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Comprender la estructura del Decreto 1072:2015 Capitulo 2 2 4 6 e ISO 45001: 2018 e ISO 45001:2018 buscando similitudes y diferencias en dichas normas OHSAS 18001:2007, Sistemas de gestion de seguridad y salud en el trabajo

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www.gsprogress.usMatriz de Interrelación de Requisitos de las Normas ISO 45001:2018, OHSAS 18001:2007 y Capítulo 6 del Decreto 1072 de 2015.Autor:Sandra JaramilloGSProgressColombia1

ISO45001:2018OHSAS 18001:2007DECRETO 1072 DE 2015DOCUMENTOREGISTROINFORMACIÓN DOCUMENTADA ADICIONAL1 Objeto y campo de aplicación1 Objeto y campo de aplicación2 Referencias normativas2 Referencias normativas3 Términos y definiciones3 Términos y definiciones4 Contexto de la organización4 Requisitos del sistema de gestión de S&SO4.1 Comprensión de la organización y de su contexto-Análisis de contexto mediante una matriz DOFA / análisis PESTEL4.2 Comprensión de las necesidades y expectativas de los trabajadores y de otras partes interesadas-Matriz de partes interesadas con sus necesidades y expectativas4.3 Determinación del alcance del sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo4.1 Requisitos generalesArt 2.2.4.6.1 Objeto y campo de aplicaciónArt 2.2.4.6.26 Gestión del cambioAlcance del SG SST4.4 Sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo4.1 Requisitos generalesArt 2.2.4.6.4 SG SST. Implementar, mantener y mejorar el SG basado en PHVAArt 2.2.4.6.17 Planificación del SG SSTIdentificación de los procesos para dar cumplimiento al sistema de SST5www.gsprogress.us

6www.gsprogress.usISO45001:2018OHSAS 18001:2007DECRETO 1072 DE 2015DOCUMENTOREGISTROINFORMACIÓN DOCUMENTADA ADICIONAL5 Liderazgo y participación de los trabajadores5.1 Liderazgo y compromiso4.4.1 Recursos, funciones, responsabilidad, rendición de cuentas y autoridadArt 2.2.4.6.4 SG SST. El SST debe ser liderado e implementado por el empleadorArt 2.2.4.6.8 Obligaciones de los empleadoresArt 2.2.4.6.10 Responsabilidades de los trabajadoresResponsabilidades del personal incluyendo las de la persona responsable de la dirección del SSTRegistro de la rendición de cuentas (mínimo una vez al año)5.2 Política de la seguridad y salud en el trabajo4.2 Política de seguridad y salud en el trabajoArt 2.2.4.6.5 Política de seguridad y salud en el trabajoArt 2.2.4.6.6 Requisitos de la políticaArt 2.2.4.6.7 Objetivos de la política SSTPolítica de seguridad y salud en el trabajo (firmada por el empleador)Evidencias de divulgación de la política de gestión a los trabajadores y demás partes interesadas5.3 Roles, responsabilidadesy autoridades en la organización4.4.1 Recursos, funciones, responsabilidad, rendición de cuentas y autoridadArt 2.2.4.6.10 Responsabilidades de los trabajadoresRoles y responsabilidadesde las personas en el sistema de SST documentados y comunicados5.4 Consulta y participación de los trabajadores4.4.3.2 Participación y consulta6 Planificación4.3 Planificación6.1 Acciones para abordar riesgos y oportunidades

7www.gsprogress.usISO45001:2018OHSAS 18001:2007DECRETO 1072 DE 2015DOCUMENTOREGISTROINFORMACIÓN DOCUMENTADA ADICIONAL6.1.1 Generalidades4.3.1 Identificación de peligros, valoración de riesgos y determinación de los controlesArt 2.2.4.6.17 Planificación del SG SSTArt 2.2.4.6.26 Gestión del cambioProcedimiento para la identificación y evaluación de riesgos y la definición de controlesProcedimiento para efectuar el diagnóstico de las condiciones de salud de los trabajadores para la definición de las prioridades de control e intervenciónProcedimiento para la gestión del cambio (impacto en SST de los cambios internos y externos)6.1.2 Identificación de peligros y evaluación de los riesgos y oportunidades4.3.1 Identificación de peligros, valoración de riesgos y determinación de los controlesArt 2.2.4.6.15 Identificación de Peligros, Evaluación y Valoración de los Riesgos.Art 2.2.4.6.23 Gestión de los peligros y riesgosArt 2.2.4.6.24 Medidas de prevención y control Informe de condiciones de salud y perfil socio-demográfico de acuerdo con los programas de vigilancia epidemiológicaInformación documentada sobre los riesgos y oportunidades; los procesos y acciones necesarios para determinar y abordar sus riesgos y oportunidades (véase desde 6.1.2 hasta 6.1.4) en la medida necesaria para tener confianza de que se llevan a cabo según lo planificado.

8www.gsprogress.usISO45001:2018OHSAS 18001:2007DECRETO 1072 DE 2015DOCUMENTOREGISTROINFORMACIÓN DOCUMENTADA ADICIONAL6.1.2.1 Identificación de peligros4.3.1 Identificación de peligros, valoración de riesgos y determinación de los controlesArt 2.2.4.6.15 Identificación de Peligros, Evaluación y Valoración de los Riesgos.Matriz de identificación de peligros, evaluación y valoración de los riesgos y establecimiento de controles (actualizada al menos una vez al año)6.1.2.2 Evaluación de los riesgos para la seguridad y salud en el trabajo y otros riesgos para el sistema de gestión de la SSTLas metodologías y criterios de la organización para la evaluación de los riesgos para la SST deben definirse con respecto al alcance, naturaleza y momento en el tiempo, para asegurarse de que son mas proactivas que reactivas y que se utilicen de un modo sistemático (procedimiento de identificación y evaluacion de riesgos y definición de controles)6.1.2.3 Evaluación de las oportunidades para la seguridad y salud en el trabajo y otras oportunidades para la gestión de la SSTIdentificación de oportunidades y acciones para abordarlas

9www.gsprogress.usISO45001:2018OHSAS 18001:2007DECRETO 1072 DE 2015DOCUMENTOREGISTROINFORMACIÓN DOCUMENTADA ADICIONAL6.1.3 Determinación de requisitos legales y otros requisitos4.3.2 Requisitos legales y otrosArt 2.2.4.6.8 Obligaciones de los empleadores. Parágrafo: El empleador debe identificar la normatividadProcedimiento para la identificacion de los requisitos legales y otros requisitos aplicables a la organizaciónMatriz legal actualizada6.1.4 Planificación de acciones6.2 Objetivos de la seguridad y salud en el trabajo y planificación para lograrlos6.2.1 Objetivos de la seguridad y salud en el trabajo4.3.3 Objetivos y programasArt 2.2.4.6.7 Objetivos de la política de seguridad y salud en el trabajoArt 2.2.4.6.18 Objetivos del SG-SSTObjetivos de la política de seguridad y salud en el trabajo (firmados por el empleador) comunicados a todos los trabajadores y revisados al menos una vez al año6.2.2 Plan para lograr los objetivos de la SST4.3.3 Objetivos y programasArt 2.2.4.6.7 Objetivos de la política de seguridad y salud en el trabajoArt 2.2.4.6.18 Objetivos del SG-SSTPlan de trabajo anual de SST (firmado por el empleador y el responsable de SST) para alcanzar cada uno de los objetivos, en el que se especifiquen metas, actividades claras para su desarrollo, responsables, cronograma y recursos necesarios

10www.gsprogress.usISO45001:2018OHSAS 18001:2007DECRETO 1072 DE 2015DOCUMENTOREGISTROINFORMACIÓN DOCUMENTADA ADICIONAL7 Apoyo4.4 Implementación y operación7.1 Recursos4.4.1 Recursos, funciones, responsabilidad, rendición de cuentas y autoridadArt 2.2.4.6.8 Obligaciones de los empleadoresRegistro de la rendición de cuentas (mínimo una vez al año)Presupuesto que refleje las necesidades del sistema de gestión de SST7.2 Competencia4.4.2 Competencia, formación y toma de concienciaArt 2.2.4.6.10 Responsabilidades de los trabajadoresArt 2.2.4.6.11 Capacitación en SSTPerfiles con los requisitos de educación, experiencia, formación y habilidades según las necesidades del SG SSTPrograma de capacitación en temas relacionados con SST (que incluya contratistas y trabajadores en misión -revisado al menos una vez al año)Procedimiento de formación y toma de concienciaRegistros de capacitaciones incluyendo trabajadores, contratistas y trabajadores en misiónRegistros de inducción y reinducción en los temas requeridos por el Decreto 1072Formacion 50 horas en el SG SST para el responsableLa organización debe conservar la información documentada apropiada, como evidencia de la competencia (hojas de vida o historias laborales con soportes, estadísticas de disminución de accidentes, mejoras en los resultados de inspecciones de seguridad)7.3 Toma de conciencia4.4.2 Competencia, formación y toma de concienciaArt 2.2.4.6.10 Responsabilidades de los trabajadoresArt 2.2.4.6.11 Capacitación en SSTPrograma de capacitación en temas relacionados con SST (que incluya contratistas y trabajadores en misión -revisado al menos una vez al año)Procedimiento de formación y toma de concienciaRegistros de inducción y reinducción

11www.gsprogress.usISO45001:2018OHSAS 18001:2007DECRETO 1072 DE 2015DOCUMENTOREGISTROINFORMACIÓN DOCUMENTADA ADICIONAL7.4 Comunicación7.4.1 Generalidades4.4.3 Comunicación, participación y consulta4.4.3.1 ComunicaciónArt 2.2.4.6.14 ComunicaciónProcedimiento de comunicación, participación y consultaLa organización debe conservar la información documentada como evidencia de sus comunicaciones según sea apropiado7.4.2 Comunicación interna4.4.3.1 ComunicaciónArt 2.2.4.6.10 Responsabilidades de los trabajadoresArt 2.2.4.6.14 ComunicaciónProcedimiento de comunicación, participación y consultaSoportes de la convocatoria, elección y conformación del COPASST y las actas de sus reuniones o la delegación del Vigía de Seguridad y Salud en el Trabajo y los soportes de sus actuaciones7.4.3 Comunicación externa4.4.3.1 ComunicaciónArt 2.2.4.6.14 ComunicaciónProcedimiento de comunicación, participación y consultaLa organización debe conservar la información documentada como evidencia de sus comunicaciones según sea apropiado7.5 Información documentada7.5.1 Generalidades4.4.4 DocumentaciónArt 2.2.4.6.12 DocumentaciónEl sistema de gestión de la SST de la organización debe incluir la información documentada que la organización determina como necesaria para la eficacia del sistema gestión de la SST

12www.gsprogress.usISO45001:2018OHSAS 18001:2007DECRETO 1072 DE 2015DOCUMENTOREGISTROINFORMACIÓN DOCUMENTADA ADICIONAL7.5.2 Creación y actualización4.4.5 Control de documentosArt 2.2.4.6.12 DocumentaciónArt 2.2.4.6.13 Conservación de la informaciónProcedimiento de control de documentos7.5.3 Control de la información documentada4.4.5 Control de documentos4.5.4 Control de registrosArt 2.2.4.6.12 DocumentaciónArt 2.2.4.6.13 Conservación de la informaciónProcedimiento de control de registrosRegistros relacionados con la salud de los trabajadoresLa información documentada de origen externo que la organización determina como necesaria para la planificación y operación del sistema de gestión de la SST se debe identificar, según sea apropiado, y controlar8 Operación8.1 Planificación y control operacional8.1.1 Generalidades4.4.6 Control operacionalArt 2.2.4.6.23 Gestión de los peligros y riesgosArt 2.2.4.6.24 Medidas de prevención y controlProcedimentos para establecer los controles operacionales necesarios de acuerdo con los riesgos críticos identificadosRegistros de entrega de equipos y EPIRegistros de entrega de protocolos de seguridad y fichas técnicas cuando apliqueRegistros de inspecciones de seguridad8.1.3 Gestión del cambio4.3.1 Identificación de peligros, valoración de riesgos y determinación de los controlesProcedimiento de gestión del cambioPlanes de gestión del cambio Evidencias de la implementación de los planes de gestión del cambio y la evaluación de su efectividad

13www.gsprogress.usISO45001:2018OHSAS 18001:2007DECRETO 1072 DE 2015DOCUMENTOREGISTROINFORMACIÓN DOCUMENTADA ADICIONAL8.1.4 Compras8.1.4.1 Generalidades4.4.6 Control operacionalArt 2.2.4.6.27 AdquisicionesArt 2.2.4.6.28 ContrataciónProcedimiento para establecer y evaluar requisitos asociados a las compras relacionadas con el SG SSTRegistros de selección y evaluación de proveedoresEvidencias de controles operacionales implementados para garantizar el cumplimiento de los requisitos de SST por parte de proveedores y contratistas8.1.4.2 Contratistas4.4.6 Control operacionalArt 2.2.4.6.28 ContrataciónRegistros de afiliaciones al sistema de riesgos profesionales de los contratistas y trabajadores en misión8.1.4.3 Contratación externa4.4.6 Control operacionalArt 2.2.4.6.28 ContrataciónRegistros de afiliaciones al sistema de riesgos profesionales de los contratistas y trabajadores en misión8.2 Preparación y respuesta ante emergencias4.4.7 Preparación y respuesta ante emergenciasArt 2.2.4.6.12 DocumentaciónArt 2.2.4.6.25 Prevención, preparación y respuesta ante emergenciasProcedimiento / plan para prevención y atención de emergencias (identificación de las amenazas junto con la evaluación de la vulnerabilidad y sus correspondientes planes de prevención, preparación y respuesta ante emergencias)Conformación de la brigada de emergenciasRegistros de capacitación de la brigada de emergenciaRegistros de simulacros al menos 1 vez al añoRegistros de inspección de los equipos relacionados con prevención y respuesta ante emergencias

14www.gsprogress.usISO45001:2018OHSAS 18001:2007DECRETO 1072 DE 2015DOCUMENTOREGISTROINFORMACIÓN DOCUMENTADA ADICIONAL9 Evaluación del desempeño9.1 Seguimiento, medición, análisis y evaluación del desempeño4.5 Verificación9.1.1 Generalidades4.5.1 Medición y seguimiento del desempeñoArt 2.2.4.6.16 Evaluación inicial del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo SG~SST.Art 2.2.4.6.19 Indicadores del SG -SSTArt 2.2.4.6.20 Indicadores de Estructura SG SSTArt 2.2.4.6.21 Indicadores de Proceso SG SSTArt 2.2.4.6.22 Indicadores de Resultado SG SSTProcedimiento de seguimiento y medición del SG SSTEvaluación inicial del SST con las estadísticas de enfermedad y accidentalidad de los 2 últimos años para ser usada como línea de baseIndicadores para medir el SG SST alineados con el plan estratégico (de estructura, proceso y resultados)Fichas técnicas de los indicadores (art 19)Cronograma de mediciones ambientales ocupacionalesProgramas de rehabilitación de la salud de los trabajadoresResultados de los perfiles epidemiológicos de salud de los trabajadores, así como los conceptos de los exámenes de ingreso, periódicos y de retiro de los trabajadoresRegistros de auto-reporte de condiciones de trabajo y de salud de los trabajadores, contratistas y trabajadores en misiónRegistros de las inspecciones a las instalaciones, maquinas o equipos ejecutadasResultados de mediciones y monitoreo a los ambientes de trabajo, como resultado de los programas de. vigilancia y control de los peligros y riesgos en seguridad y salud en el trabajo (mediciones ambientales ocupacionales)Evidencia de los resultados del seguimiento, la medición, el análisis y la evaluación del desempeño; sobre el mantenimiento, calibración o verificación de los equipos de medición

15www.gsprogress.usISO45001:2018OHSAS 18001:2007DECRETO 1072 DE 2015DOCUMENTOREGISTROINFORMACIÓN DOCUMENTADA ADICIONAL9.2 Auditorias internas9.2.1 Generalidades4.5.5 Auditoría internaArt 2.2.4.6.29 Auditoria de cumplimiento del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el TrabajoArt 2.2.4.6.30 Alcance de la auditoria de cumplimiento del SG SSTProcedimiento de auditorias internas (al menos 1 auditoria al año)Programa de auditoriasRegistros asociados con las auditorias9.2.2 Programa de auditoria interna4.5.5 Auditoría internaArt 2.2.4.6.29 Auditoria de cumplimiento del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el TrabajoArt 2.2.4.6.30 Alcance de la auditoria de cumplimiento del SG SSTProcedimiento de auditorias internas (al menos 1 auditoria al año)Programa de auditoriasRegistros asociados con las auditorias9.3 Revisión por la dirección4.6 Revisión por la direcciónArt 2.2.4.6.31 Revisión por la Alta DirecciónRegistro de la revisión por la alta dirección (al menos 1 vez al año) que incluya la totalidad de las entradas y las salidas requeridas

16www.gsprogress.usISO45001:2018OHSAS 18001:2007DECRETO 1072 DE 2015DOCUMENTOREGISTROINFORMACIÓN DOCUMENTADA ADICIONAL10 Mejora10.1 Generalidades10.2 Incidentes, no conformidades y acciones correctivas4.5.3 Investigación de incidentes, no conformidades y acciones correctivas y preventivasArt 2.2.4.6.12 DocumentaciónArt 2.2.4.6.32 Investigación de incidentes, accidentes de trabajo y enfermedades laborales.Art 2.2.4.6.33 Acciones preventivas y correctivas.Art 2.2.4.6.34 Mejora continua.Procedimiento para registrar, analizar e investigar incidentes y accidentesProcedimiento de acciones correctivas y preventivasReportes y las investigaciones de los incidentes, accidentes de trabajo y enfermedades laborales de acuerdo con la normatividad vigente;Registros de acciones correctivas y preventivas incluyendo las derivadas de las inspecciones de seguridadLa organización debe conservar información documentada, como evidencia de: la naturaleza de los incidentes o las no conformidades y cualquier acción tomada posteriormente; los resultados de cualquier acción y acción correctiva, incluyendo su eficacia10.3 Mejora continuaLa organización debe mantener y conservar información documentada como evidencia de la mejora continua

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[PDF] CORRELACIÓN ENTRE EL SGSST DECRETO 1072:2015