Les nouvelles aides à la mobilité géographique - pole-emploi.org
Ces aides concernent la recherche d'emploi la reprise d'emploi
LES AIDES À LA MOBILITÉ EN NORMANDIE BILAN 2017
37% des aides attribuées ont servi à financer des démarches de recherche aides à la reprise d'emploi représentent 18% des aides versées en 2016.
Loffre de services et daides financières de lAgefiph
Aide à la recherche de solutions pour le maintien dans l'emploi des salariés Conseil et accompagnement à la création ou la reprise d'entreprise .
Les aides à la mobilité géographique sont encore peu connues des
l'acceptation de la mobilité associée à une recherche ou une reprise d'emploi p.10 Les aides incitent davantage à la mobilité pour les emplois non durables…
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Appui et accompagnement Cap emploi aux entreprises ? P.34 Aide à la recherche de solutions ... à la création et reprise d'entreprise.
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![LES AIDES À LA MOBILITÉ EN NORMANDIE BILAN 2017 LES AIDES À LA MOBILITÉ EN NORMANDIE BILAN 2017](https://pdfprof.com/Listes/21/9565-21tude_aidesmobilit__.pdf.jpg)
L'essentiel
En 2017, plus de 9 100 aides sont versées à 6 900 demandeurs d'emploi pour un montant de 4,1 millions d'euros en Normandie.37% des aides attribuées ont servi à financer des démarches de recherche
d'emploi, 28% ont aidé les demandeurs d'emploi à suivre leur formation. Les aides à la reprise d'emploi représentent 18% des aides versées en 2016.10% des aides sont consacré à financer le permis de conduire des demandeurs
d'emploi. Les aides pour garde d'enfants concernent 7% des aides. Le montant moyen des aides versées en 2017 s'élève à 452 €. Il est en moyenne de 797 € pour la formation et de 696 € pour les aides à la reprise d'emploi. Les aides à la mobilité profitent davantage aux jeunes et aux plus diplômés. En effet, 48% des bénéficiaires ont moins de 30 ans et 47% ont un niveau de formation bac+2 ou plus.49% des aides versées entre janvier et octobre 2016 ont permis l'accès à l'emploi
dans les 6 mois qui ont suivi le versement de l'aide, dont 25% en emploi durable (CDI ou CDD de plus de 6 mois).RÉGION NORMANDIE
LES AIDES À LA MOBILITÉ
EN NORMANDIE
BILAN 2017
MARS 2018
54%des aides à la mobilité attribuées à des demandeurs d'emploi ont permis l'accès à l'emploi dans les six mois qui ont suivi le versement de l'aide, dont 24% en emploi durable.
SOMMAIRE
L'utilisation des aides à la mobilité
Le type d'utilisation des aides à la
mobilité (restauration, transport....)Le montant des aides à la mobilité
Le profil des bénéficiaires des
aides à la mobilitéL'accès à l'emploi des bénéficiaires
des aides à la mobilité Pôle emploi Normandie - Statistiques, Études et Évaluation 2Certains demandeurs d'emploi rencontrent des difficultés à trouver un travail à proximité de leur domicile et peuvent être
freinés dans leur recherche d'emploi dans des lieux plus éloignés du fait de contraintes financières.
De la même façon, certaines entreprises rencontrent des difficultés de recrutement du fait de pénurie de main-d'oeuvre au profil
adapté dans un environnement géographique proche.Pôle emploi a mis en place un dispositif d'aides à la mobilité dont l'objectif est de fluidifier le marché du travail et de lever les
freins à la mobilité géographique.Courant 2014, Pôle emploi réoriente le dispositif des aides à la mobilité et le simplifie pour le recentrer sur la recherche
d'emploi.Ainsi, en 2015, près de 370 000 aides à la mobilité ont été attribuées par Pôle emploi pour un total de 107 millions d'euros. Elles
ont concerné 125 000 bénéficiaires au niveau national.Le dispositif des aides à la mobilité
Tout demandeur d"emploi peut bénéficier, sous certaines conditions, d'une aide à la mobilité, accordée sous la forme d"une
prise en charge de tout ou partie des frais de déplacement, de repas, et d"hébergement. Il peut s"agir :
d'une aide à la reprise d'emploi
d'une aide à la recherche d'emploi
d'une aide à l'entrée en formation
Les demandeurs d'emploi parents isolés, peuvent aussi bénéficier de l'Aide à la Garde d'Enfant pour Parents Isolés
(AGEPI) pour participer aux frais de garde d'enfants de moins de 10 ans.L'entretien d'embauche, le concours public, la prestation intensive, l'emploi repris ou la formation suivie doit être situé à
plus de 60 km aller-retour ou à 2 heures de trajet aller-retour du lieu du domicile.L'entretien d'embauche ou l'emploi repris doit concerner soit un contrat à durée indéterminée (CDI) soit un contrat à durée
déterminée (CDD) ou un contrat de travail temporaire (CTT) de trois mois consécutifs minimum. Les contrats à temps
partiel sont éligibles.Pour une formation, celle-ci doit être financée ou cofinancée par Pôle emploi (Action de formation conventionnée - AFC,
Action de formation préalable au recrutement - AFPR, Préparation opérationnelle à l'emploi individuelle - POEI, Aide
individuelle à la formation - AIF - sauf pour un bilan de compétences) ou financée par un OPCA dans le cadre du dispositif
" CSP » ou dans le cadre d'une POE Collective - POEC.Le montant cumulé des aides versées ne peut pas dépasser 5 000 € sur 12 mois glissants.
En Normandie, ce sont 9 080 aides qui sont versées en 2015, profitant à 6 330 demandeurs d"emploi. Le
nombre d"aides versées augmente de 23% entre 2014 et 2015, en lien avec le recentrage sur les aides à la
recherche d"emploi et les modifications des conditions d"attribution des aides. En 2016, le nombre d"aides
attribuées (10 500) continue de progresser de 16% en Normandie. En 2017, il diminue pour atteindre 9 140
aides. 6 880 demandeurs d"emploi, chaque demandeur d"emploi pouvant bénéficier de plusieurs aides, pour
un montant total de 4,1 millions d"euros. Pôle emploi Normandie - Statistiques, Études et Évaluation 3 En 2017, 37% des aides à la mobilité versées sont des aides à la recherche d'emploi.Les aides à la mobilité sont réparties en 5 familles d'aides : les aides pour la recherche d'emploi, les aides à la formation, les
aides à la reprise d'emploi, l'aide au permis de conduire et enfin les aides pour garde d'enfants.
RÉPARTITION DES AIDES À LA MOBILITÉ ATTRIBUÉES SELON LE TYPE D'AIDESource : Pôle emploi, SISP
98% des bénéficiaires d'aides à la mobilité perçoivent des aides au
transport.Que ce soit pour les aides à la recherche d'emploi, les aides à la reprise d'emploi ou les aides à la formation, elles peuvent être
mobilisées pour des frais liés au transport, à l'hébergement ou à la restauration et elles sont cumulables. 19% des bénéficiaires
perçoivent un seul type d'aide, 65% deux types d'aides et 16% les trois aides.97% des bénéficiaires d'aides à la mobilité perçoivent des aides au transport, 18% des aides à l'hébergement et 82% des aides à
la restauration. UTILISATION DES AIDES À LA MOBILITÉ SELON LES MODALITÉS D'UTILISATION 99%94%97%97%
17%14%25%
18%72%
94%80%
82%
Recherche d'emploi Formation Reprise d'emploi Ensemble
TransportHébergementRestauration
En 2017, les aides à la reprise d'emploi
représentent 18 % des aides attribuées soit une hausse de 3 points en un an. Les aides à la formation atteignent 29% des aides alors que les aides à la recherche d'emploi ne représentent plus que 37% du total (contre 42% en 2016).En volume, 3 360 aides à la recherche d'emploi
ont été versées en 2017 soit 950 de moins qu'en2016. Cela équivaut à une baisse de 22%.
Les aides à la reprise d'emploi sont stables en un an (1 612 aides).Le nombre d'aides à la formation attribuées
baisse de 10% en un pour atteindre 2610 aides.43%48%41%37%21%
24%28%29%26%
16%15%18%7%
8%10%10%3%
4%6%7%
2014 2015 2016 2017
AGEPIPermis de conduire
Reprise d'emploi
Formation
Recherche d'emploi
Source : Pôle emploi, SISP
Pôle emploi Normandie - Statistiques, Études et Évaluation 4 Le montant moyen des aides versées s'élève à 452 € en 2017.Le montant moyen des aides versées s'élève à 452 € en 2017. C'est pour les aides à la formation et les aides à la reprise
d'emploi que les montants versés sont les plus élevés. Ils sont en moyenne de 797 € pour la formation et de 696 € pour les aides
à la reprise d'emploi.
MONTANT DES AIDES ATTRIBUÉES SELON LE TYPE D'AIDEGlobalement, les frais engagés par les demandeurs d'emploi pour leur mobilité géographique génèrent des aides qui s'élèvent,
pour 36% d'entre elles à moins de 150 €, pour 36% entre 150 € et 500 € et pour 28% à plus de 500 €. Les montants sont
toutefois différents selon le type d'aide. Plus de 80% des aides à la recherche d'emploi sont inférieures à 150 €, il s'agit pour
l'essentiel de déplacements ponctuels avec des frais liés au transport. Les aides à la formation et à la reprise d'emploi sont plus
élevées, 80% d'entre elles sont supérieures à 150 € et plus de la moitié dépasse les 500 € : 52% pour les aides à la formation et
58% pour les aides à la reprise d'emploi. En effet, les démarches menées par les demandeurs d'emploi pour la formation ou la
reprise d'emploi s'étendent sur des périodes plus longues et génèrent des frais plus importants. Les aides pour gardes d'enfants
s'élèvent en quasi intégralité entre 150 € et 500 € pour une moyenne de 421€. L'aide au permis de conduire est dans 80% des
cas comprise entre 150€ et 500 € pour une moyenne de 344 €.47% des bénéficiaires d'aides à la mobilité ont moins de 30 ans.
RÉPARTITION DES AIDES ATTRIBUÉES
EN 2017, PAR ÂGE DU BÉNÉFICIAIRE
Source : Pôle emploi, SISP
Les bénéficiaires d'aides à la mobilité en 2017 sont à 52% des femmes, proportion identique à la part des femmes parmi les demandeurs d'emploi en2017. Cette proportion augmente de 4 points en un an.
En particulier, les hommes utilisent majoritairement les aides à la formation (58%) et les aides à la recherche d'emploi (51%). Les femmes, elles, sollicitent davantage les aides à la reprise d'emploi (53%). L'aide pour la garde d'enfants bénéficie quasi exclusivement à des femmes (98%). Les aides à la mobilité profitent proportionnellement plus aux demandeurs d'emploi en situation de précarité. En effet, 19% des bénéficiaires de ces aides touchent le RSA alors qu'ils ne représentent que 13% des demandeurs d'emploi de la région. En 2017, les aides à la mobilité sont fréquemment utilisées par les jeunes : 47% des bénéficiaires ont moins de 30 ans, alors qu'ils ne représentent que 31% des demandeurs d'emploi inscrits. Ils sont particulièrement concernés par les aides à la recherche (51%) et les aides à la reprise d'emploi (51%). En revanche, 18% des demandeurs d'emploi de 45 ans et plus ont touché une aide à la mobilité alors qu'ils représentent 34% des demandeurs d'emploi. 82%19% 4%
1% 0%36%
17%29%38%81%
92%36%
0%52% 58%
18% 8%28% Recherche d'emploi Formation Reprise d'emploi Permis de conduire Garde d'enfant pour parents isolésTotal Moins de 150150 à moins de 500500 et plus
Source : Pôle emploi, SISP
Moins de
30 ans
47%30 - 44
ans35%45 ans
ou plus 18% Pôle emploi Normandie - Statistiques, Études et Évaluation 5 RÉPARTITION DES AIDES ATTRIBUÉES EN 2017, PAR NIVEAU DE FORMATION DU BÉNÉFICIAIRESource : Pôle emploi, SISP
Les aides à la mobilité sont davantage utilisées par les demandeurs d'emploi les mieux formés : 41% des bénéficiaires ont un
niveau de formation bac+2 ou plus alors qu'ils ne représentent que 18% des demandeurs d'emploi inscrits. Les demandeurs
d'emploi de niveau bac+ 2 et plus sont plus particulièrement concernés par des aides à la recherche d'emploi (68%) et les aides
à la reprise d'emploi (50%).
Les demandeurs d'emploi ayant un niveau CAP-BEP ou moins représentent 37% des bénéficiaires d'aides à la mobilité pour 60%
des demandeurs d'emploi inscrits à Pôle emploi en 2016.54% des aides à la mobilité attribuées entre janvier 2016 et juin 2017
ont permis l'accès à l'emploi dans les six mois qui ont suivi le versement de l'aide.Entre janvier 2016 et juin 2017, 15 699 aides à la mobilité sont versées à près de 10 900 demandeurs d'emploi. 54% de ces
aides ont permis l'accès à l'emploi dans les 6 mois qui ont suivi le versement de l'aide, dont 24% en emploi durable
(CDI ou CDD de plus de 6 mois). TAUX D'ACCÈS À L'EMPLOI SELON LE TYPE D'AIDE À LA MOBILITÉSource : Pôle emploi, SISP
26%15%
21%30%
3% 4%8%10%22%43%
7% 10%Bac +3 ou
plusBac +2 Bac CAP-BEP Niv. 3ème Sans diplômeBénéficiaires d'aides à la mobilité
DEFM - moyenne 2017
63%57%
44%
37%
35% 54%
Cat. A
29%Cat. B
8%Cat. C
14%Cat. D
5%Cat. E
4%Non inscrit 40%Ce sont les aides à la formation et à la recherche d'emploi qui permettent le plus l'accès à l'emploi. 63% des aides à la
recherche d'emploi versées sont suivies d'au moins un accès à l'emploi dans les 6 mois qui suivent le versement de l'aide. Ce
taux est de 57% pour les aides à la formation. 34% des accès à l'emploi suite au versement d'une aide à la recherche d'emploi
est un emploi durable. De la même façon, l'accès à l'emploi durable est de 24% pour les aides à la formation.
L'accès à l'emploi est moins fréquent suite à des aides à la reprise d'emploi et des aides pour garde d'enfants : respectivement
37% et 35%.
6 mois après le versement d'une aide à la mobilité, 40% des
demandeurs d'emploi bénéficiaires ne sont plus inscrits à Pôle emploi. SITUATION DES BÉNÉFICIAIRES D'AIDES À LA MOBILITÉ6 MOIS APRÈS L'ATTRIBUTION DE L'AIDE
Source : Pôle emploi, SISP
EN SAVOIR PLUS
http://statistiques.pole-emploi.orgPôle emploi Normandie
Le Floral - CS 92053
90 avenue de Caen 76040 Rouen Cedex 1
www.pole-emploi-normandie.frResponsable de la rédaction
Frédérique PELLIER
Réalisation
Service Statistiques, Études et Évaluation
stats.normandie@pole-emploi.fr6 mois après le versement d'une aide à la mobilité, 40% des
demandeurs d'emploi bénéficiaires ne sont plus inscrits à Pôle emploi. 22% d'entre eux sont en emploi mais toujours inscrits à Pôle emploi en catégorie B ou C. 8% sont en formation, en contrat aidé ou en cours de création d'une entreprise (cat. D ou E). Enfin 29% des demandeurs d'emploi ayant bénéficié d'un aide à la mobilité sont sans emploi 6 mois après le versement de cette aide. pole-emploi-normandie.frDans la rubrique marché du travail
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