[PDF] Gouvernance et organisation des services à la personne en Europe





Previous PDF Next PDF



Grand âge le temps d agir

SONT-ELLES PRISES. EN CHARGE ? Selon le compte de la dépendance de la DREES les dépenses liées à la perte d'autonomie des personnes âgées



Créer son entreprise ou son association de services à la personne

des emplois de proximité non délocalisables. La prise en charge de la dépendance l'amélioration ... à la création d'entreprise ou d'association.



La Silver Économie une opportunité de croissance pour la France

6 déc. 2013 entraîner 300 000 créations d'emploi dans le secteur de ... en raison des besoins importants de prise en charge des personnes fragiles ou en.



PROSPECTIVE - Économie sociale et solidaire : laide aux

charge publique de la dépendance des personnes âgées s'effectue d'après Les aides existantes pour l'accès aux services de prise en charge et le rôle des.



Gouvernance et organisation des services à la personne en Europe

Les services à la personne entre lutte contre le travail non déclaré principalement la création d'emplois dans ces services. La loi du 26 juillet 2005 ...



maintien à domicile des personnes âgées

et de création d'eMplois Services à la personne et maintien à domicile des personnes âgées ... et dispersée sur la création d'entreprise l'ANSP a donc.



Rencontres Européennes des Services à la Personne : Rapport et

secteur de la prise en charge de la dépendance (le coût de cette prise en charge passe Ces services dont le potentiel de création d'emploi est prouvé



La prestation expérimentale dépendance en Ille-et-Vilaine

et favoriser la création d'emplois départements sur les dispositifs antérieurs de prise en charge des personnes ... assure le service à la personne âgée.



QUELS SERVICES POUR QUELS OBJECTIFS ?

soutien aux services à la personne dont la superposition d'instruments D'abord



CHIFFRES CLES ET STRUCTURES DES SECTEURS SOCIAL

2 sept. 2010 annonçait que les services aux personnes fragiles représenteront un quart des créations d'emplois d'ici l'année 2015.



Créer son entreprise ou son association de services à la personne

Les services à la personne représentent aujourd’hui un secteur d’activité en croissance qui continue à créer des emplois de proximité non délocalisables Ils apportent une réponse adaptée et durable aux nouveaux modes de vie et aux besoins à venir de la société française La prise en charge de la dépendance l’amélioration



services à la personne

services à la personne MINISTÈRE DE L’ÉCONOMIE ET DES FINANCES services à la personne pour tout savoir avec plus de 12 million de salariés et près de quatre millions de foyers employeurs les services à la personne représentent aujourd’hui une réponse simple aux besoins quotidiens des Français à leur domicile



SERVICES À LA PERSONNE - entreprisesgouvfr

Vous souhaitez en savoir plus sur les services à la personne leurs avantages leurs modalités et leurs acteurs ? Consultez le guide pratique publié par le ministère de l'Économie des Finances et de la Relance qui vous présente tout ce qu'il faut savoir sur ce secteur en plein essor Vous y trouverez des informations utiles sur les différents types de services les aides financières

Gouvernance et organisation des services à la personne en Europe www.strategie.gouv.fr

COMMISSARIAT GÉNÉRAL À LA STRATÉGIE ET À LA PROSPECTIVE - 18, RUE DE MARTIGNAC - 75700 PARIS SP 07 - TÉL. 01 42 75 60 00Document de travail

Décembre 2014

Gouvernance et organisation

des services à la personne en Europe

Hélène Garner

Noël Leuthereau-Morel

Gouvernance et organisation

des services à la personne en Europe

Hélène Garner

Noël Leuthereau

-Morel www.strategie.gouv.fr SO

MMAIRE

RÉSUMÉ ........................................................................ ................................................................... 5 INTRODUCTION ........................................................................ ....................................................... 7

1 Les services à la personne en Europe : une diversité de périmètres ............................. 10

2 Les services à la personne, entre lutte contre le travail non déclaré

et reconnaissance du travail informel ........................................................................

......... 17

3 Les dispositifs publics de soutien à la demande de services à la personne ................. 22

4 La montée en puissance de la sphère privée dans l'offre de services ........................... 28

5 Quel rôle des pouvoirs publics ? Entre subvention et encadrement

des services à la personne ........................................................................

........................... 31

6 Qualité des emplois dans les services à la personne : un objectif de second rang ..... 33

7 Conclusion : des politiques de soutien à l'emploi à domicile à faire évoluer ................ 38

Fiche 1

- Gouvernance et organisation des SAP en Allemagne .............................................. 45

Fiche 2

- Gouvernance et organisation des SAP en Angleterre .............................................. 51

Fiche 3

- Gouvernance et organisation des SAP en Belgique ................................................. 59

www.strategie.gouv.fr

Fiche 4

- Gouvernance et organisation des SAP en Espagne ................................................. 71

Fiche 5

- Gouvernance et organisation des SAP en Finlande .................................................. 77

Fiche 6 - Gouvernance et organisation des SAP en Suède ...................................................... 83

www.strategie.gouv.fr

RÉSUMÉ

www.strategie.gouv.fr www.strategie.gouv.fr

INTRODUCTION

Croissance, compétitivité, emploi

GHV LQGLYLGXV TXL HQ VRQW pORLJQpV FK{PHXUV GH ORQJXH GXUpH WUDYDLOOHXUV VDQV

MXVTXH

OjSULQFLSDOHPHQWHIIHFWXpSDUOHVSURFKHV

ODSRSXODWLRQHWDXJPHQWDWLRQGHODGpSHQGDQFH

VIHPPHV

www.strategie.gouv.fr

Encadré méthodologique

Document de travail des services de la Commission

sur l'exploitation des possibilités de création d'emplois offerts par les services aux personnes et aux

ménages Revue

Internationale

du travail *DUQHU + /DLQp ) quotesdbs_dbs33.pdfusesText_39
[PDF] Prendre un bon départ

[PDF] Arrêts faisant autorité

[PDF] Prévenir... l alcoolisme

[PDF] Journée ISN, 13 juin 2012.

[PDF] Organisation du baccalauréat professionnel VENTE Session 2016

[PDF] Contrôle des risques en éducation physique et santé, programmes scolaires, périscolaires et parascolaires

[PDF] La résidence est soutenue par le ministre adjoint délégué à la culture et aux médias allemand.

[PDF] 5 JANVIER 2017 REUNION D INFORMATION SUR L ORIENTATION EN CLASSE DE PREMIERE

[PDF] Une résidence d artiste à l UPMC

[PDF] Analyse des résultats de la concertation Premières tendances

[PDF] WEBMAIL, LE SITE INTERNET DE LA MESSAGERIE ELECTRONIQUE DE L UNIVERSITÉ DE PARIS X-NANTERRE

[PDF] F i c h e d e p o s t e. Conseiller pédagogique départemental pour l enseignement scientifique. Profil du poste. Missions

[PDF] LE PGI OPENERP. Progiciel Gestion Intégré

[PDF] MARCHE PUBLIC DE TRAVAUX REGLEMENT DE CONSULTATION. R.C. n ENSAG/2014/2 CENTRALES DE TRAITEMENT D AIR

[PDF] Médecine et réani néonatales