[PDF] Des outils pour favoriser les apprentissages





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Les stratégies dapprentissage : Apprendre à Apprendre

Apr 15 2015 Voici quelques exemples de sous-catégories de stratégies d'apprentissage cognitives : - Stratégies d'élaboration.



Des outils pour favoriser les apprentissages

Les Stratégies et processus interactifs font partie intégrante de toute forme d'apprentissage. Quelques exemples entre autres



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On observe par ailleurs que la classification de certaines stratégies tient peu compte de la réalité des processus cognitifs. Par exemple les stratégies pour 



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les stratégies à mettre en œuvre et le texte à lire. Ces connaissances déterminent la qualité du processus d'apprentissage par la lecture. Par exemple un 



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Service d'appui à l'enseignement et à l'apprentissage --- Automne 2016 peut par exemple



Saint-Pïerre Lise

stratégies d'apprentissage. Il peut s'agir tout autant de résumer un paragraphe que d'utiliser un moyen mnémonique ou de trouver des exemples.



Les stratégies dapprentissage

D'une part cette étude indique que ce que l'enseignante enseigne en classe ne conduit pas automatiquement à son utilisation par les apprenants. Par exemple



Revue des sciences de léducation - Les stratégies dapprentissage

à proposer des stratégies d'apprentissage (par exemple Boulet et collab.



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L'apprenant apprend à utiliser la langue dans des contextes authentiques par exemple en parlant et en écrivant en langue cible. Le savoir-être est une 



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à proposer des stratégies d'apprentissage (par exemple Boulet et collab 1996) De telles approches s'éloignent de la méthode en psychologie cognitive 



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Les stratégies d'apprentissage actif permettent d'apprendre aux apprenants et enseignants des moyens efficaces de participation à des activités sur les méthodes

  • Quelles sont les stratégies d'apprentissages ?

    les stratégies d'apprentissage se définissent comme un ensemble d'actions ou de moyens observables et non observables (comportements, pensées, techniques, tactiques) ; cela implique qu'elles peuvent s'opérationnaliser de différentes façons (p. ex., différents moyens pour construire un tableau ou un schéma).
  • Quels sont les quatre stratégies d'apprentissage ?

    Les quatre stratégies cognitives d'exécution (évaluer, vérifier, produire, traduire) représentent une catégorisation des différentes actions ou procédures habituellement associées aux situations de performance, de production et d'exécution.
  • Quels sont les trois types d'apprentissage ?

    Style d'apprentissage (performance relative) identifié à partir de trois styles possibles : – Style visuel; – Style auditif; – Style kinesthésique.
  • Il existe 2 types de stratégies :

    Les stratégies cognitives. Ce sont les procédures, les techniques que vous utilisez pour réussir une t?he.Les stratégies métacognitives. Elles consistent à réfléchir sur votre propre façon de penser, d'agir et d'apprendre pour en évaluer l'efficacité et pour l'améliorer.
Des outils pour favoriser les apprentissages Des outils pour favoriser les apprentissages • DE LA MATERNELLE À LA8 E

ANNÉE

Avant-propos - 1

Avant-propos

Le présent document est une adaptation en langue française du docu ment Strategies That Make a Difference : Kindergarten to Grade 8 English Language Arts, qui est une annexe de Foundations for Implementationdistribué par le ministère de l'Éducation, de la Citoyenneté et de la Jeunesse e n 2001. Ce guide, destiné aux enseignantes et enseignants oeuvrant dans les programmes français et d'immersion française, présente un ensem ble de stratégies d'enseignement pouvant être utilisées dans toutes le s disciplines scolaires. Le document est organisé en trois grandes sections : Stratégies et processus interactifs; Stratégies et processus d'enseignement; et Outils et stratégies d'évaluation. Les Stratégies et processus interactifs font partie intégrante de toute forme d'apprentissage. Quelques exemples, entre autres, sont l'écoute activ e, les remue-méninges, l'apprentissage coopératif et la discussion. Ces s tratégies et processus interactifs permettent aux élèves présentant un év entail de besoins, de points forts et d'aptitudes de cheminer dans leurs apprentissages. Ils p ermettent plus précisément aux élèves d'activer leurs connaissances an térieures, d'acquérir de nouvelles connaissances, d'appliquer leurs connaissances et de dév elopper leurs habiletés métacognitives dans un contexte social. En effet, les stratégies et processus interactifs sont à la base de bon nombre de stratégies d 'enseignement que les enseignants utilisent en salle de classe. Ils sont essentiels po ur la communication et l'apprentissage permanent. Les Stratégies et processus d'enseignementpermettent aux jeunes de s'exercer avec certaines stratégies d'apprentissage. Les élèves apprennen t à organiser l'information, à établir des liens et à élargir leurs connaissances. Pour que les élèves puissent se servir de ces stratégies de façon efficace, il faut que l'enseignement soit explicite, leur serve de modèle et les guide dans leur apprentissage pour que l'élève devienne de plus en plus autonome.

De plus, les

contextes interactifs ou sociaux présentés dans la première sec tion, permettent aux élèves d'apprendre, de s'approprier et d'utiliser ces processu s et stratégies d'apprentissage. Par exemple, les élèves pourraient travailler ens emble le processus de recherche dans un contexte d'apprentissage coopératif. C es contextes sociaux pourraient ainsi devenir un appui important vers l'uti lisation autonome de stratégies d'apprentissage. La section Outils et stratégies d'évaluation offre des outils pour recueillir, interpréter et communiquer des données sur les progrès des é lèves de façon efficace. Cette section offre aussi des stratégies pour que les élèves participent Des outils pour favoriser les apprentissages • DE LA MATERNELLE À LA8 E

ANNÉE

2 - Avant-propos

à leur propre évaluation afin de se fixer des objectifs d'apprenti ssage. L'évaluation formative porte sur le processus d'apprentissage. Les données de cett e évaluation continue recueillies au cours de l'enseignement, déterminent ce que c onnaissent et savent faire les élèves et fournissent une rétroaction qui amé liore l'apprentissage et oriente l'enseignement. La rétroaction est généralement rattach

ée directement aux

objectifs d'apprentissage des élèves et fondée sur les critè res générés par les élèves. L'évaluation sommative, elle, porte sur des apprentissages réalisé s et s'appuie sur les tâches de performance/produits et les données de l'évaluati on formative. C'est une célébration, un résumé, une évaluation ou un jugement , à la fin d'un thème, d'un module, d'un semestre, d'un trimestre ou d'une année scolaire. Des outils pour favoriser les apprentissages • DE LA MATERNELLE À LA8 E

ANNÉE

Aperçu - 3

Les stratégies sont des plans, des actes et des raisonnements systé matiques et conscients que les apprenants choisissent et adaptent pour chacune des t

âches

qu'ils doivent accomplir. Il s'agit souvent de savoir quoi faire, comment et quand le faire, et pourquoi c'est utile. Pour apprendre la langue, les a pprenants doivent penser de façon stratégique mais ils doivent également disposer de tout un répertoire de stratégies pour trouver un sens à ce qu'ils ap prennent, pour traiter l'information, pour exprimer des idées et communiquer des renseignements de façon efficace, pour réfléchir à leur performance et l'évaluer. Il faut enseigner aux élèves le traitement efficace de l'information. Il faut leur apprendre à s'observer et à être attentifs lorsqu'ils regardent un film ou écoutent quelqu'un qui parle. En lecture et en prise de notes, il doit apprendre diverses stratégies dans divers contextes. Par exemple, ils peuvent apprendre

à se servir

d'un journal ou d'un carnet d'apprentissage pour arriver à comprendre certains concepts à l'aide de l'écriture. Ils peuvent également apprendr e à organiser l'information à l'aide d'outils qui illustrent visuellement leur rais onnement (tels que des organigrammes) et à réviser leur travail ainsi que celui des autres L'enseignement est particulièrement profitable lorsque l'enseignant : • enseigne une stratégie dans le contexte de travaux quotidiens de lect ure et d'écriture; • n'enseigne que quelques stratégies mais les enseigne bien; • veille à ce que les élèves possèdent les connaissances pré alables nécessaires pour apprendre une stratégie donnée; • veille à ce que les élèves s'entraînent à utiliser une st ratégie donnée dans divers contextes; • adopte un rythme approprié pour enseigner une nouvelle stratégie; • veille à ce que les élèves aient suffisamment de temps pour s'entraîner; • montre comment utiliser et adapter la stratégie en question. Étape 1 - Présentez la stratégie, expliquez pourquoi on l'ut ilise et quand elle est particulièrement utile. Étape 2 - Faites-en la démonstration en pensant tout haut pour que les élèves puissent observer le processus. Cela veut dire qu'il vous faut exprimer le but explicite de la stratégie ainsi que les processus mentaux et l'autoco rrection qui sont exigés pour n'importe quelle méthode de résolution de prob lèmes. Évitez de faire de la gymnastique mentale. Étape 3 - Enseignez la stratégie par étape en expliquant les raisons de chacune pour que l'élève puisse apprendre en comprenant plutôt que par coeur. Étape 4 - Donnez immédiatement à l'élève l'occasion de se servir de la stratégie dans le contexte de son propre travail. Pendant qu'il la me t en application, surveillez-le et guidez-le au besoin.

Aperçu

Enseignement

de stratégies

Enseignement

d'une nouvelle stratégie Des outils pour favoriser les apprentissages • DE LA MATERNELLE À LA8 E

ANNÉE

4 - Aperçu

Étape 5 - À l'occasion suivante, passez la stratégie en revu e en faisant de nouveau la démonstration. Cette fois-ci, ce sont les élèves qui doivent vous surveiller et vous guider. Étape 6 - Au cours des leçons suivantes, les élèves répètent la str atégie en expliquant à quoi elle sert, les étapes à suivre et l'importanc e de chacune de ces

étapes.

Étape 7 - Faites un suivi en donnant aux élèves d'autres occ asions de se servir de la stratégie et de réfléchir à l'utilisation qu'ils en font

à mesure qu'ils apprennent à

la maîtriser. Surveillez chacun des élèves pour savoir quel sens il a donné

à la

stratégie. Étape 8 - Discutez en classe des façons dont on peut se servir de la stratégie dans le cours de langue et dans les autres matières. Petit à petit, l'enseignant donne à l'élève la responsabilit

é de la mise en application

de la stratégie.

Étape 1 - Choisissez la stratégie.

Étape 2 - Montrez comment l'utiliser et pourquoi. Étape 3 - Parlez des situations dans lesquelles elle peut être utilisée. Étape 4 - Donnez l'occasion à l'élève de s'entraîner e t donnez-lui des conseils. • faites des commentaires constructifs et apportez le soutien nécessair e; • enseignez de nouveau la stratégie au besoin. Étape 5 - Mettez la stratégie en application. • l'élève peut l'expliquer; • il peut l'utiliser de façon autonome; • il peut en faire la démonstration à quelqu'un d'autre; • il peut suggérer d'autres applications; • il peut adapter et modifier la stratégie dans de nouveaux contextes. Diverses stratégies ont été élaborées pour aider les ense ignants et elles sont réparties en trois sections différentes : • Section I - Stratégies et processus interactifs • Section II - Stratégies et processus d'enseignement • Section III - Stratégies et outils d'évaluation Les stratégies présentées dans ce chapitre ont été compil

ées par des éducateurs du

Manitoba. Nous en avons résumé beaucoup parmi les plus populaires mais nous invitons les enseignants à consulter les ouvrages de référence pour obtenir une description complète de chacune.

Application

d'une nouvelle stratégie Pour une bibliographie à jour, visiter le site Web du ministère :quotesdbs_dbs29.pdfusesText_35
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