[PDF] [PDF] Fiche métier Gestionnaire ressources humaines

[PDF] ANNEXE 1: EXEMPLE DE FICHE DE POSTE - OPH Courbevoie

PRESENTATION GENERALE Sous l'autorité du Responsable Ressources Humaines et Juridique, le Gestionnaire Ressources Humaines met en œuvre 

[PDF] FICHE DE POSTE RESPONSABLE DES - Le mesnil-esnard

Ressources humaines permettant à la collectivité de faire évoluer son organisation • Piloter la gestion administrative et statutaire • Elaborer des scénarii 

[PDF] Descriptif de poste - Modèle de fiche de poste

Localisation du poste UFR, Direction, Service : Direction des Ressources Humaines Fonction exercée : Responsable du Bureau GPEEC Responsabilités  

[PDF] Fiche de poste dassistant/e en ressources humaines - Apur

Fiche de poste d'assistant/e Assistant/e en ressources humaines Accompagner la gestion du temps des salariés : faire l'interface entre les RH et les

[PDF] Modèles de fiche de poste (PDF)

1 déc 2008 · FORMULAIRE DESCRIPTION DE FONCTION Responsable des Ressources Humaines FH01 Version 2 15/03/05 Page : 1/5 Date de mise 

[PDF] DIRECTEUR DES RESSOURCES HUMAINES FICHE DE POSTE

Expériences antérieures : Expérience d'au moins 5 ans dans le domaine des ressources humaines et du management DRH FICHE DE POSTE 

[PDF] Chargé de la gestion des ressources humaines J2D29 - Portail des

action transverse y compris dans le domaine juridique intégrera toutes les dimensions RH du service Exemple de fiche de poste issu de la diversité de la réalité 

[PDF] Guide de la fiche de poste

Comment remplir sa fiche de poste ? ☞ Annexes : - Exemple de fiche de poste : gestionnaire des concours - Questions pour dire son travail - Verbes d'activité

[PDF] fiche de poste rh généraliste

[PDF] fiche de poste secrétaire administrative

[PDF] fiche de poste secrétaire administrative et comptable

[PDF] fiche de poste secrétaire de direction pdf

[PDF] fiche de poste secrétaire général d'une entreprise

[PDF] fiche de poste secrétaire médicale hospitalière

[PDF] fiche de poste standardiste accueil

[PDF] fiche de poste technicien comptable

[PDF] fiche de pre-inscription session 2017

[PDF] fiche de préinscription cote d'ivoire

[PDF] fiche de préinscription inscrinet session 2018

[PDF] fiche de préparation d'une leçon (exemple)

[PDF] fiche de préparation d'une séance pédagogique

[PDF] fiche de préparation de cours primaire

[PDF] fiche de préparation de lecture

Accèsaumétier

BAC+2

DUTDroitetgestiondupersonnel

DUTGestiondesEntreprisesetdes

administrations

Mission

collectivesdupersonnel.

Activités principales

leurmanagers,àpartirdel'analysedes situationsindividuelles,surlesdroitset obligations dechacun

Mettreenoeuvreetréaliserl'ensembledes

actesdegestionadministrativeconcernant sociales/déclarations,recrutement, formation,gestiondutemps,mouvementsdu personnel,paie,rémunération...) projectionet/oudesimulationssurles effectifs,lescoûts... fournirdesdonnéesfiables

Connaissances

Conventioncollectiveetaccordd'entreprise

Droitdutravail

SIRH(principesetfonctionnalités)

SavoirͲfairetechniques

Alertersurlesanomalies,les

dysfonctionnementsetlesrisques SIRH

Fairelapartentrelesinformations

confidentiellesetcellesdiffusables

Conseiller,orienterlessalariéssur

leurs effectuerauregarddeleurdemande

SavoirͲfairerelationnels

Fairepreuvederéactivité

Faire preuvederigueuretd'organisation (respectdesdélais,fiabilité)

Assistant développement ressources humaines, Gestionnaire administration du recrutement, Gestionnaire

administration de la formation, Gestionnaire administration du personnel, Gestionnaire de paie, Technicien

de paie

Relations internes avec tous les services et

directions en fonction du périmètre d'intervention

Relations externes avec les prestataires (SIRH,

cabinets de recrutement, formateurs...)

GESTIONNAIRERESSOURCESHUMAINES

quotesdbs_dbs1.pdfusesText_1