[PDF] Analyse perceptuelle des déterminants de lengagement sociétal

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ANNEE UNIVERSITAIRE 2013/2014

Faculté des Sciences Juridiques, Economiques et Sociales CENTRE D'ETUDES DOCTORALES EN DROIT, ECONOMIE ET GES

Thèse pour l'obtention du Doctorat

Directeurs de recherche :

M. Sami

Ben Larbi,

Maître de conférences HDR à l'Université de Toulon

M. Abdelrhani Bouayad,

Professeur à l'Université Moulay Ismail de Meknès

Rapporteurs :

M. Abderrassoul Lehadiri,

Professeur à l'Université Mohammed V

M. Eric Séverin,

Professeur à l'Université de Lille 1

Suffragants :

M. Abdellatif Eddakir,

Professeur à l'ENCG, Université Sidi Mohamed Ben Abdellah

Mme. Véronique Bon

Maître de conférences HDR, Université de Toulon

ANALYSE PERCEPTUELLE DES DETERMINANTS DE

L'ENGAGEMENT SOCIETAL DES ENTREPRISES

MAROCAINES LABE

ANNEE UNIVERSITAIRE 2013/2014

MAIL-MEKNES/UNIVERSITE DU SUD TOULON

Faculté des Sciences Juridiques, Economiques et Sociales-Meknès/IAE CENTRE D'ETUDES DOCTORALES EN DROIT, ECONOMIE ET GES

Thèse pour l'obtention du Doctorat

en Sciences de Gestion Maître de conférences HDR à l'Université de Toulon Professeur à l'Université Moulay Ismail de Meknès Professeur à l'Université Mohammed V de Rabat

Professeur à l'Université de Lille 1

Professeur à l'ENCG, Université Sidi Mohamed Ben Abdellah Maître de conférences HDR, Université de Toulon

ANALYSE PERCEPTUELLE DES DETERMINANTS DE

L'ENGAGEMENT SOCIETAL DES ENTREPRISES

MAROCAINES LABELLISEES RSE

UNIVERSITE DU SUD TOULON-VAR

Meknès/IAE-Toulon

CENTRE D'ETUDES DOCTORALES EN DROIT, ECONOMIE ET GESTION Professeur à l'Université Moulay Ismail de Meknès de Rabat Professeur à l'ENCG, Université Sidi Mohamed Ben Abdellah-Fès

ANALYSE PERCEPTUELLE DES DETERMINANTS DE

L'ENGAGEMENT SOCIETAL DES ENTREPRISES

LLISEES RSE

1 2 o o o A m es parents, Youssef,

Abdessamad et Zakaria

3 4 5 6 7 ...........................56 : ...............................................124 8

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1-1-1 : Développement durable et Responsabilité Sociale de l'Entreprise

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16 http://ec.europa.eu/employment social/soc-dial/csr/greenpaper.fr.pdf

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28 www.afnor.org/.../experimentation-du-guide-sd-21000

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46 Ces trois auteurs ne présentent pas la même définition de la composante " réceptivité sociale »

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Vision globale ou la RSE :

Finalité de la firme

La Performance passe par la

construction d'une vision fédératrice et sociétale de la firme

Vision instrumentale ou la RSE

se confond avec la notion de performance instrumentalisée.

La performance passe par la

réduction des risques et des coûts

Vision opportuniste ou la RSE

: levier d'ouverture de l'entreprise.

La performance passe par la

communication sociétale et la redéfinition des rapports aux parties prenantes

Approche dynamique de la

performance Vision "fermée" de la firme Vision "Ouverte" de la firme

Vision procédurale ou la RSE :

levier de dynamique interne

La performance passe par

l'optimisation des ressources 93

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M o t i v a t i o n 103

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