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NOTE ET RAPPORT
DE SYNTHÈSE
méthodologie et sujets corrigés dédiés aux concours de la catégorie bFrancis Pian
Formateur aux concours de la fonction publique,
jury de concoursJ"INTÈGRE
LA FONCTION PUB
L IQUECatégorie B 3
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Conception graphique de la couverture : Dominik Raboin© Dunod, 2018
11 rue Paul Bert, 92240 Malakoff
www.dunod.comISBN : 978-2-10-077853-9
...Retrouver ce titre sur Numilog.comJJJJJJJJJJJ
© Dunod - Toute reproduction non autorisée est un délit.TABLE DES MATIÈRES
IIIJJJJJJJJJJJ
Introduction
.................................1 Partie 1 - Méthodologie ........................................................................ 31 Se mettre en condition ........................................................................
.........51.La dénition de l"épreuve
2.Les attentes du jury
3.La préparation du candidat
4.Le retour à l"écriture
2 Lire le sujet ........................................................................
............................121.Les éléments à prendre en compte
2.Le tableau opérationnel
...193 Aborder le dossier ........................................................................
...............231.La liste des documents
.....232.Identier l"importance de chaque document
......................................253.La lecture de survol des documents
4.Le tableau de synthèse
.....324 Prendre des notes ........................................................................
................341.La prise de notes par document
2.La prise de notes thématique
3.La prise de notes axiale
....354.La prise de notes chronologique
5.La prise de notes SPRI
.......36Retrouver ce titre sur Numilog.comJJJJJJJJJJJ
IVNote et rapport de synthèse
JJJJJJJJJJJ
5 Élaborer ses propositions ........................................................................
..381.L"enrichissement de la rubrique "introduction»
.................................382.L"enrichissement de la rubrique "problème»
......................................393.L"enrichissement de la rubrique "partenaires»
...................................394.L"enrichissement de la rubrique "demande»
......................................406 Élaborer un plan dynamique ....................................................................45
1.Qu"est-ce qu"un plan?
......452.Comment se compose une structure de plan?
...................................473.La dynamique du texte
....494.Les diérents types de plan
7 Rédiger ecacement ........................................................................
..........551.Les règles de clarté
............552.Faut-il rédiger au brouillon?
3.Les règles de présentation administrative
8 Derniers conseils ........................................................................
..................601.Le respect des horaires
.....602.10 conseils
Partie 2 - Sujets corrigés .....................................................................61
1 Note de synthèse: la délégation de service public ............................63
Corrigé
2 Note de synthèse: les aidants ................................................................115
Corrigé
3 Rapport assorti de propositions:
l"élaboration d"un projet d"administrationCorrigé
Partie 3 - Exemple de note de cadrage ..................................197Retrouver ce titre sur Numilog.com
© Dunod - Toute reproduction non autorisée est un délit.JJJJJJJJJJJ
I N T RODUC T ION 1JJJJJJJJJJJ
1 Une épreuve proche de la pratique professionnelle
Le concours ou l"examen professionnel reste le dispositif le plus adapté pour repérer les candidats, leurs compétences, leurs capacités à occuper un poste dans la fonction pu blique. Les épreuves notamment écrites sur la base de l"anonymat des copies respectent l"égalité de traitement et les examinateurs se concentrent sur les contenus, le style, la présentation des copies.Dans ce cadre, l"épreuve de synthèse est l"épreuve reine car de toutes les épreuves, elle
se rapproche le plus de la pratique professionnelle. Tout agent de catégorie B aura àconstruire une note à la demande de son supérieur hiérarchique et destinée à un public
averti ou non du contenu. L"effort sera donc double. En premier lieu, il s"agira de rédiger en fonction d"un environnement professionnel contraint, de destinataires spécifiques et d"orientations imparties par l"administration. En second lieu, l"agent devra rechercher dans un dossier des informations juridiques, financières, techniques, administratives pour les restituer dans une note structurée assor- tie ou non de propositions. Ces deux aspects organisent la méthodologie d"élaboration d"une note, tant dans la vie professionnelle que dans les épreuves d"accès à la fonction publique. La synthèse peut se définir comme une démarche intellectuelle conduisant à rassembler des données réparties dans différents documents et sources, de les restituer dans une cohérence, une logique adaptée à la demande formulée par le destinataire du texte.2 Différents types de notes
Cette approche est la base de la rédaction de différents documents exigés dans lesépreuves.
La note peut se définir comme un texte relativement bref, interne à l"administration qui expose une réglementation, une situation sociale. Elle est à caractère ascendant, de su bordonné à supérieur, ou descendant, de supérieur à subordonné. La note administrative traite d"une question de gestion de service, de droit, d"évolution d"une réglementation comme la réforme des marchés publics ou le développement de l"intercommunalité. La note de synthèse aborde plutôt des questions de société comme les familles monopa- rentales, la crise des banlieues, la désertification du monde rural. Pour certaines épreuves, il est exigé de restituer des informations mais aussi de formuler des propositions tirées du dossier ou des connaissances du candidat. La lecture de l"inti tulé des épreuves lors de l"inscription évite de nombreuses surprises chez des candidatsJJJJJJJJJJJRetrouver ce titre sur Numilog.com
JJJJJJJJJJJ
2Note et rapport de synthèse
qui n"ont pas mesuré la difficulté des épreuves. Certaines ne se limitent pas à exiger de
lire et de rendre compte de données tirées d"un dossier mais demandent de la part des candidats des connaissances, des apports personnels et donc une acquisition préalable aux épreuves. Ce constat est manifeste pour la rédaction du rapport. Le rapport se définit comme un texte interne ou externe à l"administration qui expose une situation, une réglementation qui pose un problème juridique, d"organisation, financier ou autre et exige des propositions tirées du dossier ou des connaissances du candidat.Si ces différents documents sont exigés dans le cadre des épreuves, il apparaît, au fil des
réformes des différents concours et examens, que l"apport de connaissances supplante la simple restitution d"informations. Il existe même des épreuves pour lesquelles sont de mandées des connaissances juridiques mais aussi comptables et les candidats peuvent être conduits à élaborer des tableaux financiers.3 Le principe de cet ouvrage
Le présent ouvrage entend guider les candidats dans une démarche de synthèse stricte qui peut s"appliquer aux différentes épreuves. Toutefois, sans se transformer en ouvrage juridique ou financier, il fixera une trame pour organiser la mobilisation de connaissances plus personnelles. Une bibliographie donnera quelques indications d"ouvrages de base régulièrement actualisés. Le plan s"organise, dans une première partie, sur les points forts de la méthode d"élabo ration du document exigé, et propose en seconde partie 3 sujets corrigés. Chaque lecteur de cet ouvrage adaptera les outils proposés, les complétera pour se lesapproprier et surtout, il s"entraînera régulièrement pour aboutir au résultat final, le jour
de l"épreuve.Retrouver ce titre sur Numilog.comJJJJJJJJJJJ
PAR T IEMéthodologie
Se mettre en condition
........5Lire le sujet
.........................12Aborder le dossier
.............23Prendre des notes
..............34Élaborer ses propositions
.38Élaborer un plan dynamique
Rédiger ecacement
........55Derniers conseils
...............601Retrouver ce titre sur Numilog.com
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© Dunod - Toute reproduction non autorisée est un délit.1Méthodologie
5JJJJJJJJJJJ
Se mettre en condition
L"inscription à un concours ou un examen exige de se mettre psychologiquement et physiquement en condition de réussite. Les épreuves sont de plus en plus complexes, les postes moins nombreux, les candidats mieux préparés, ce n"est donc pas une pro menade de santé. Pour autant, l"angoisse préalable aux épreuves peut et doit être combattue par une préparation régulière et une information sérieuse, motivée du candidat.
1 La dénition de l"épreuve
Les candidats aux concours doivent impérativement, lors de l"inscription, procéder à une lecture attentive de l"intitulé des épreuves. Trop peu d"entre eux ne connaissentni la durée, ni le champ d"intervention. Comment s"entraîner à enchaîner les différentes
étapes de l"épreuve si la durée n"est pas intégrée? Comment se mettre en valeur en fonction de ses connaissances, si le programme n"est pas connu? Exemple 1: Note de synthèse sur des notions généralesNote de synthèse à partir d"un dossier portant sur des notions générales relatives aux mis
sions, compétences et moyens d"action des collectivités territoriales (durée 3 heures) Certaines épreuves sont d"un intitulé relativement bref. ée de 3heures indique que la synthèse du dossier est exclusive, le candidat ne peut produire des propositions dans le temps imparti. Parfois en fonction du sujet, il dégagera quelques propositions tirées du dossier. te: "note de synthèse» confirme bien la déduction liée à la durée. a composé de différents documents dont l"origine n"est pas mention née dans l"intitulé de l"épreuve. Aussi, il comportera des articlesde presse plus ou moins spécialisée, des textes officiels sans contrainte particulière pour le concepteur du sujet, hormis le nombre de pages, souvent d"environ 20 à 30 pages maximum pour un concours de catégorie B.quotesdbs_dbs20.pdfusesText_26