Fiche métier - K1205 - Information sociale
L'activité de cet emploi/métier s'exerce au sein d'organismes à caractère social ou d'associations en contact avec le public (personnes en difficulté sociale ou
Offre demploi : Informateur/informatrice jeunesse
1 déc. 2021 Fonction : Informateur/Informatrice jeunesse ... social et de la participation citoyenne de l'épanouissement personnel
Référentiel métier Informateur jeunesse
Le référentiel métier Informateur Jeunesse 2012 est une mise à jour définir le plan de formation des informateurs Jeunesse. ... médiation sociale).
Profil de poste informateur jeunesse
Jeunesse et Sports et au sein d'une équipe pluridisciplinaire l'informateur / informatrice jeunesse aura comme objectifs principaux d'assurer l'accueil
Intitulé du poste : INFORMATEUR JEUNESSE
Animation lors des actions collectives de Prévention (Santé ou Insertion sociale et professionnelle). Placé sous la responsabilité du responsable du Point
Entre les actes : investigation inductive des expressions et
elle une valorisation du discours des informatrices et informateurs qui prend L'appréhension inductive du social impose une réflexion préalable quant à ...
Empowerment des victimes dactes criminels
École de service social Université de Montréal katie.cyr@umontreal.ca est fait pour les accusés » (informateur 11)
: le role-modele comme figure emancipatrice des systemes de
pour s'émanciper des rapports sociaux (Bacqué et Biewener 2013) –
Système de lanceur dalerte
Capital social : 22.000.000 € SIRET No. d'alerte garantit la plus haute protection de l'informateur et des personnes ... Informateur / informatrice.
Communication média et multimédia
Professionnels de l'intervention sociale et culturelle. Informateur social/informatrice sociale Enseignement de promotion sociale. Inscrits 2020-21.
Offre d’emploi : Informateur/informatrice jeunesse
• Participation aux projets locaux du CRIJ notamment sur le dispositif « Promeneurs du net » et le déploiement de l’application mobile TILT infos-jeunes
INFORMATEUR/ANIMATEUR POINT INFORMATION JEUNESSE (H/F)
Intitulé du poste : Informateur/informatrice point information Jeunesse Communautaire Missions Assurer l’animation du Point Information Jeunesse Communautaire Multisites et contribuer à son rayonnement auprès de l’en-semble du public dans une logique d’autonomie des jeunes Proposer des animations collectives sur site et hors site
UNE/UN RESPONSABLE INFORMATEUR/INFORMATRICE JEUNESSE au sein
14/04/2023 VILLE D’ELBEUF SUR SEINE UNE/UN RESPONSABLE INFORMATEUR/INFORMATRICE JEUNESSE au sein de la Direction Jeunesse sport et Développement Social Local
Formation Initiale Information Jeunesse
https://www pro infojeunes bzh/nos-formations/ Chapitre Formation Informateur - Informatrice Jeunesse Une invitation personnalisée sera envoyée à chaque participant inscrit avant chaque module avec les détails des horaires et du lieu Une attestation de présence sera envoyée après chaque module ainsi
PROFIL DE POSTE
Jeunesse et Sports et au sein d’une équipe pluridisciplinaire l’informateur / informatrice jeunesse aura comme objectifs principaux d’assurer l’accueil l’animation et du suivi des actions du centre d’information jeunesse A ce titre il / elle travaillera en transversalité avec les autres services
ANGLAIS PRATIQUE - PRACTICAL ENGLISH - Minkley
5) Les noms communs « informateur informatrice » se traduisent en anglais par « informant » ou « informer » qui signifient également « indicateur indicatrice » (familièrement « indic ») ; par exemple : Je ne peux pas révéler l'identité des informateurs qui me fournissent des renseignements sur nos concurrents
ANGLAIS PRATIQUE - PRACTICAL ENGLISH - Minkley
informateur informatrice indic informer inspecteur (de police) divisionnaire inspectrice (de police) divisionnaire GB: detective chief inspector (DCI) inspecteur de police inspectrice de police GB: detective sergeant US: police lieutenant inspecteur (de police) principal inspectrice (de police) principale GB: detective inspector (DI)
Unité d'étude autonome B11 / B13* Département 10 Université
Lieu date signature de l'informateur/ informatrice *rayez la mention inutile Author: Magnus Lenovo Created Date: 10/11/2017 9:38:22 PM
La Communauté de communes Sud-Hérault recrute
Un(e) informateur/informatrice jeunesse – poste à pourvoir au 02/11/2017 Sous l’autorité de la oordinatrie enfan e-jeunesse l’informateur/informatrie jeunesse est responsable du Point Information Jeunesse de la Communauté de communes
Système de lanceur d'alerte - Official BUGATTI Website
Informateur / informatrice (interne ou externe) Transmission d‘indications reçues ou autorisées par l‘informateur Canal de transmission chez Volkswagen Canal de transmission externe Service central des renseignements / service des renseignements de la marque http://volkswagenag com/ Personnel Service des renseignements (K-ICW)
Mairie de Combs-la-Ville
Esplanade Charles De Gaulle
B.P. 116 - 77 385 Combs-la-Ville Cedex
Tel. : 01 64 13.16.00
Fax : 01 60.18.06.15
FICHE DE POSTE
Intitulé du poste : INFORMATEUR JEUNESSE
DIRECTION : ACTION EDUCATIVE
SERVICE : Jeunesse - PIJ
I - DESCRIPTION DU POSTE
Missions principales :
· Veiller à la documentation et à la communication des activités liées à la gestion de l'espace documentaire du PIJ.
· Gestion de l'espace multimédia du Point Information Jeunesse : accueil, information, aide et orientation des 15-30 ans.
· Animation lors des actions collectives de Prévention (Santé ou Insertion sociale et professionnelle).
Placé sous la responsabilité du responsable du Point Information JeunesseActivités principales :
· Activités d'accueil et d'information
o Accueil, information et orientation du public, sur tous les domaines de la vie quotidienne, conformément à la charte d'Information
Jeunesse.
o Diffusion d'une information adaptée et établie par le réseau Information Jeunesse et/ou d'autres partenaires et collaborateurs.
o Aide à la rédaction de CV et lettres de motivation. o Traiter individuellement les demandes spécifiques du public.o Accompagner le public jeune dans ses démarches d'insertion et faire le lien avec les partenaires associatifs et institutionnels.
o Accompagner le public jeune dans l'utilisation des outils de nouvelles technologies. o Assurer le suivi des bénéficiaires des bourses citoyennes (BAFA et permis).· Activités d'animation de l'information
o Animer des actions d'information en direction des jeunes (forum, permanence dans les établissements scolaires, Jobs d'été, Journée
Mondial du SIDA,...).
o Mise en place d'ateliers Technique d'Information et de Communication en direction du public jeunesse.
o Organiser des informations thématiques extérieures.· Activités de documentation
o Aide à la production de supports d'information et de communication adapté au public.o Gestion et développement du fonds multimédia (acquisition, traitement, promotion) et documentaire.
· Activités Administratives
o Participation à l'élaboration du programme et des projets du PIJ, en lien avec le responsable du PIJ.
o Participe aux réunions du réseau Information Jeunesse, aux réunions d'équipe et aux réunions partenariales.
o Administration courante du réseau informatique du Point Information Jeunesse (installation de logiciels et mise à jour) en lien avec le
service informatique. o Régisseur suppléant de la régie de recette et de la régie d'avance.· Autres activités
o Participer aux réunions du Réseau Information Jeunesse.o Systématiser la recherche de partenariat interne pour la mise en oeuvre de nouveaux projets (Accueil de Loisirs Jeunesse, Service
Prévention Réussite Educative, Centre Social, Service Habitat, CCAS, etc...).II - PROFIL DU POSTE
Connaissances théoriques et pratiques
Aisance en matière de communication orale et écrite.Connaissances informatiques (systèmes d'exploitation sous Windows, bureautique, TIC) : pratique courante et capacité d'appréciation du potentiel
et de la pertinence de l'outil multimédia en situation d'animation et en fonction des publics.Connaissance de l'environnement institutionnel.
Connaissances des techniques d'accueil des individus et des groupes.Connaissance de l'information jeunesse.
Connaissance du public jeune et du public demandeur d'emploi. Bonne connaissance du tissu partenarial local, départemental, régional.Qualité de rigueur et d'organisation.
Titulaire du permis B.
Savoir-faire Savoir rendre compte. Sens de l'accueil et capacité d'écoute. Sens du travail en équipe. Esprit de créativité. Faire preuve de curiosité intellectuelle.
Savoir-être Discrétion et sens de la réserve Capacité d'autonomie et d'initiative Capacité d'adaptation Dynamisme et disponibilité
III - LES CONTRAINTES SPECIFIQUES DU POSTE
Disponibilité requise en soirée et certains week-ends pour la participation à des réunions, des manifestations ou actions spécifiques.
Congés planifiés en fonction des nécessités du secteur (fermeture de 3 semaines minimum durant le mois d'aout et une semaine entre semaine
entre noël et jour de l'an.IV - NIVEAU DE RECRUTEMENT (grade)
Adjoint territorial d'animation de 2ème classe
V - CONDITIONS DE TRAVAIL ET AVANTAGES LOCAUX
RTT : 6,5 jours
Congés : 32 jours
Temps de travail : 37h30 hebdomadaires
Heure Accueil Heure veille doc, réunion,
Bourses Citoyennes
Lundi 09h00-12h00 = 3h00
14h30-17h30 = 3h00 08h30-09h00= 0h30
13h30 - 14h30 = 1h00 08h30 - 12h00 13h30 - 17h30 07h30
Mardi 09h00-12h00 =3h00 08h30-09h00= 0h30
13h30-17h30 = 4h00 08h30 - 12h00 13h30 - 17h30 07h30
Mercredi 09h00-12h00 = 3h00
14h30-17h30 = 3h00 08h30-09h00= 0h30
13h30 - 14h30 = 1h00 08h30 - 12h30 13h30 - 17h30 07h30
Jeudi 9h00-12h00 = 3h00 08h30-09h00= 0h30
13h30 - 17h30 = 4h00 08h30 - 12h00 13h30 - 17h30 07h30
Vendredi 9h-12h30 = 3h30
14h30-17h30 = 3h00 08h30-09h00= 0h30
13h30-14h30 = 1h00 08h30 - 12h00 13h30 - 17h30 07h30
TOTAL 24 h 00 13 h 30 37h30
NBI ⌧ OUI (si titulaire de la fonction publique) NONRégime indemnitaire :
GROUPE INTITULE DU GROUPE FONCTION
CORRESPONDANTE COTATION PLAFOND ANNUEL
PART FIXE
MENSUELLE DU
RIFSEEP
C3AATSEM, Agents qualifiés
Informateur Jeunesse
12/306.000,00 €
200,00 €
Part variable sur la base de l'entretien d'évaluation n-1Prime annuelle.
Adhésion au CNAS
Protection sociale complémentaire (garantie maintien de salaire) = adhésion possible au contrat collectif Territoria Mutuelle
Restauration municipale.
Véhicule : non
La présente fiche de poste est susceptible d'évolutions selon nécessités (missions et conditions de travail).
Poste à pourvoir rapidement
Une lettre de candidature et un CV sont à adresserà l'attention de Monsieur le Maire
via le lien " ENVOYER VOTRE CANDIDATURE »quotesdbs_dbs17.pdfusesText_23[PDF] Informatica - 9.5.1 - Notes de publication - Les Films Et La Télévision
[PDF] Informatica - 9.5.1 HotFix 1
[PDF] Informatica - 9.5.1 HotFix 3 - Guide de publication - Logiciel
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[PDF] Informatica Persistent Data Masking and Data Subset - 9.5.2 - Ordinateur
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[PDF] Informatie betreffende de facultatieve verzekering lening op afbetaling - France
[PDF] Informatie in verband met Fortis Bank - Compte Bancaire
[PDF] informatie over het inbouwen - Anciens Et Réunions
[PDF] Informatie voor DELF scholen - Institut Francais - Pays-Bas
