, la modi?cación

de las Memorias de veri?cación del Grado en Psicología, y de los Másteres Universitarios en Necesidades

Educativas Especiales y Atención a la Diversidad en la Escuela, y en Psicopedagogía; el nombramiento

de los miembros del Comité de Ética de la Investigación de la Universidad de Sevilla.

En la sesión de 18 de diciembre de 2019 se aprobó, entre otros acuerdos, la aprobación de las

Memorias de veri?cación de los Másteres Universitarios en Análisis de Datos Ómicos y Biología de

Sistemas por la Universidad de Sevilla y la Universidad Internacional de Andalucía; en Innovación

e Investigación Educativa en las Áreas del Currículo; y en Dirección Financiera; dobles titulaciones;

la modi?cación de la normativa de estudios de doctorado; el II Plan de Política Lingüística; dobles

titulaciones internacionales; ayudas para profesores dentro del Plan de fomento de la actividad

investigadora excepcional para el año 2020; los convenios tipo-base para participar en las Actividades

13

Memoria del Curso Académico 2019-2020

y Proyectos ligados al Programa Alumni US; en materia de Cooperación para el Desarrollo; y para realizar Acciones Formativas y de Divulgación en Materia de Educación para el Desarrollo.

También en dicha sesión se convino la propuesta de creación del Instituto Interuniversitario de

Investigación e Innovación en Turismo de las Universidades de Granada, Málaga y Sevilla; y del

Instituto Interuniversitario de Robótica y Sistemas Inteligentes; y la creación de las siguientes empresas

basadas en el conocimiento: Drops & Bubbles Tecnología, S.L.; y Photonvis, S.L. Además, se informó

de la prórroga del Presupuesto de la Universidad de Sevilla, y favorablemente del Plan de actuación de

la Fundación de Investigación para el año 2020.

La sesión de 26 de marzo de 2020 tuvo carácter informativo, celebrándose por primera vez en la

Universidad de Sevilla por vía telemática, debido a la situación excepcional ante la pandemia causada

por la expansión del virus COVID-19 y a la declaración del estado de alarma. El Sr. Rector informó

a los miembros del Consejo de Gobierno de las actuaciones realizadas por la Universidad de Sevilla

y del plan de trabajo general diseñado por el Equipo de Gobierno, dando cuenta de la creación de la

Comisión de de Seguimiento de la crisis de COVID-19 y de diversos grupos de trabajo (Grupo de Trabajo de Salud, Grupo de Trabajo Académico, Grupo de Trabajo de Gestión, Grupo de Trabajo de

Investigación-Internacionalización, Grupo relativo al Gobierno de la Universidad, "US en casa" y Grupo

sobre Bienestar).

En la sesión de 22 de abril se aprobó, entre otros acuerdos, la oferta de plazas para estudiantes de

Grado y de Master Universitario de nuevo ingreso en los diferentes Centros; la oferta de plazas de

nuevo ingreso en el Instituto de Idiomas; los criterios académicos de adaptación válidos para todas las

titulaciones de la Universidad de Sevilla durante el período excepcional provocado por la COVID-19; la

modi?cación del artículo 12 (umbral mínimo) de la normativa sobre procedimiento de contratación del

profesorado sustituto interino; dobles titulaciones; y la modi?cación de las Memorias de veri?cación de

los Másteres Universitarios en Ingeniería de Telecomunicación y en Psicología General Sanitaria.

En la sesión de 22 de junio se aprobó, entre otros acuerdos, los criterios académicos para la adaptación

de la enseñanza universitaria a las exigencias sanitarias derivadas de la epidemia de COVID-19 durante

el curso académico 2020-2021; dobles titulaciones; el procedimiento de selección de plazas con reserva para discapacidad en convocatorias de plazas de categoría laboral no permanente; unidades

de excelencia; y los convenios tipos-base de colaboración académica, cientí?ca y cultural; y para el

desarrollo de actividades relativas al "Programa Provincial del Aula de la Experiencia". Asimismo, el

Consejo de Gobierno informó favorablemente el Presupuesto de la Universidad de Sevilla para el año

2020 y las Cuentas anuales de la Fundación de Investigación del ejercicio 2019; y tomó conocimiento

del Informe de Seguimiento del Plan Estratégico Año 2019 y del proyecto "La Universidad de Sevilla

en el día después". En la sesión de 28 de julio se dio conocimiento del proyecto cultural para el verano 2020 y del

Informe sobre la actuación de la Inspección de Servicios durante el curso 2018-2019; y se acordó, entre

otros acuerdos, la modi?cación de las Memorias de veri?cación de los Títulos de Grados en Ciencias

de la Actividad Física y del Deporte; y en Estudios de Asia Oriental (USE-UMA); de los Másteres

Universitarios en Diseño Avanzado en Ingeniería Mecánica; en Ingeniería Aeronáutica, en Ingeniería

Ambiental, en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos; en Ingeniería Electrónica, Robótica y

Automática; en Ingeniería Industrial; en Ingeniería Química; en Organización Industrial y Gestión

de Empresas; en Sistemas de Energía Eléctrica; en Sistemas de Energía Térmica; en Profesorado de

Enseñanza Secundaria Obligatoria y Bachillerato, Formación Profesional y Enseñanza de Idiomas; y

en Psicología General Sanitaria; el Plan formativo del Centro de Formación Permanente para el curso

2020-2021; el calendario académico;

dobles titulaciones internacionales; y el informe favorable de las Cuentas anuales, Estados presupuestarios del ejercicio 2019 de la Universidad de Sevilla.quotesdbs_dbs29.pdfusesText_35

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