GFI INFORMATIQUE
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Le Pôle Ingénierie compte quatre 5lières :KLC GN•NL•rIANKG'
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a*l,lPlDiclh bèclco--* ,Pfa*aèt sclB plaiétiacDbpd e oocièl-b etsc"nB Dp6 La forte employabilité des ingénieurs de l"EMSI est due à plusieurs facteurs : NA €N•eHKHBI•€G•
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Plus de 500 enseignants hautement qualifiés issus des grandes écoles et universités de renom, ainsi que des cadres supérieurs de grandes entreprises assurent la formation des élèves-ingénieurs. -Nos enseignants sont disponibles et opérationnels pour un suivi et une aide rapprochée au bénéfice de nos étudiants. Cette proximité enseignant/étudiant s"exprime concrètement par des cours de soutien, des cours de mise à niveau pour les accès directs et une prise en charge des di?cultés que peuvent ren- contrer les étudiants par la recherche de solutions adaptées pour chaqu-e cas particulier.Nos salles de travaPux pratiques
sont équipées de matérPiels de pointe Les ingénieurs de l"EMSI sont opérationnels dès qu"ils sont diplômés, c"est-à-dire qu"ils sont prêts à entrer dans leur fonction immédiatement. Lors de leur cursus, les élèves-ingénieurs utilisent des ma- tériels de haute technologie et les derniers logiciels mis sur le marché sous l"encadrement d"un corps professoral hautement qualifié. Ils peuvent de ce fait intégrer des entreprises nationales ou interna- tionales.Des professionnels encadPrent les stages
et les projets de fin d"étudePs L"un des facteurs prédominants est celui qui résulte des stages de fin d"études. L"entreprise qui a for- mulé le sujet de stage, constate à l"issue du travail fourni par l"élève-ingénieur la qualité de la com- pétence acquise par ce futur lauréat, mais aussi la pertinence qu"il dévoile à répondre exactement au besoin de cette en-treprise. Le réseau des anciens dPe l"EMSI est très actif Le réseau des anciens élèves relate la qualité de la formation et favorise l"intégration des jeunes ingé- nieurs EMSISTES en sélectionnant prioritairement leurs CVs ou en les recommandant. Il y a un constat indéniable : l"EMSI a une très bonne réputation sur le marché de l"emploi.L"EMSI EST MEMBRE DUP 1
erRÉSEAU
PANAFRICAIN D"ENSEIGPNEMENT SUPÉRIEUR
PRIVÉ HONORIS UNITEDP UNIVERSITIES
OFFICIELLEMENT DEPUIPS JANVIER 2018,
POUVEZ-VOUS NOUS EN DIRE PLPUS ?
Nous sommes ravis de faire partie d"Honoris United Universities, une initiative unique dédiée à accompagner la jeunesse africaine dans la réalisation de son plein potentiel. A l"EMSI, nous formons des ingénieurs et des innovateurs depuis 1986, une communauté qui a contribué de manière significative au développement du Maroc. L"engagement de l"EMSI à développer la nouvelle génération de leaders et professionnels marocains s"inscrit totalement dans la lignée de la vision royale africaine qui appelle toutes les nations du continent à adopter une approche de co-développement afin d"inscrire la dynamique de dévelop- pement du continent dans la durabilité. Cette vision royale met l"accent sur le rôle majeur que devra jouer la jeunesse africaine- dans le développement et la transformation de son continent et, par conséquent, l"adhésion de l"EMSI au réseau Honoris United Universities soutie-nt fortement cette -ambition.LES 3 ÉCOLES DE L"EMSI À SAVOIR
CELLES DE CASABLANCA, RABAT ET
MARRAKECH ONT ÉTÉ RECONNUES PAR
L"ETAT LORS DE LA RÉUNION DE LA CNASES
TENUE LE JEUDI 29 MPARS 2018, QU"EST-CE QUE
CELA SIGNIFIE POUR VOUS ?
La reconnaissance de toutes les écoles EMSI par l"État témoigne de la qualité de l"enseignement et de la recherche à l"EMSI qui depuis 1986 a axé son projet pédagogique sur l"employabilité de ses lauréats. L"excellence académique de son corps professoral, son observatoire des métiers et l"intégration de l"évolution technologique dans ses cursus ont contribué à en faire une école de référence. L"EMSI a toujours mis tout en oeuvre pour porter haut et fort les ambitions et idéaux du Maroc en matière d"innovation et d"invention. Depuis plusieurs décennies au service de l"économie marocaine, c"est tout naturellement que l"École Marocaine des Sciences de l"Ingénieur s"est vue octroyé la Reconnaissance par -l"Etat. cib*t e pa rbDcl*uPRéHt-éBo*
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AU SERVICE D"UN MAROPC COMPÉTITIF
12CENTRES DE FORMATION AU MAROC
8MASTERS
50LABORATOIRES DE POINTE
PLUS DE
200COLLABORATEURS
PLUS DE
12 000
LAURÉATS EN POSTE
PLUS DE
300PROFESSEURS HAUTEMENT QUALIFIÉS
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200ENSEIGNANTS CHERCHEPURS
ÉVOLUTION
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