Fiche métier - J1102 - Médecine généraliste et spécialisée
J1102 - Médecine généraliste et spécialisée. RIASEC : Is y Appellations t Allergologue t Médecin ostéopathe t Cardiologue t Médecin praticien.
J1102 - Médecine généraliste et spécialisée Appellations (Métiers
J1102 - Médecine généraliste et spécialisée. Cet emploi/métier est accessible avec le Diplôme d'Etat de Docteur en médecine complété par la validation de
Fiche Rome - J1102 - Médecine généraliste et spécialisée
J1102 - Médecine généraliste et spécialisée. Appellations. ?. Allergologue. ?. Cardiologue. ?. Chirurgien / Chirurgienne. ?. Dermatologue.
Fiche métier - J1102 - Médecine généraliste et spécialisée
J1102 - Médecine généraliste et spécialisée. RIASEC : Is y Appellations t Allergologue t Médecin ostéopathe t Cardiologue t Médecin praticien.
J1102 - Médecine généraliste et spécialisée Appellations (Métiers
J1102 - Médecine généraliste et spécialisée. Cet emploi/métier est accessible avec le Diplôme d'Etat de Docteur en médecine complété par la validation de
MÉDECIN SPÉCIALISTE
Jul 29 2020 J1102 : Médecine généraliste et spécialisée : http://offre.pole-emploi.fr/resultat?rome=J1102. Agence pour l'emploi des cadres :.
ADDICTOLOGIE
J1102 : Médecine généraliste et spécialisée. Codes FORMACODE : 44012 : Addiction. 43454 : Santé. Codes NSF : 331 : Santé (NSF). Programme. VET MIROIR 22U501.
ADDICTOLOGIE
J1102 : Médecine généraliste et spécialisée. Codes FORMACODE : 44012 : Addiction. 43454 : Santé. Codes NSF : 331 : Santé (NSF). Autres informations.
Fiche métier - K1402 - Conseil en Santé Publique
t Médecin des services communaux d'hygiène et de la santé y Définition Pôle emploi - Direction Générale ... J1102 - Médecine généraliste et spécialisée.
SANTÉ
J1102 Médecine généraliste et spécialisée. K1103 Développement personnel et bien-être de la personne. GFE. R Santé social
J1102 - Médecine généraliste et spécialisée
Définition Prévient diagnostique les pathologies et réalise les soins de patients selon la spécialité médicale ou chirurgicale Peut organiser la prise en charge médicale d'urgence Peut mettre en place le recueil et le traitement des informations médicales Peut mener des actions de formation ou d'enseignement
Fiche Rome - J1102 - Médecine généraliste et spécialisée
Définition Prévient diagnostique les pathologies et réalise les soins de patients selon la spécialité médicale ou chirurgicale Peut organiser la prise en charge médicale d'urgence Peut mettre en place le recueil et le traitement des informations médicales Peut mener des actions de formation ou d'enseignement
Fiche métier - J1102 - Médecine généraliste et spécialisée
Prévient diagnostique les pathologies et réalise les soins de patients selon la spécialité médicale ou chirurgicale Peut organiser la prise en charge médicale d'urgence Peut mettre en place le recueil et le traitement des informations médicales Peut mener des actions de formation ou d'enseignement
![J1102 - Médecine généraliste et spécialisée Appellations (Métiers J1102 - Médecine généraliste et spécialisée Appellations (Métiers](https://pdfprof.com/Listes/21/8868-21J1102_ADEM.pdf.pdf.jpg)
Appellations (Métiers courants)
AllergologueCardiologue
Chirurgien / ChirurgienneDermatologue
EndocrinologueGériatre
Gastro-entérologueGynécologue
HématologueMédecin acupuncteur
Médecin Anesthésiste Réanimateur -MAR-Médecin coordonnateur de soins Médecin du sportMédecin en pharmacovigilance Médecin généralisteMédecin homéopatheMédecin immunologueMédecin légiste
Médecin néphrologueMédecin ostéopathe
Médecin thermalMédecin urgentiste
Neurochirurgien / NeurochirurgienneNeurologue
OncologueOphtalmologue
Oto-rhino-laryngologistePédiatre
PédopsychiatrePneumologue
PsychiatreRadiologue
RhumatologueUrologue
Définition
Prévient, diagnostique les pathologies et réalise les soins de patients selon la spécialité médicale ou chirurgicale.
Peut organiser la prise en charge médicale d'urgence. Peut mettre en place le recueil et le traitement des informations médicales. Peut mener des actions de formation ou d'enseignement. Peut coordonner une équipe, diriger un cabinet ou un service hospitalier.Accés à l'emploi métier
Remarque ADEM : Les informations décrites dans cette rubrique ne sont pas applicables au Luxembourg
Fiche ROME J1102page 1 sur 6
J1102 - Médecine généraliste et spécialiséeCet emploi/métier est accessible avec le Diplôme d'Etat de Docteur en médecine, complété par la validation de la spécialité médicale ou chirurgicale choisie.
Des formations de spécialisation médicale ou chirurgicale peuvent être requises. L'inscription au tableau de l'Ordre des médecins est obligatoire.L'accès dans les établissements de la fonction publique hospitalière s'effectue sur concours sur titre.
Des vaccinations prévues par le Code de Santé Publique sont exigées.Conditions d'exercice de l'activité
L'activité de cet emploi/métier s'exerce en cabinet libéral ou en établissements de soins publics ou privés, en contact avec les patients et en relation avec différents intervenants (autres praticiens,
personnel soignant, pharmacien, biologiste, ...).Elle peut s'exercer en horaires décalés, les fins de semaine, jours fériés, de nuit et être soumise à des astreintes ou des gardes.
L'activité peut s'effectuer dans un environnement à risques (toxicité des produits, agents infectieux, ...).
Le port d'équipements de protection stériles (masque chirurgical, gants, ...) peut être requis.
ActivitésCompétences
Activités et compétences de base
Identifier la demande du patient et rechercher les informations complémentaires dans le dossier médical
Recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder
à l'examen clinique
Déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicauxEtablir la prescription médicale, expliquer les modalités de traitement au patient et le conseiller sur
l'hygiène de vieRepérer les situations à risques (maltraitance, addiction, ...) et orienter le patient vers d'autres
professionnels ou informer les services concernés (sociaux, judiciaires, ...)Actualiser le dossier médical (résultats d'examens, prescription, ...) et compléter les documents médico-
administratifs (feuille de soins, déclaration de grossesse, ...)Echanger des informations (participation à des séminaires, groupes d'analyses de pratiques, réception
des visiteurs médicaux, ...) ou actualiser la documentation professionnelleTechniques de communication
Eléments de base en psychologie
Grille de codification Sécurité Sociale
Activités et compétences spécifiques
CompétencesActivités
Addictologie/Toxicologie
Intervenir dans une spécialité médicale :Fiche ROME J1102page 2 sur 6
J1102 - Médecine généraliste et spécialiséeActivités et compétences spécifiques
CompétencesActivités
Allergologie
Cancérologie
Cardiologie
Dermatologie
Endocrinologie
Gynécologie
Hématologie
Hépato-gastro-entérologie
Immunologie
Néphrologie
Neurologie
Ophtalmologie
Pédiatrie
Pneumologie
Psychiatrie
Rhumatologie
Gériatrie
Sexologie
Imagerie médicale
Intervenir dans un domaine :
Anesthésie/réanimation
Fiche ROME J1102page 3 sur 6
J1102 - Médecine généraliste et spécialiséeActivités et compétences spécifiques
CompétencesActivités
Pharmacovigilance
Acupuncture
Réaliser des soins selon des orientations spécifiques :Homéopathie
Ostéopathie
Chirurgie viscérale
Réaliser des interventions dans un domaine :
Chirurgie cardiaque
Chirurgie digestive
Chirurgie maxillo-faciale
Chirurgie pédiatrique
Chirurgie reconstructive et esthétique
Chirurgie thoracique
Chirurgie vasculaire
Orthopédie et traumatologie
Gynécologie et obstétrique
Urologie
Neurochirurgie
Médecine légale
Expertise médicale
Mener des actions :
Suivi de cure thermale
Fiche ROME J1102page 4 sur 6
J1102 - Médecine généraliste et spécialiséeActivités et compétences spécifiques
CompétencesActivités
Autopsie médicale
Autopsie médico-légale
Coordonner le projet thérapeutique d'un établissement de santé, les activités de soins et les relations
avec les partenaires extérieurs (médecins libéraux, services sociaux, ...)Organiser une intervention chirurgicale (réservation de bloc opératoire, constitution de l'équipe,
présentation et analyse de dossiers médicaux, ...) et la réaliserClassification Internationale des Maladies
Classification Commune des Actes Médicaux
Analyse statistique
Elaborer et mettre en place des procédures de recueil d'informations médico-administratives et contrôler la conformité du codage des donnéesRéceptionner les appels en centre de régulation de secours médical, évaluer le degré d'urgence et
organiser les modalités d'intervention (envoi de médecin, hospitalisation, rapatriement, ...)Définir les orientations stratégiques (investissements, équipements, spécialisation, ...) d'une structure
ou participer à leur définitionEléments de base en gestion comptable et administrativeEffectuer le suivi administratif et comptable d'une structure
Mener les actions de gestion de ressources humaines (recrutement, formation, ...) Techniques pédagogiquesMener des actions de formation au sein d'un organismeEnvironnements de travail
SecteursStructuresConditions
Cabinet médical
Centre de santé
Compagnie d'assurances/mutuelle
Etablissement médical (hôpital, clinique, ...)Travail en indépendant
Fiche ROME J1102page 5 sur 6
J1102 - Médecine généraliste et spécialiséeEnvironnements de travail
SecteursStructuresConditions
Organisation humanitaire
Service spécialisé d'urgence médicale
Mobilité professionnelle
Emplois proches
VersDepuis
Toutes les appellationsD1406 - Management en force de vente Toutes les appellationsJ1101 - Médecine de prévention Toutes les appellationsK2108 - Enseignement supérieur Toutes les appellationsK2402 - Recherche en sciences de l'univers, de la matière et du vivant Toutes les appellationsM1703 - Management et gestion de produit Toutes les appellationsM1707 - Stratégie commercialeEmplois envisageables si évolution
VersDepuis
Toutes les appellationsJ1201 - Biologie médicale Toutes les appellationsK1402 - Conseil en Santé Publique (Médecin conseil) Toutes les appellationsK1403 - Management de structure de santé, sociale ou pénitentiaireFiche ROME J1102page 6 sur 6
quotesdbs_dbs32.pdfusesText_38[PDF] Former efficacement les élèves du collège aux compétences du domaine 4 du B2i (s informer se documenter)
[PDF] ERFAN Limousin Tél. 05 87 21 31 58 Plan Régional de Formations 2015/2016
[PDF] MINISTÈRE DES AFFAIRES SOCIALES ET DE LA SANTÉ ANNEXE RÉFÉRENTIEL D ACTIVITÉS
[PDF] CONCOURS EXTERNE DE RECRUTEMENT ADJOINT ADMINISTRATIF DES SERVICES DECONCENTRES DEL EDUCATION NATIONALE SESSION 2010
[PDF] LA FONDATION HNATYSHYN BOURSES D ÉTUDES POUR JEUNES ARTISTES DE 2010 BOURSE OSCAR PETERSON EN INTERPRÉTATION JAZZ
[PDF] Pharmacie et protocoles d urgence
[PDF] RAPPORT DU JURY DU RECRUTEMENT SANS CONCOURS D'ADJAENES 2ème CLASSE
[PDF] Ces processus se déclinent de manière différente en fonction du type de dépenses (comme par exemple, une commande ou le versement d une subvention).
[PDF] Le prix implication jeunesse vise à valoriser, encourager et reconnaître l implication citoyenne des jeunes de 18 à 35 ans dans leur milieu.
[PDF] DOSSIER ADMINISTRATIF DSB VAE 8 DIPLOMES
[PDF] Vecteurs Géométrie dans le plan Exercices corrigés
[PDF] Bâtiment SOLIER- MOQUETTISTE
[PDF] RÈGLEMENT GÉNÉRAL RELATIF AU NOUVEAU PROGRAMME NATIONAL DE RENOUVELLEMENT URBAIN. Version validée par le conseil d administration du 16 juillet 2015
[PDF] SALLE LAMARTINE 51, chemin de La Martine St Antoine Marseille